リアリティマネージメントの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
結果を出せばインセンティブに反映されるので、その点ではわかりやすい。部署によっては資格手当もあるので、その点でも年収の上げ方というのははっきり...続きを読む(全160文字)

【良い点】
休む時は休む、働く時は働くという割り切りはちゃんとしているので、働く時はがっつり働くものの、そんなに気にならない。バランスはとれている方だから...続きを読む(全167文字)

【良い点】
見て学ぶみたいなところがあるので、明確な教育というのはないが、先輩や同僚の働きぶりから学ぶことはあるんで、仕事をこなしていく中で自然とスキルア...続きを読む(全165文字)

【良い点】
毎月のように目標があるので、その目標を達成した時はホッとする。給料にもつながってくる部分というのもあるが、やはり数字を作っていくことにやりがい...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務所には15～20人ほどが在籍。半年間でそのうち半数が辞めていました。
まず雇用形態について、正社員として入社し...続きを読む(全143文字)

【良い点】
残業はほとんどなくプライベートの時間は確保できるので、宅建の資格の勉強をしながら一時的に働きたい、という方には良いと思います。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
物件管理をしている会社ではありますが、管理会社としての機能はあまりしていないように思います。マンション共用部にゴミ...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、先輩社員から業務の流れを1週間ほど教わります。ですが、社員の入れ替わりが多すぎるため教えてくれる先輩でさえ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
私自身が中途で入社し、全くの異業種から入ってきましたが、仕事の中で学んでいくスタイルでした。先輩についていく形で仕事を覚えていき、あとは自分で...続きを読む(全174文字)

【良い点】
個人的にはこれぞ不動産の会社という感じがしてやる気が出ます。仕事で結果を出せばその分が反映されるのはわかりやすいですし。
うちの会社は人数も...続きを読む(全164文字)

【良い点】
社員同士は非常に仲が良く、まったく希薄な関係性ではなかった。まさにチームメイト。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の急拡大により、...続きを読む(全118文字)

【良い点】
社長が女性。普段は穏やかだが、決める時は決める。社員が理不尽なクレームで困っていたら、社長自ら電話に出てくれたりもした。
【気になること・改善...続きを読む(全164文字)

【良い点】
管理会社らしく、強烈な個性があるタイプは少ない良くも悪くも普通かと。前世代のような怒鳴るタイプも少ない続きを読む(全57文字)

【良い点】
驚くほど良い人が多く、人と接することに対するストレスが少ない。自分の考えや想いを素直に出すことが出来るし、受け取ってもらうことが出来ている。お...続きを読む(全321文字)

【良い点】
創業社長で尊敬できる。社長と直接かかわることはないので能力は実際にはわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の管理能力はな...続きを読む(全97文字)

【良い点】
皆真面目で、優しく、風通しは良いイメージです。仲も良く、あまり怒られたりすることもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し縦...続きを読む(全180文字)

【良い点】
当たり前ですが契約社員よりは正社員のほうが給与はあがります。
ただ、正社員は支店内で異動ありますし、責任も増えます。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の体質がいつまでも抜けない企業文化です。お酌をしないことへの説教、始業時間前の掃除を強制など、現代の価値観では...続きを読む(全97文字)

【良い点】
年齢に関係なく、誰にでも昇格するチャンスがあります。もちろんやりがいにも繋がりますし、現上席の方々はとても親しみやすい方が多く、公私ともに大変...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営者が親族で固められており、画期的な事業展開はないです。意見を吸い上げるというより、厄介者としてみられる傾向が強...続きを読む(全146文字)