ＧＭＯ　ＮＩＫＫＯの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全34件） 2ページ目

【良い点】
新しいことに挑戦できる風土。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇改善が難しい状況だと感じた。
スキルアップした方々は、独立転職する方...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始もパフォーマンスを確認する必要があり、十分に休めなかったです。
担当する案件によって休みの取りやすさには違...続きを読む(全84文字)

【良い点】
インターネット広告を学ぶには非常に良い企業。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーは非常に教育期間がしっかりしているが、中途はOJ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
産休育休は取りやすいと思います。
女性向けの働きやすさはある程度あると思います。
また産休から復帰される方もいらっしゃるので復帰もしやすいと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
引き留めてくださったので大変悩みましたが、キャリアアップを見据え転職しました。
退職にあたっては送別会を開いていただきました。
【気になること...続きを読む(全106文字)

【良い点】
インターネット広告が成長する限り比例して成長が見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
インターネット広告が成長産業で無くなってくる...続きを読む(全92文字)

【良い点】
IT健保の最低限の恩恵は受けられます。
知ってる人は知ってる恩恵が受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社独自の制度は少な...続きを読む(全107文字)

【良い点】
新しい技術を取り入れるスピードの速さには長けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規プロダクトを社内で定着させるまでに時間がかか...続きを読む(全126文字)

【良い点】
優しい人柄の人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署同士でコミュニケーションエラーが発生することがある。お互い違うミッションを...続きを読む(全98文字)

【良い点】
社内の教育制度は充実している。
研修終了後も、社内ポータルサイトにて復習が可能。
社内でナレッジを共有する機会も多く、お互いに切磋琢磨できる環...続きを読む(全85文字)

【良い点】
上長及びDOによるフラットな評価が行われる点。周囲のGMからの複眼での査定評価もあり、一定公平な評価がなされている。また、会社として評価の標準...続きを読む(全119文字)

【良い点】
自由と責任という企業精神に惹かれて入社をしたが、若手のうちからしっかりと業務を任せてもらえる環境で、早いうちから仕事を自分でスキルアップできた...続きを読む(全141文字)

【良い点】
年収は少ないと思う。役職がないと全然上がらないと車内で不満の声を聞く。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナで業績が落ちて、賞与も全...続きを読む(全84文字)

【良い点】
インセンがあるので入金額次第で給与アップは見込めます。運が良かっただけかもしれませんが自分もこの会社に入社して年収が大きく変わりました。
【気...続きを読む(全176文字)

【良い点】
営業などは数字に表せるので評価はしやすいですがバックオフィスになると評価もしにくい理由で仕事ではない年数や態度などで評価されるので曖昧な部分が...続きを読む(全157文字)

【良い点】
インセンティブは他の企業に比べて極めて高いです。また、受注した金額によって達成ボーナスなども付与されますので青天井に稼げます。
入社時はインサ...続きを読む(全488文字)

【良い点】
上長から丁寧なフィードバックがあり、評価も納得いくものだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての評価制度はいまいち機能して...続きを読む(全114文字)

【良い点】
他の企業と比べそもそもの基準は高い為不満が出る事はほとんどない。
ボーナスも完全評価制度なので、頑張れば頑張った分当たる。
ただ相対評価なので...続きを読む(全198文字)

【良い点】
年功序列の雰囲気があり、真面目に頑張っていたら少しずつですが上がっていく印象です。営業ショクデない限り、そんなに期待できる額ではないです。
【...続きを読む(全171文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低すぎる
固定残業20時間を含めて22万とか、そこらの新卒よりも低い
そして昇給の基準も...続きを読む(全198文字)