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TOPPANトラベルサービス株式会社(旧:株式会社トッパントラベルサービス)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TOPPANトラベルサービスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TOPPANトラベルサービス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にTOPPANトラベルサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TOPPANトラベルサービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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TOPPANトラベルサービスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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TOPPANトラベルサービスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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TOPPANトラベルサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年7月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 カスタマーサポート 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合旅行代理店として古くからあり、外資系を中心とするクライアントを多く持つので、トッパンだけの代理店ではないこと。また、外資系企業がクライア...続きを読む(全247文字)

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    TOPPANトラベルサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年7月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    トッパングループであり、安定した環境だと思い入社した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人票に給与の記載があるが、見なし残業代が含...続きを読む(全768文字)

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    TOPPANトラベルサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年10月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 一般事務 非正社員

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    旅行業界で働くことを楽しんでいる方が多く、忙しくてもチームで助け合うという意識が高いので、和気あいあいとした雰囲気であった。
    一方、外資系企業のクライア...続きを読む(全150文字)

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    TOPPANトラベルサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年10月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

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    面接では、旅行会社に珍しく法人メインということと、トッパングループということで、仕事の面白さと安定性がある印象だった。法人メインと行っても、新規開拓、そ...続きを読む(全155文字)

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    TOPPANトラベルサービスの 他のカテゴリの口コミ

    TOPPANトラベルサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    当時は定期的な研修があった
    基本的なことと、自分で投資して受けられるコースも用意されていた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外部の講...続きを読む(全94文字)

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    TOPPANトラベルサービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    育休産休をとっている社員もいた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社としてというよりも、周囲が気を利かせることで成り立っていた。誰も...続きを読む(全115文字)

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    TOPPANトラベルサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は忙しい部署は遅くまで残業していたが、コロナ後はどうなったのか。
    人によって休みを取るひともいたが、あまりお...続きを読む(全91文字)

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    TOPPANトラベルサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ほんの少しだがベースアップはあった。
    同業界が苦しむ中でも立派
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事量に対して少ない
    ただこの業界は...続きを読む(全161文字)

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    TOPPANトラベルサービス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    こなせる人には新しい仕事が舞い込んでくる
    自分としては色々なことをやらせてもらい感謝している
    十分やりがいはあった続きを読む(全63文字)

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    TOPPANトラベルサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    世の中の動きや、かわりゆくニーズに対して、限りあるリソースと限られた専門性でどう対応していくかが課題かも続きを読む(全72文字)

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    TOPPANトラベルサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2023年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 21年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    親会社が大手である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    海外パートナーに頼る面があった。続きを読む(全53文字)

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    TOPPANトラベルサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2023年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 21年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員は親切な人が多い。
    語学力など自分で伸ばすことができれば活躍の場が広がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    各々の業務量が多く、...続きを読む(全144文字)

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    TOPPANトラベルサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2023年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 21年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士の仲が良く、サークル活動があった。
    同年代の社員も多く、休日でも先輩後輩関係なく集まる機会が多かった。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全162文字)

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    TOPPANトラベルサービス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2023年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 21年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理職が課員の課題点、評価点をしっかり把握していた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内派閥があったように感じた。高圧的な管理職が...続きを読む(全143文字)

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    サービス(ホテル・旅行)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ブランド力のある富士屋ホテルだから。箱根という良い観光地にある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    覚えることが多いが覚えたら楽。上司...続きを読む(全87文字)

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    日本ヒルトン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    英語が勉強になるところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司と支配人は同じ国籍の人ですがこれがまた厄介で自分が気に入らないと責任を...続きを読む(全187文字)

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    株式会社グランディア芳泉の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    思ったより大変。
    覚えることが多い。
    温泉に好きなだけ入れる。休みの日とかによくはいりに言ってました。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全88文字)

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    株式会社東横インの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 物流、購買、資材調達 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    休みが多く、ワークライフバランスを大切にしながら働けたこと。24時間勤務はとても大変でしたが、休みが多かったことで頑張れたと思います。
    【気...続きを読む(全146文字)

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    アパホテル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後、早い段階でサービスにあたることができる。また、早ければ5年程度で副支配人、支配人格へ昇格も可能である。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)

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    株式会社たびまちゲート広島の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色々挑戦させてくれます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    行動と言動が伴ってないお局さんがいる 
    言葉使い等で部下に注意してたことを次...続きを読む(全134文字)

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    森トラスト・ホテルズ&リゾーツ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手が挑戦できる環境が意外と多い。自分のやりたいことを口に出しておくと、周りが協力してくれることもあるので、自分の目標や目指したいところは明...続きを読む(全89文字)

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    株式会社グリーンズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    期待はしていませんでしたが思ったより無責任な人が多い。
    無責任で他責な人が守られている組織。
    ...続きを読む(全108文字)

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    株式会社ニュー・オータニの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    一度はやってみたいと思っていた業者なので、入社しました。入社前からのギャップ等はなかったと思います。続きを読む(全56文字)

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    株式会社サンルートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    接客を通じて人を喜ばせる仕事に魅力を感じた。サンルートホテルは、全国展開による安定性と、ビジネスから観光まで幅広いお客様に寄り添う実直なサー...続きを読む(全242文字)

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    TOPPANトラベルサービスの 会社情報

    基本データ
    会社名 TOPPANトラベルサービス株式会社
    フリガナ トッパントラベルサービス
    設立日 1961年8月
    資本金 1億円
    従業員数 156人
    決算月 3月
    代表者 島宗真太郎
    本社所在地 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目6番2号
    電話番号 03-5403-2500
    URL https://www.toppantravel.com/
    NOKIZAL ID: 1377222

    TOPPANトラベルサービスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。