ディ・ポップスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
月８日間休みを取ることができる。また、各種休暇により、月１０日程度休みを取得することも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
世間的...続きを読む(全194文字)

【良い点】
マネジメント層には尊敬できる上司がたくさんおり、新卒研修後も全体研修などを通して経営層に近い方と接する機会がたくさんある。
【気になること・...続きを読む(全151文字)

【良い点】
年功序列ではなく、完全実力主義で１年目から責任ある役職（店長など）を任せてもらえるのは魅力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手...続きを読む(全109文字)

【良い点】
新卒入社時点での平均でいくと、高い金額ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がなく、また賞与がないので、年収の合...続きを読む(全199文字)

【良い点】
性別に関係なく、実力次第でキャリアを切り開くことができる。
実際に働いていて、男女の違いでキャリアに影響が出ていることは見たことがない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
成果に応じてインセンティブがつくため、営業職では頑張り次第で給与に反映される
若手でも責任あるポジションを任される機会があり、昇給や昇進が早...続きを読む(全82文字)

【良い点】
成果に応じてインセンティブがつくため、営業職では頑張り次第で給与に反映される若手でも責任あるポジションを任される機会があり、昇給や昇進が早い...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働きづらいと思います。
妊娠中、1人店舗運営することもありますし出産後本社異動も枠がなく敵いません続きを読む(全69文字)

【良い点】
成果に応じてインセンティブがつくため、営業職では頑張り次第で給与に反映される若手でも責任あるポジションを任される機会があり、昇給や昇進が早い...続きを読む(全81文字)

【良い点】
会社として若いので相談しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の部署の人たちとはほとんどコミュニケーションはとれない。本社と店...続きを読む(全111文字)

【良い点】
大企業だけあって、福利厚生は充実しています。ボーナスは契約社員なのでありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可能...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社宅手当しかないのでひとり暮らしはカツカツ。めっちゃ売ってめっちゃ粗利とるしかない。副業禁止。困る。続きを読む(全70文字)

【良い点】
保養施設優待や産休・育休制度など、大企業として制度は一通り揃っています。特にユニークなのは、年に一度の海外社員旅行（家族同伴可）や、社員同士...続きを読む(全122文字)

【良い点】
店舗改善ができれば評価もされやすい。
また、現在離職者も増えてる傾向の為か若くしてチーフや副店長などに昇進しやすいように見受けられる
【気に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
福利厚生に関しては充実していると思うし、女性も働きやすいと思う。給与に関しても、インセンティブが充実していたので高給取りになるのも夢じゃない...続きを読む(全102文字)

【良い点】
シフト制の仕事としてはかなり休みの日数が多い。数年前までは月9日の休みが、2025年現在では、月10日・11日の月もある。加えて会社全体で7...続きを読む(全202文字)

【良い点】
産休育休制度あり。男性も育休が可能で、実際に2度ほど取得されている方もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなし。副業は禁止。続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給休暇は、100%とれて、１週間以上の休みも取りやすい。基本的に人件費への投資を惜しまない会社。さすが無借金経営の黒字会社。
【気になるこ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
アルバイトでしたが、有休所得に関しては消化するように言われていたため他の企業のアルバイトよりかは福利は充実しているように感じます。続きを読む(全71文字)