この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の結束が強く、10年20年以上勤務者が多数います。
コールセンターでは珍しい正社員採用なので、安定を求めて長く勤務されてる方が多いよう...続きを読む(全152文字)
日本商工株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本商工株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本商工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の結束が強く、10年20年以上勤務者が多数います。
コールセンターでは珍しい正社員採用なので、安定を求めて長く勤務されてる方が多いよう...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
悩んだりつまづいた時に親身になって相談に乗ってくれる上司の方がいて、大変助けられました。その方の自分の仕事が大変な時も部下を常に考えてくれる方...続きを読む(全249文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営の為代表から役員まで社長家族で固められている。現状本社での一般社員の最終到達役職は部長クラスとなっている。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
管理職は責任者手当がつきました。
この責任者手当が手当の中では比重が多く、一般社員と一番違う点で、給与がかわりました。
部署によって異なると思...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社員は、基本的に仲の良い方が多かった気がします。
変なイザコザが全くないわけではないでしたが、前職に比べれば、無視できる程度のものでしたので、...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
現場の上司や仲間は、分からない事を一緒になって悩んでくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記はあるものの、誰かの顔色を伺っている...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
当時の店舗統括の方は今でも尊敬出来る人でした。また働くことの楽しさも教えてくれた店長もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
オー...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
非常に社員の事を考えてくれる。一人で悩むことが無い。良いものは全員で共有していく姿勢がある。わからない点も先輩達が自分の時間を割いて教えてくれ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
同僚との人間関係はすごくいいと思います。役職者も身近にいるので相談しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長、マネージャーは...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
本社は綺麗でした。
社員同士の雰囲気は悪くないですが、経営陣との距離は大いにあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的なトップ...続きを読む(全185文字)
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社員と管理職の間に深い溝はありません。ごはんにいったりバーベキューをしたり球技をしたり仲はいい方かと思います。ただ管理職になって年収が下がったとかいい話は...続きを読む(全151文字)
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ワンマン社長で、自ら現場介入してきます。頭は切れる人ですが、持続性がなく、すぐ方針変更するタイプです。周りでサポートしている管理職は社長のイエスマンばかり...続きを読む(全157文字)
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無いです。役員達に緊張感は無い。自身のポジションを取られまいと必死にデキる上司を演じるが、上辺だけなのですぐにボロが出る。年々、売上も落ち、将来の見込みは...続きを読む(全149文字)
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・魅力・・・入社の基準が緩い
・弊害・・・某部長が悪魔のような怒り方をする
・昇給・・・年の昇給は500円というのもある。役職が上がらないと昇給額はス...続きを読む(全132文字)
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社員は多少の好き嫌いがある人もいるようですが大体仲がいいと思います。まじめな人を採用している会社のように思われます。まじめにやっていれば上司からは評価され...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
現在は土日休みは月に2回までと決められており、平日休みが多めです。
平日だと外出先も少ないので、良いと感じる方もいると思います。
【気になるこ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
某大手通信会社を名乗り、既にサービスご利用中の方に架電するので案内しやすいと思います。
電話越しで営業をするので、難しさを感じながらも成約を頂...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
お客様から成約を頂いた件数に応じて給料が増えていくので、モチベーションアップに繋がりました。
また、賞与が年2回あります。
契約数・勤続年数・...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員同士の仲が非常に良好です。
最近になって飲み会に行ける機会も多くなり、社員同士でオフの日に遊びに行ったらする事もあります。
上司も頼りにな...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
某大手通信会社から正式に業務委託を受け、20年近くの付き合いになっているそうです。
安定性は高いと思います。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止されています。
有給休暇は2週間前から申請する必要があり、会社側で使用されるので他社と比較すると取得し辛...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
新卒中途関係無く、研修をしっかり受けた状態で架電に入ります。
架電初めの頃は隣に上司や先輩が必ず座っており、何か困ったらすぐモニタリングして頂...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福岡センターは女性が仕切っており、女性の役職者もいます。
頑張り次第で男女関係無く活躍出来る観客です。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
当時新卒入社した会社を2ヶ月で退職し、正社員としてすぐにでも働きたかったからです。
また、大学時代にコールセンターでのアルバイト経験があったの...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
個人のノルマは一切ありませんと説明を受けて入社しましたが、ゴリゴリの営業会社なので個人...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
役職者手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に出勤する役職者は基本1人の為休憩などが取りづらい。また、同様に休みなども長期休...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
同僚の仲は良かった。派遣の人との関係性も良かったので職場仲は良くその点では楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人はパ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
いい人はいい。
仕事できる人が上司だとやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に仕事できない人が上司だとつかれる。シフト組むの...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
チーム内次第ではあるが、平社員間はコミュニケーションは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーは良くない人はパワハラ気質買...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
基本的には手を挙げれば何でもできるような環境。社長との距離も近く、しょっぱなから嫌われない限りはたくさんお話の機会をつくることができる。
【気...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
派遣のリーダーはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育がてんでだめパワハラまがいなことも平気でする。本当にそこは指導してほしい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若い人が多く、仕事の悩みは話せば相談に乗ってもらえる。だが営業中は忙しいので時間外を狙ってでは無いと話せないため気が引ける。
【気になること・...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
店舗によるとは思いますが仲は良く風通しのよい店舗でした。
しかしながら店舗によっては上司からの圧でやめていくスタッフも多かったと聞いています。...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
優しい人ばかりで親身に相談にも乗ってくれたりする方ばかりで人間関係で悩むことはないです。雰囲気もよく働きやすい環境です。
【気になること・改善...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
売り場によってはシフトの融通がきくところもあり、上司に相談すれば、ある程度自分の要望通りの休みを取ったり働き方をすることができる。しかし、相談...続きを読む(全181文字)
会社名 | 日本商工株式会社 |
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フリガナ | ニホンショウコウ |
設立日 | 1989年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 180人 |
代表者 | 山下哲史 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目22番3号渋谷東口ビル2階 |
電話番号 | 03-5468-6977 |
URL | https://www.nisshoko.co.jp/ |
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