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リアリティマネージメント株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リアリティマネージメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リアリティマネージメント株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にリアリティマネージメント株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リアリティマネージメントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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リアリティマネージメントの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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リアリティマネージメントの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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14件中14件表示

リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場対応があるので体力は必要だけど、女性だからといって何か変わることはないです。
ちゃんと担当を任せてくれるし、相談もしやすいです。
社内に...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    経理としての実務経験だけでなく、会計システムの操作や月次・年次決算の進め方について体系的な研修がある。
    財務諸表の読み方や部門別予算管理に関...続きを読む(全147文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    見て学ぶみたいなところがあるので、明確な教育というのはないが、先輩や同僚の働きぶりから学ぶことはあるんで、仕事をこなしていく中で自然とスキル...続きを読む(全165文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後、先輩社員から業務の流れを1週間ほど教わります。ですが、社員の入れ替わりが多すぎるため教えてくれる先輩でさ...続きを読む(全223文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私自身が中途で入社し、全くの異業種から入ってきましたが、仕事の中で学んでいくスタイルでした。先輩についていく形で仕事を覚えていき、あとは自分...続きを読む(全174文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途で入る社員が多いので、既に経験などもある分、スキルを教えるというよりは、仕事をする上での注意点などを最初に説明して、あとは仕事の中で気に...続きを読む(全164文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マニュアルがあるわけではなく、先輩と一緒に営業先を回っていき、段々と学んでいくようなスタイル。このやり方はここならではという感じではないかと...続きを読む(全183文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人的な事情から考慮した時に条件が良かったことが入社のきっかけで、スキルアップに関して期待は全くしていませんでしたが、実際に働いてみると身に...続きを読む(全183文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年4月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    幅広い業務があるため自身の希望や適性に合わせたキャリアップを臨むことができます。独立支援制度もありました。宅建などの資格の受講料は会社が負担...続きを読む(全222文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    中途採用で前職で不動産を経験した人もいれば、転職で初めて不動産を経験する人もいるので、決まった教育を行って育てるという感じではなく、一人ひとりに合った内...続きを読む(全157文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年4月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

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    各部署業務内容が多岐にわたるということもあり、早いうちからどんどんと仕事を任されます。慣れないうちは大変に感じますが、研修などの座学で知識を詰め込むより...続きを読む(全170文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途採用が多いので、元々経験を重ねてきた人が入ってくるので、今更営業とは何かみたいな教育はやらない。現状の確認と今後の方針を仕事をしながら学...続きを読む(全165文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育体制は一切整ってはいない。まず初日で退職する人が多いので教えても勿体ないと思っているのかも。とにかくオススメしません。
    【気になること・...続きを読む(全192文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年9月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 個人営業 正社員

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    スキルアップは全く見込めないでしょう。OJTなどの社員教育は全くありません。忍耐力を身につけるという意味においてはいいところかも。でも、そのうち忍耐力ど...続きを読む(全162文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    リアリティマネージメントの 他のカテゴリの口コミ

    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    不動産業界は波がありますが、この会社は地域密着で築いてきた信頼と、物件再生などの強みがあるので、安定感があります。福岡市中心で展開しています...続きを読む(全130文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的な福利厚生はしっかり整っています。社保完備で、交通費も支給されますし、資格手当や賞与も年2回あります。社員旅行や社内イベントもたまにあ...続きを読む(全94文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社の決め手は成果が収入に直結するというシンプルな理由でした。でも、実際に働いてみると、それだけじゃない部分も多くて、チームで助け合う文化や...続きを読む(全159文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業部の先輩方は、面倒見のいい人が多いです。僕も最初は何度も失敗しましたが、そのたびに一緒に振り返ってくれて、次につながるアドバイスをもらえ...続きを読む(全142文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    けっこう人に助けられてるなと思ってます。
    最初のころは管理会社特有の言い回しとか業者さんとの段取りが分からなくて、正直あたふたしてました。
    ...続きを読む(全193文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理の仕事は営業みたいに数字ではかれる感じではないので、評価は積み上げ型だと思っています。
    担当物件のトラブルをどう捌いたか、管理組合との関...続きを読む(全164文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理職は各自の裁量を尊重しつつ、必要な指示は適切に出してくれる。営業として案件を進める中で相談が必要なときも、的確にアドバイスをくれるため無...続きを読む(全181文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務量は一定あるものの、残業は比較的少なく、定時退社で家庭や趣味と両立しやすい。成果に応じた評価制度があるため、性別に関係なく昇進のチャンス...続きを読む(全154文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    インバウンドや都市開発の領域に関わりたくて選択した。実際に営業として外国人向けの不動産案件や提案業務に携わり、戦略の練り方や顧客対応の細かさ...続きを読む(全162文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社会保険や通勤手当など基本的な制度は整備されており、日常的な安心感がある。
    定期健康診断も受診しやすく、年に一度の福利厚生カフェテリアポイン...続きを読む(全206文字)

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    不動産(総合不動産・デベロッパー)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    一建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    長年勤めて土地の仕入れ営業まで任せてもらえたらとてもスキル、キャリアに結びつくと思います。一連のスキルが身につけることができます。続きを読む(全71文字)

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    東海自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    決まった検定試験には受かると微々たるお金がもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の資格などでも少しでも関係性のあるものだった...続きを読む(全94文字)

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    イオンモール株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 内勤営業 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリア形成面ではこの会社でずっと居続けるのであればお勧め転職の際に身に付けられる能力があるかと言うと少し難しい。続きを読む(全77文字)

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    三和エステート株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 受付 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    木鶏会というのが月1あり、多忙な中でさくぶんを書いたり発表しないといけない為、かなりしんどかった記憶がある。続きを読む(全74文字)

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    株式会社KTキャピタルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    業界のノウハウやニーズを知ることができる。不動産業界を勉強したいと考えてる人には1から全てを知れるので、効率よく働くことができるかと思う。続きを読む(全75文字)

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    株式会社TFDコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自主的に勉強する人は投資の知識を身につけることができるので人生の役に立つかと思う。将来の資金計画に興味を持てるのは良点である。
    【気になるこ...続きを読む(全180文字)

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    イオンモール株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    しっかり研修制度があり、試験に合格すると昇級することができます
    試験には先輩も相談にのってくれ、一緒に試験対策もしてくれました
    【気になるこ...続きを読む(全201文字)

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    株式会社ラ・アトレの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 新規事業・事業開発 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の過去の経験や人脈を頼りに仕入営業活動をしているため、組織として新しいチャレンジが出来ない...続きを読む(全139文字)

    この投稿でわかること
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    ファースト住建株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格手当はある。資格をとることが給料を上げる唯一の方法
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格を取るように急かしてくる割に支援はないの...続きを読む(全136文字)

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    トーセイ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアやスキルを身につけられるかは、配属される部門にもよると思う。
    部門長には優れている方も多くいるので、そう...続きを読む(全105文字)

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    リアリティマネージメントの 会社情報

    基本データ
    会社名 リアリティマネージメント株式会社
    フリガナ リアリティマネージメント
    設立日 2002年3月
    資本金 3000万円
    従業員数 60人
    代表者 早川和利
    本社所在地 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神2丁目7番21号
    電話番号 092-732-0229
    URL http://reality-m.jp/
    NOKIZAL ID: 1585596

    リアリティマネージメントの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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