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東急技術センター株式会社

POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東急技術センターの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員による東急技術センター株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に東急技術センター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東急技術センターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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東急技術センターの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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東急技術センターの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

東急技術センター株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
極力自社で修理をする体質の為、設備全般の知識、技能が身に付きやすい環境であった。

現在は人手不足が著しく若手社員への技術継承がされず人材レ...続きを読む(全222文字)

この投稿でわかること
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    東急技術センター株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年9月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ここで学んだ技術や技能は今とても役に立っています。特に資格手当が充実していて、様々な資格を取得する事で月給が上がる制度は良い点でした。
    【気...続きを読む(全199文字)

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    東急技術センター株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年7月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は、最初のうちは良くないが年齢が上がり役職がつけばかなりもらえる。
    また、資格手当が毎月つくのでモチベーションにはなる。給料のためならな...続きを読む(全194文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    東急技術センターの 他のカテゴリの口コミ

    東急技術センター株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代はきちんとそれだけ支払ってもらえるのだけは非常に良い点であった。月より残業時間を調整して120時間つけていたこともあった。
    もちろん今...続きを読む(全187文字)

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    東急技術センター株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    スーパーマーケット等の設備管理を行っていた。
    幅広い業務の為覚えることは多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人間関係は非常に...続きを読む(全119文字)

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    東急技術センター株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    会社自体無くなってしまったらしい。吸収された。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社の東急ファシリティサービスへ吸収合併され
    消滅...続きを読む(全81文字)

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    東急技術センター株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    先輩どもは教えてくれない人ばかり。
    見て覚えろみたいな程度で怒られるのが仕事笑
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先輩どもは教えてくれ...続きを読む(全105文字)

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    東急技術センター株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    東急電鉄グループではありますが
    最下層のグループ会社の為福利厚生はほとんどない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場を全く知らない...続きを読む(全122文字)

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    東急技術センター株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    もちろんこう言った仕事に関しては日夜勤業務なども必要に発生します。
    その次の日は夜勤明けがつくのがよかった程度。
    他社だと夜勤明け=仕事して...続きを読む(全223文字)

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    東急技術センター株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昇給は毎年数千円の昇給があります。
    資格手当が細かくある為、指定資格を取得すればするほど給料に上乗せされます。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全126文字)

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    東急技術センター株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理職との距離は近いと思います。
    社員同士も割と良好な人が多いです。
    仕事に積極的でどんどん質問や勉強できる人ならいいと思います。
    【気にな...続きを読む(全143文字)

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    東急技術センター株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年間休日122日取得できて、有給も現場が無ければ割と使いやすいと思います。
    今の時代、たくさん出勤や残業より休日多い会社の方が好まれると思う...続きを読む(全167文字)

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    東急技術センター株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    外部研修を取り入れたりして社員のスキルアップを図ってる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社して配属された部署に丸投げされる。
    現...続きを読む(全150文字)

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    サービス(その他)の退職理由の口コミ

    株式会社グッドワークコミュニケーションズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    契約さえ取れればかなりホワイト。私は定時で帰ってました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材の業務は最初から行うことは出来ない。ま...続きを読む(全204文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    マネージャーが親身に対応してくださったおかげで退職を決めること自体はスムーズでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職するまでの...続きを読む(全108文字)

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    株式会社エム・エフ・ティ仙台の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職前に有給を消化してから退職したいと部長に申し出ましたが返ってきた言葉は お前最低だなと...続きを読む(全126文字)

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    シダックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多い。
    配属先によるが人間関係は良好。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みが少なくシフト制であるため、バラバラである。月の平...続きを読む(全108文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 法人営業 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内の方針が定まっておらず、流動的に方針がきまる。中堅層が少ない印象であり、若手からリーダー等になれるが、転職し...続きを読む(全159文字)

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    ディーエムソリューションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与。残業時間は人それぞれだが、短くは無い。大体全員が残業しており、毎日1〜2時間はしてる。定時退社だと不思議そ...続きを読む(全85文字)

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    富士ソフトサービスビューロ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    辞めたいと連絡を入れた時にはすぐに返信をもらえたし、話し合いの場を設けてくれたので、その迅速な対応は良かった。
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    日本テクサ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    辞める時は、特に面倒なことはなかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり、体力的にきつかったのでやめました。体力的に自信が...続きを読む(全88文字)

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    アドレス・サービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 契約社員

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    【良い点】
    一人もくもくと修理をやる作業なので、あんまり人との関わりがない。修理業務のため、ルーティンワークではないが、日々やる工程は決まっているため、...続きを読む(全177文字)

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    株式会社プラスアドグループの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣社員として勤めていたため、3年間の契約満了後に退職しなければなりませんでした。直雇用を希望すればまずはアルバイト・パートからなら雇用され...続きを読む(全101文字)

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    東急技術センターの 会社情報

    基本データ
    会社名 東急技術センター株式会社
    フリガナ トウキュウギジュツセンター
    設立日 1971年3月
    資本金 5000万円
    従業員数 240人
    売上高 31億660万6000円
    決算月 3月
    代表者 源淳一
    本社所在地 〒153-0042 東京都目黒区青葉台3丁目17番13号
    電話番号 03-5457-3151
    URL http://www.kyodo-gc.jp/

    東急技術センターの 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。