この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
作業は簡単なので、1ヶ月もすれば誰でも1人で現場に出れます。
今は分かりませんが、残業などは客ありきの商売なので、夜遅い時間に作業が入る時はス...続きを読む(全198文字)
株式会社アネシス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アネシスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アネシスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
作業は簡単なので、1ヶ月もすれば誰でも1人で現場に出れます。
今は分かりませんが、残業などは客ありきの商売なので、夜遅い時間に作業が入る時はス...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員はみんな仲がいい方だと思います。
チームによって面倒なことはあるかもしれないですが、チームの垣根を越えて飲み会などが多いです。
また会社内...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の仲が良いから働き易いと思う。基本給は高いが基本給プラス歩合なので年収が上がる人もいれば上がらない人もいる。
【気になること・改善した...続きを読む(全202文字)
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先輩社員は教育熱心で非常にいいです。
ただ残業時間が長すぎる
残業時間が減ればだいぶましになるんですけどね。
あと飛び込み営業になるので苦手の人は難...続きを読む(全176文字)
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若い社員が比較的多いと思う
普段は修理現場に一人で直行直帰のため自分のペースで働けるが普段はあまり同僚や先輩後輩との交流がない
会議や飲み会などでたま...続きを読む(全158文字)
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一人ひとりの意見を言いやすい会社で、雰囲気の素敵な会社です。私がいたころは人数が少なく男性社員が多いものの平等で仕事終わりにもみんなで集まってお酒を飲んだ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
若くして活躍出来る制度と年収も同年代と比べると貰ってる方なのでその点はいいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全73文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
業者手配が主な業務になりますが、人手不足や高齢化もあって今後20年後も存続できるかどうかが不安視...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが出るのが月末なので来月の予定が組みづらい。お盆休みで長期休みが何人か重なる時に有給が1度...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
シフト制なので休みが自由に選べるところ
サービス業にしては残業は少ない方かもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
定着率が悪...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまりなかった。業務は実践で覚える方式。わからないことなどは、自分でパソコンで調べて知識を身に付けていった。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客や修理業者のやりとりが基本電話になる為、コールセンターの業務に近い。1日の内に電話してる時間がほとんどを占める...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
チーム内でシフト制となってはいるが、土日が比較的依頼が少ない為、割と土日休みのことが多い。むしろ、平日に休みを沢山取ると迷惑を掛けることになる...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
退職する時の対応は、すぐに退職日を調整してくれたので非常にスムーズだった。また、有給も全て消化させてもらえたので良かった。
【気になること・改...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
大東建託は大きい会社なので社員が社長に会う機会はほとんどありませんが、まとまりのある会社で企業理念も社員に浸透していると思います。1年に1度、...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
いい人が多い。基本的にはみんな仲が良く飲み会も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい人が多い反面、頼りになる人が少ない。
できる...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員同士仲が良いです。
共に業務をやっていく仲間という雰囲気もあり、切磋琢磨やっている雰囲気あります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
全体的に若い人間が多いため、早期の出世も狙うことができる。年功序列の雰囲気もあることにはあるが比較的成果主義の傾向がある。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になっても給料はそんなに変わらない。マネージャーから良くなるイメージ有り。ただマネージャーは狭き門なのでそこま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
管理職以外の社員は良い人ばかりです。管理職にさえならなければ嫌われる事もないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとほぼ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
工事部は高卒社員が多く
また工事系の管理職も高卒出身者が
多いため
実力と人望さえあれば
出世できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い人が多い。
会社全体の集まりは、基本正社員は全員参加だが、パートは任意なのでありがたい。
店舗ごとの食事会等も定期的にある。
それへの参加...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると年俸制になって残業代出なくなるので給料が減ります。出張費は増えます。すずめのなみだだけど。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本当に良い社員、部長、本部長もいるのが救い。
【気になること・改善したほうがいい点】
反対に見て覚えろパターンの古い人間も多く、パワハラまがい...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社アネシス |
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フリガナ | アネシス |
設立日 | 1989年11月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 109人 |
売上高 | 16億2000万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 室井 明彦 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目12番22号 |
平均年齢 | 30.0歳 |
平均給与 | 505万円 |
URL | https://www.500600.co.jp/ |
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