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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SMFLキャピタルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全56件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SMFLキャピタル株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にSMFLキャピタル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

SMFLキャピタルの 社員・元社員による会社の評価

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Created with Highcharts 9.1.0成長・将来性2.5年収・評価3.7社員・管理職2.6やりがい3.1福利厚生2.6スキルアップ3.86
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

SMFLキャピタルの 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.1.0成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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SMFLキャピタルの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 56

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事ができる方にはたくさんの研修の機会が与えられておりました。業績のご褒美で研修に参加できる権利があたえられるというイメージが近いかと思います...続きを読む(全185文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事関連やそれ以外の社内研修が定期的に開催されていました。
また、部署やチームを跨いだインターンシップのような制度があり、関連部署の業務知識を...続きを読む(全224文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2016年まで、つまり日本GEの時代の頃は、研修は盛んだった。それも自社や業界内でしか通用しないようなスキルや知識の研修ではなく、いわゆるソフ...続きを読む(全259文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各種の社内研修が非常に整っており、年に1回程のペースでノミネートされ受講することができる。
研修内容は『リーダー輩出企業』とも言われた旧GEか...続きを読む(全181文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年08月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
その他営業関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ポジション、勤続年数に応じて研修が多く用意されており、受けることも奨励されていたため、色々と勉強させてもらえた。当時は意味のないものに感じたも...続きを読む(全213文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年08月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
選抜制ではあるが、一定の評価を受けている場合、グローバルで行っているリーダーシップ研修に参加することができる。部署やビジネスを超えて様々な知見...続きを読む(全187文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に1回ウェブ上でコンプライアンスに関する研修を受けたり、冊子が配布されるなど、しっかり対応していた。当時は面倒だと感じることもあったが、自分...続きを読む(全157文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
EMSやG&Oといった管理プロセスを通じてスキルの長所と短所を明確化して補完。このツールで自身のキャリアプランも共有化が可能。
入社時や階層(...続きを読む(全303文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年01月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
アセットマネジャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
選ばれた人への教育制度は充実している。アメリカでの研修や数年にわたる研修等多岐に渡る。資格試験等の支援も充実しており、個人が望めばいくらでも応...続きを読む(全216文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
財務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界一の人材教育システム。選抜された若手には、半年ごとに仕事の成果を発表する機会がある。CFOと接する機会も豊富にあり、仕事ができる人にはチャ...続きを読む(全183文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年09月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
15年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一部のラインに乗った人には、米国での研修が用意されてます。有名な企業内大学とでもいうもので、ニューヨーク州のクロトンビルの素晴らしい施設で通常三週間のプロ...続きを読む(全140文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年05月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内でいくつもの研修プログラムが用意されています。私は、プレゼンテーション研修とファシリテーション研修・リーダーシップ研修を受けました。これらは役に立つと...続きを読む(全301文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内研修のクオリティが高いのが特徴です。実務研修ではなくビジネスやマネジメント、マーケティングスキルの向上等、かなり考え抜かれており、お金を出して受けたい...続きを読む(全183文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年08月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
17年前
秘書
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

GEは人材育成に強い会社と言われています。全世界共通のリーダーシップ研修があり、日本でもあるレベルまでの研修は日本で日本語で受講できます。上のレベルになる...続きを読む(全205文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年08月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トレーニングと称される研修では、残念ながらスキルを身につけられない。キャピタルファイナンスに関しては、本業のリース以外に生保の販売がメインとなっているため...続きを読む(全158文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制については、グローバル全体で共通のトレーニングコースやeラーニングが用意されておりかなり充実している。一部のトレーニングは推薦を受けた社員しか受講...続きを読む(全169文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップはGEで行っている研修が年に数回行われているので、本人の意思があれば可能です。ただし日常の業務が多忙を極めているため、余力はほぼない状態。キャ...続きを読む(全207文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員のスキルアップに熱心である。
外資系には珍しく社内の生え抜きを増やそうという意図が強い。
そのための研修に力を割くが
実際の所、管理職には外部から...続きを読む(全220文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年07月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
その他の金融関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

選抜される必要はあるものの、リーダーシッププログラムでは海外研修を含めた座学の機会に加え、シニアリーダーとの定期的な少人数での話を聞く会などリーダーから直...続きを読む(全175文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年06月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
カスタマーサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

すべての面において自分が手を挙げさえすれば、その環境は用意されています。勉強会、講座が常に企画されており、自由に参加できます。キャリアについても、当然自分...続きを読む(全175文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年04月05日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
14年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎年、上司と面談して、評価を受けるわけですが、社内の研修も相談の上、いろいろと受けることができます。
私は、経理の仕事でしたので、会計基準についての知識...続きを読む(全205文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年04月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリアは自分で構築するもの、という文化があるので、研修やトレーニングには積極的に手を上げればいろいろなものを受けたり、体験ができます。
管理職以上の研...続きを読む(全180文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年04月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リース会社ですが特に会社から求められるスキルは生命保険の知識と営業になります。営業の人は保険を取れないとずっと詰められるので、一度でもリース契約をした取引...続きを読む(全186文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年03月31日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
その他の金融関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は充実している。一般的なビジネススキルの研修もあれば、リーダーシップを鍛錬するための研修も階層ごとに揃っている。ただし、研修を受講する場合には、上司の...続きを読む(全163文字)

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年03月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トレーニングの種類はグローバルで非常に豊富にあり、海外で選抜された世界中のメンバーと共に受講するものもあり、それ自体がその後のネットワーキングに有用な機会...続きを読む(全215文字)

56件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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SMFLキャピタルの 他のカテゴリの口コミ

SMFLキャピタル株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住友三井オートサービスと吸収合併後、人数も増え業務が細分化された。
【気になること・改善したほうがいい点】
吸収合併に伴い住友三井オートサービ...続きを読む(全120文字)

商社・卸(建築・機械)のスキルアップ、教育体制の口コミ

パナソニックマーケティングジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は充実している。会社側から検定を受けさせられることも。役職につくためには、試験を受ける。年に一度試験が行われている。
【気になること・...続きを読む(全160文字)

SMFLキャピタルの 会社情報

基本データ
会社名 SMFLキャピタル株式会社
フリガナ エスエムエフエルキャピタル
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目2番20号
電話番号 03-3588-5280
URL http://www.ge.com/jp/

SMFLキャピタルの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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