この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に福利厚生は無い
また職場は基本コロナ対策は無いので、清潔感を気にする方には絶対的に向かない
というか社内の所々が汚い続きを読む(全80文字)
株式会社アネシス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アネシスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アネシスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に福利厚生は無い
また職場は基本コロナ対策は無いので、清潔感を気にする方には絶対的に向かない
というか社内の所々が汚い続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無しですよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取りたい時に取れるようにしたほうが良いと思います。有給を取るのも社長の機嫌を気...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
普通だと思います。社会保険・交通費その他経費は渋ることはなかったかなと思います。あえて言えば給料部分の査定が不透明かなとおもったくらいです。
...続きを読む(全199文字)
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毎年、社員旅行があり、社員同士の交流には非常に積極的である。またその結果として社内の雰囲気も非常にわきあいあいとしており、ギスギスした人間関係や足の引っ張...続きを読む(全171文字)
【良い点】
女性の管理職はいる。一方で、やはり働き方がきついので、育児等の都合でやめざるをえない、時短勤務にせざるを得ない人もいる。続きを読む(全66文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年9月1日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場は、女性が働きやすい環境が整っています。 育児休暇やフレックスタイム制度、在宅勤務など、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能です。また...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
職場のワークライフバランスはとても良いです。仕事では効率よく成果を上げつつ、プライベートの時間もしっかり確保できています。職場の環境が整ってい...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の個性やスキルの発揮がまだ十分ではなく、全体としてのチームの強みが感じにくい状況です。なかなか、この部分は変わ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
自身だけに限らず、子供の体調不良などによる急な休みや出退勤時間の変更にも対応してくれていた。
従業員のコミュニケーションが頻繁に行われていたの...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
従業員同士のコミュニケーションは高く話しやすさなどがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員同士が仲がいいからこそか仲間意識が...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
対応する企業が多くあるため、いろんなものを学ぶことができ自身の知識やスキル向上につながることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々な企業からの案件により、一つの場所ながらたくさんの知識が身につき、場合によってはそれに伴うスキルも取得可能。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
若くして活躍出来る制度と年収も同年代と比べると貰ってる方なのでその点はいいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全73文字)
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【良い点】
シフト制なので休みが自由に選べるところ
サービス業にしては残業は少ない方かもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
定着率が悪...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
業者手配が主な業務になりますが、人手不足や高齢化もあって今後20年後も存続できるかどうかが不安視...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
会社は大きいので信用度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまり説明はされないので、正直どこまで何があるかはわからない...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
資格合格報奨金があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格合格報奨金は事前申告制なので、事後報告では給付されない。
また、社員旅行...続きを読む(全110文字)
育児休暇や介護休暇など、様々な福利厚生が整っている。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
社員が新規事業を提案し、実現を目指す「ミライノベーター」という制度があります。全社員を対象に、さまざまな職種や経歴を持つ社員から新しい事業や商...続きを読む(全203文字)
阪急阪神グループの施設を利用しやすかったり、賃金貸付制度があるため柔軟に生活できる。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
住宅補助があり地域により支給差があるもののもらう事ができます。
また、転勤者に関してはさらに手厚いです
ウェルボックスなどの福利厚生も魅力的です。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
夜間工事などがあり、そういったところでワークライフバランスはとりにくい
店舗なのである程度仕方がないが、夜間工事は体力的にも辛い部分も多い
現...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
福利厚生の一環としてリロクラブによる会員割引を利用することが出来るが、社内であまり周知されておらず利用している人は少ない印象を受ける。
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
独身者に対しての家賃手当てが出ない。現場勤務であれば借り上げのレオパレスに入れるが、都心...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼありません。
年に二回全体会議とレクリエーションがあり、そのレクリエーション費用が唯一の福利厚生かと...続きを読む(全112文字)
会社名 | 株式会社アネシス |
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フリガナ | アネシス |
設立日 | 1989年11月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 109人 |
売上高 | 16億2000万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 室井 明彦 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目12番22号 |
平均年齢 | 30.0歳 |
平均給与 | 505万円 |
URL | https://www.500600.co.jp/ |
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