ナイテックスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
部署により異なるが、営業は基本的に自由度が高い。ある程度経験を積んだ上実績を出していれば、時間・仕事の進め方などはほぼ自由といえる。ゆえにフレ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
部署にもよるが、広く浅くの建築的な知識は身につくと思う。現場管理に出ることも少なくないが、モノづくりの過程を学んだり各所に指示出しをするなど、...続きを読む(全300文字)

【良い点】
いい意味で、営業としては男女の隔たりが無く、仕事内容や任される仕事は平等に行き渡る。
また女性の役職者も多く、かつわざとそうしている風でも無い...続きを読む(全170文字)

【良い点】
事務系の部署はほぼ、定時で上がれている印象。完全週休二日制である。
営業は、打ち合わせの開始時間がお客様との約束時間となる為、場合によってはオ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
産休はとてもとりやすいと思います。
実際に取ってから戻ってきた人も多くその人たちは時短勤務ができるイメージです。
現部課長クラスの人も過去にと...続きを読む(全182文字)

【良い点】
フレックスタイム制で営業の場合は、コアタイムなしです。内勤の場合は、10時〜コアタイムとなる。
夏季休暇時などに有給消化日が設定される。
【気...続きを読む(全181文字)

【良い点】
1人暮らしの支援制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内、社外研修が頻繁に行われるが
それが業務に結びついているか疑問。続きを読む(全79文字)

【良い点】
確定拠出年金、財形貯蓄、持株会、通勤手当などあり。アニバーサリー休暇など休暇制度は比較的揃っている。続きを読む(全56文字)

【良い点】
住宅補助、教育を受ける際の補助は網羅されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的にできない。現場では時間がなくする時間はない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
100%在宅ワーク可能（上司は月1しか出社していませんでした）産休・育休取得者が多く育休復帰率100%、有休消化は会社全体で推進していて必ず毎...続きを読む(全216文字)

【良い点】
若手が本配属で地方で働く場合は、なぜか出張扱いになる為出張手当が付く(1日1500円ほど)
【気になること・改善したほうがいい点】
東京勤務の...続きを読む(全122文字)

【良い点】
有給が非常に取りやすく、派遣社員(大幅に減らされた)なら100%、正社員もおそらくそれに近い割合で有給消化可能と思われる。
【気になること・改...続きを読む(全213文字)

【良い点】
制度はとことん良い会社
【気になること・改善したほうがいい点】
制度を利用する時間が無い
早く結婚して家族に使ってもらうしか使い道がない
結婚...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は役職に関わらず40歳で打ち切り。
ある程度の役職に就かないと40歳を迎えた時点で給与が10%近く落ちる人...続きを読む(全97文字)

【良い点】
自社で施工した物件へ入居をすると基準に従い住宅補助が出たこと非常に良かった。多くの社員が利用していました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
結婚している人への帰省手当は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚してない人へよ帰省手当はなぜか本社近くの社宅までの帰省手当しかない。続きを読む(全79文字)