ＫプラスホスピタリティオペレーションズＯＮＥの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本的にシフト制なので、希望休を提出すれば有給を消化せずとも休みが取れます。社員の場合は月に何日まで、と言うふうに希望休の日数を指定されてい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
退職する場合は大抵はキャリアアップ、もしくはアルバイトだとスタッフ同士の不仲や満足のいく給与が受け取れない場合です。
【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)

【良い点】
シフト制なので一定の仕事さえ終えて仕舞えば、あとはほとんど自由に過ごせます。特に夜勤帯は好きに過ごしている人がほとんどです。
【気になること...続きを読む(全134文字)

【良い点】
業界としてはインバウンド需要もあり今後の期待はあります。ただ会社内でかなりの人が退職したので、今後事業をどう進めていけるか分かりません。
【...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高くありません。会社の経営が傾いているので、特に評価されることもなく（評価が後回しになり、人事と面談なども...続きを読む(全104文字)

【良い点】
高圧的な人や、性格に特に難があると思わせる人はいません。一部事務職の女性ばかりの部署は大変そうですが、基本的にいい人が多いです。会社の強制的...続きを読む(全164文字)

【良い点】
残業を当然と思っている社風ではないこと。忙しい時期は残業することとなりますが、少ない方だと思います。有給休暇もシステムから申請すればいいだけ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
外国人の方と接する機会も多く、いろんな文化に触れられる事。
オーストラリアのお客様からはいつもコアラのぬいぐるみをいただいて、とても記憶に残...続きを読む(全81文字)

【良い点】
休みなどは年功序列もあるが、基本的には希望通りに休むことができます。
みんなと相談しながらの部分はありますが、その辺は良い点かと思います。
...続きを読む(全200文字)

【良い点】
今後サービス業などのスキルアップを目指しているのであれば、会話や空気を読むなどいろんな視点から仕事をしないといけなため、キャリア開発にはなる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
積極的に産休育休を取れる印象。同僚が休みに入る際も、みんなで暖かく送り出したりと非常に好印象であった。
また24時間シフト制の職業であるが、...続きを読む(全214文字)

【良い点】
女性社員が多いため、産休・育休の取得はしやすいです。また、時短勤務社員は勤務時間の選択もできるため、時短勤務社員のかたも多いです。女性だから...続きを読む(全151文字)

【良い点】
生理休暇もあります。産後復帰するパートさんもいるので良いかなと、お迎えでしっかり上がらせてもらえるのでそこは嬉しい点。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性コックや社員さんも活躍されていて力仕事は男性がフォローしたりと温かくて働きやすい環境だと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性の支配人や、役員の方の活躍が見られました。マネージャーなど、女性でも試験を受けて昇格すればそのようなポジションにつくことができる印象でし...続きを読む(全201文字)

【良い点】
グループ内には多種多様な職種が存在しているため、出産などのライフイベントを経た後でも、自分の状況に合った形で働き続けられる環境が整っている。...続きを読む(全667文字)

【良い点】
女性同士の結束は強い
【気になること・改善したほうがいい点】
容姿や性別に言及する先輩がいると聞いたことがあります。今は分かりませんが男性社...続きを読む(全122文字)

【良い点】
連続した有給休暇は取りにくい雰囲気がありましたが、産休や育児休暇については周囲に取得している方も多く、制度を利用しやすい環境ではありました。...続きを読む(全145文字)

【良い点】
旅館という業種上、やはり女性のスタッフが多く勤めているので、女性の方は何かと相談したり心強いかと思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
店舗にもよると思うが基本的にスタッフは女性率の方が高め。それ故に産休とかは取りやすいし周りも理解がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全227文字)