この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は劣悪の一言。電子勤怠・スケジュール管理ソフトを使用しているが、社内の申請等は完全に紙申...続きを読む(全85文字)
日本商工株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本商工株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本商工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は劣悪の一言。電子勤怠・スケジュール管理ソフトを使用しているが、社内の申請等は完全に紙申...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特に福利厚生制度としてなかったと思いますが、いい意味でトップダウン。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか分かりませんが当時は社...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
特段目立ったものはないものの、責任者には、裁量労働制があったので、細かい話はなく、帰る時間のコントロールも自分でできました。
出張の手当なども...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
休憩のためのフロアがあり、お昼御飯などを食べる場所が職場と別であったことは、たすかりました。
天神の周りにはご飯を食べるところも多いのですが、...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
コロナ時では、チームを二つにわけ、Aチームが出勤の場合はBチームが出勤など、変化がありました。
仕事柄、同じ職場内に多くの方がいるので、助かり...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に有給を取らせない。辞める時ですら使うのを渋り、有給を取らずに辞めた社員を讃えるような朝礼をしていました。
...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
会社で取得を推奨している資格がいくつかあり、試験に合格出来ると試験受験代は会社から支給してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は朝礼暮改の如くです。何かを始めても全く続きません。退職金制度はなし。人事費用に余裕がない為、いつもぎり...続きを読む(全185文字)
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【良い点】年齢層が、若く活気があり皆仲が良かったので励まし、切磋琢磨して頑張れた。
【気になること・改善した方がいい点】
有給取れないし、ボーナスは...続きを読む(全158文字)
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社長の思いつきで、強制参加の一泊二日の国内旅行があるのだが、ほとんど公私混同で、社長の家族に対してまで、何故か社長のように対応しなければいけないのはとても...続きを読む(全156文字)
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営業職ですが、福利厚生に関してはあまりよくない方かと思います。休みは週休8日のシフト制で月1で休日出勤があります。年105の休みと謳ってますがそんなにあり...続きを読む(全169文字)
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どこの中小企業も取りにくいかもしれないが、ここは病欠でも基本とれません。
取ろうとすると、仕事の成果など何かにつけてグチグチ言われます。
おそらくそれ...続きを読む(全149文字)
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福利厚生について。年間休日は100日に満たなかった気がします。管理職は土曜日出勤。
一般は月1~2回の土曜日出勤。有給休暇は年間11日から13日位与えら...続きを読む(全250文字)
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よほどのことがない限り、有給休暇を取ることはできないです。有給休暇を取る社風は皆無です。住宅補助も入社2年間だけ手当がでますが、2年経過すると住宅手当のカ...続きを読む(全157文字)
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前日に早朝会議と通達され、早出するも手当ても一切つきません。表面上、忠犬を装っておくのが出世のポイントです。社内応募制度自体の発想が無い為、基本的には毎日...続きを読む(全110文字)
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・休暇・労働時間についてですが、平の営業社員は基本的に土日休みです。しかし管理職なると管理者出勤によって土日が潰れることも多々あります。
・福利厚生です...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
良い点を探す方が難しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しない。ボーナスが低過ぎる。何かと理由をつけて従業員の給与を下げてし...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人には「営業」の文字はないのだが、実際は営業でノルマもあります。入社一年目はボーナスがありません。何かと理由をつ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはありません。女性で家庭がある方は辞めていく方が多いです。転職した方が良い点が見つかると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
他の会社に転職したほうが良い点が見つかります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の人間性が酷過ぎる。光回線の営業なのに、データを使...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
成長性という点においてはほとんどない。既存顧客への営業がほとんどなので、同業他社に顧客を取られない限りは将来性はある程度担保されているとも言える。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
30分前出社・退勤時間後30分の サービス残業等はあるが、それに目をつぶればプライベートの時間は大きく取れる。最近の風潮もあり、退社後の社内業...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
法人営業としての業務内容は非常に楽な部類。飛び込みは一切無く9割が既存顧客。しかし面白味も一切無い。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
従業員の資格取得などを非常に推奨している。取得した資格が業務内容に全く関係ないものであれ、社内評価に加点される。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
営業なので当然年間目標はあるが、インセンティブが全くないので、販売成績が良いにしろ悪いにしろ定給となっている。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営の為代表から役員まで社長家族で固められている。現状本社での一般社員の最終到達役職は部長クラスとなっている。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあってないようなもの。独身の人が使えるものはほぼ無いと言える。家賃補助とかも無いし退職金もない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ほぼ無いに等しいが最近頑張って色々取り入れようとしてる姿勢は垣間見える、ただその改善案が持続されるか否かは不明だし今の所持続されてるのはあまり...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
住宅補助がかなり手厚く35歳まで補助してくれるため、生活費で困ることはないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあるが...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内割引もあってないようなもの。一部の商品が安く買えたりするが指定商品で店舗にあるものだ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
福利厚生で特にこれがいいと思ったことはない。
一般的な感じではないかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあってもいい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
副業は基本出来ないはずですが相談すれば出来る方もいると思います。店舗配属の場合はリモートワークは実質出来ません。福利厚生はしっかりしてる方かと...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
web研修があったりメンター制度が存在する。悩みを抱えた時に相談できる部署が存在します。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化は責...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ドコモの資格のランクに応じて
手当がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助やこれといった福利厚生がないため、
魅力は感じない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
なし
強いて言えば、1年に1回会社負担で飲み会がある!
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特にない
たまに社長がお菓子を大量に...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
結婚や出産、復帰後のお祝い金や手当などが充実してました。
年に一度健康食品が提供されるのですが1人分にしてはとても満足する内容なのでありがたか...続きを読む(全82文字)
会社名 | 日本商工株式会社 |
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フリガナ | ニホンショウコウ |
設立日 | 1989年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 180人 |
代表者 | 山下哲史 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目22番3号渋谷東口ビル2階 |
電話番号 | 03-5468-6977 |
URL | https://www.nisshoko.co.jp/ |
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