この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
良い点
女性が多い会社なので、産休は取りやすいと思います。また上司によるかと思うのですが、わたし...続きを読む(全213文字)
株式会社ジェイアール東海ツアーズ 報酬UP
株式会社ジェイアール東海ツアーズの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
良い点
女性が多い会社なので、産休は取りやすいと思います。また上司によるかと思うのですが、わたし...続きを読む(全213文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
目標シートというものがあり、やったぶんだけ評価され、ボーナスに反映される。
【気になること・改善した方がいい点】
ものすごく、雰囲気が...続きを読む(全171文字)
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通信販売部に所属しておりました。
入社して研修を受けた後に、チームに配属になります。
今年からチーム制は廃止され、チーム実績ではなく個人実績で評価され...続きを読む(全170文字)
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研修がたいへい多い会社だと思います。また通信教育制度もかなり充実しており、じぶんに合った講座を選ぶことが出来ます。ただ、修了試験に合格しなければ費用は負担...続きを読む(全170文字)
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女性の多い会社なので、基本的には女性にはとても良いようにできている。産後の復帰の職場環境、時短勤務もしっかり確立しています。しかし近年は子育てしながら働く...続きを読む(全166文字)
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この会社はあくまで新幹線の席を埋めるための会社なので旅行会社を志望して入る方は大変苦労するでしょう。
特に法人営業では退社時間が決まっておらず、残業代も...続きを読む(全241文字)
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通信販売部に所属していました。入社後は研修期間として数ヶ月間みっちりと丁寧な研修を受けることができます。できることが増えてくると仕事が楽しく思えるようにな...続きを読む(全220文字)
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残業はかなり少なくほぼ定時で帰宅できます。これまで繁忙期は残業が多かったようですが現在は社員の数も増え、改善されているようです。毎月の希望休を出すことがで...続きを読む(全165文字)
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入社後、まずは研修から始まります。1ヶ月ほどしてチームへ配属になります。このチーム配属が重要です。癖のある上司がリーダーのチームになると高確率で新入社員が...続きを読む(全326文字)
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新卒社員は入社時法規等が中心となった教育合宿があります。それを受ければすぐ店頭に立てるようなものではありませんがのちに必要となる知識でしたので非常に満足し...続きを読む(全334文字)
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通信販売課に派遣社員として勤務しておりました。社員と派遣の対応の差が目立ちます。休憩時間や電話応答の回数もキッチリ管理されてるが、穴だらけの仕事をする人の...続きを読む(全247文字)
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産休をとって働いている人がここ最近すごく多い。二人目三人目と産休をとる人もいる。1人目産休のときが一番多く収入があり裕福に暮らせると聞きましたり2ヶ月に1...続きを読む(全163文字)
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仕事は春と秋が一番大変ですが、その時期を過ぎると比較的に残業はなく定時が帰れます。お客様の問い合わせでは
人によってストレスを感じる人もいますが、仕事が...続きを読む(全243文字)
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社員間は本当に仲がいいです。大きい支店では派閥があったという話も聞いたことがありますが。。。派遣社員さんとも仲がいいです。若い女性20-30代(プロパー社...続きを読む(全215文字)
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社員教育にはかなり予算を使っているのではないかと思います。〇〇研修というものが相当数あります。そして最近はオフィスで済む研修を観光地で集合して現地研修もか...続きを読む(全173文字)
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育児休暇は皆取得していますが、残業&不規則のため実際に職場に戻るかどうかは微妙という社員が多かったように思います。結婚後は配偶者の理解と協力が必要とおもい...続きを読む(全212文字)
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有給が流れないように年度ごとに調整してくれました。退職時は余っていた有給をすべて使用してくれました。基本休みは2週間に5日くらいです。年始の休みがあった1...続きを読む(全364文字)
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年に2回目標シートを社員や支店長など全員に書かせる。それで目標を持って取り組むようにさせている。あと、海外研修がある。ここ数年増えていて、主にLOOKJT...続きを読む(全181文字)
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管理職の方がJTBからの出向社員や、JR東海からの出向社員が多い。気さくな方が多く和気あいあいと仕事をしていることが多い。派閥などはあまりなく、管理職の指...続きを読む(全151文字)
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出産育児支援についてですが、産休をとって戻ってくる社員がここ数年でかなり増えているため働きやすくなっている。関西では新大阪に電話販売専門の部署が設けられて...続きを読む(全162文字)
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社員はみんないい人ばかりでした。みんなお客様目線で接客を行い、会社のみんなで助け合いながら、仕事をしていましたので、乗り越えることができた仕事もあったと思...続きを読む(全189文字)
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・月給はそんなに良くないが賞与が満足できる。6月末・12月中旬にボーナスがあるから頑張れる。
・昇給は少ない。年一回4月。役職がつく試験に何年かごとに受...続きを読む(全167文字)
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最近女性の支店長も誕生しているし、他に管理職の女性も存在している。会社にマッチすれば働きやすい。変化は乏しいので淡々と着実に業務をこなしていける人が向いて...続きを読む(全169文字)
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他社と東海道新幹線を使った商品で大差なくなってきたため、お客様にとって会社のある意味が薄くなっているように感じます。東京や京都に行くのに安いからこの会社で...続きを読む(全250文字)
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入社理由は東海道新幹線沿線に異動がある職種だったためです。家賃補助も出るし、新幹線が通っているエリアなので里帰りにも不自由ないと判断しました。関東のみで生...続きを読む(全196文字)
会社名 | 株式会社ジェイアール東海ツアーズ |
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フリガナ | ジェイアールトウカイツアーズ |
設立日 | 1989年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 980人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 杉浦雅也 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目5番8号 |
電話番号 | 03-6860-0588 |
URL | https://www.jrtours.co.jp/corporate/ |
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