この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
①仕事の過程や結果で、やりがい、面白みを感じたのはどんな時でしたか?
・基本的にサブい体育会系のノリで仕事が推移していくので、やりがいも面白みもない。
...続きを読む(全156文字)
株式会社ファンコミュニケーションズ 報酬UP
株式会社ファンコミュニケーションズの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
①仕事の過程や結果で、やりがい、面白みを感じたのはどんな時でしたか?
・基本的にサブい体育会系のノリで仕事が推移していくので、やりがいも面白みもない。
...続きを読む(全156文字)
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日本最大のネットワークを保有しているので、業績は好調。
アフィリエイト市場は不況下でも拡大傾向にあるので、市場の成長性も右肩上がり。
サービスプロバイ...続きを読む(全161文字)
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年収に関しては同業他社と比較すると若干低めだと思います。
昇進に関しては入社半年程度の方でも実績、リーダシップがあると判断
されればマネージャクラスへの...続きを読む(全229文字)
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堅実に成長を目指す社風ですので、IT企業の中では今後も安定している
会社だとは思います。
反面チャレンジをやや嫌う風潮はあるように感じました。
ベンチ...続きを読む(全192文字)
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ワークライフバランスについてはあまり考えられていないなと感じます。
残業時間は平均30h。多い月で60h程度はありました。
住宅補助などは特にありません...続きを読む(全162文字)
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まず、薄給と激務。
退社が22時になることなんてざらだった。
営業会社にありがちな体育会系の雰囲気も合わなかった。
アフィリエイトの知識のみ身につい...続きを読む(全164文字)
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最低限のネット広告業界の知識は媒体を売る際に身に付くとは思う。
でも、ほとんどが事業のメインとなるアフィリエイトについての知識がほとんどで、自分でいろい...続きを読む(全171文字)
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賞与、給与ともに満足いかない。
当初労働契約を結んだ際に年俸制(賞与含む)だったが、賞与が減らされてしまって
年俸の提示額より実支給が低くなってしまっ...続きを読む(全175文字)
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出産・育児補助がつき、女性社員が多く、働きやすい。
キャリアは男女関係なく、実力主義のように感じます。
人の管理能力などが乏しく残業が多い人と少ない人...続きを読む(全158文字)
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休暇制度等はしっかりしており、残業も多すぎると管理部から注意がいくのであまり無理に働きすぎる環境ではないかと思います。
レクリエーション、サークル活動な...続きを読む(全180文字)
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新たなスマートフォン業界に進出し、サービスなどを新しく作っていこうとしている。
動きが遅い部分があるが着実に新しいところに目を向けている。
部署によっ...続きを読む(全161文字)
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忙しいし、給料は高くないし、遅くまで残っていて・・まったく帰れそうにないし。駅からは遠いしでストレスがたまり、とてもじゃないけれど、続けられそうになく、他...続きを読む(全151文字)
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業績は良く悪い面ばかりではなく一等地にオフィスがあり、社員同士は仲が良く、最先端のサービスにふれられていたので、その徹は良かったし頑張ればどんどん成果に現...続きを読む(全151文字)
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アフィリエイトやウェブサービス、ECに興味があれば自由がきくのでやりがいはあります。
ただポジションがほしいというより現場で頑張りたい人の方が向いている...続きを読む(全172文字)
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勤務時間という点でみればなかなか難しい気がします。
とくに月末は終電とかでしたしね。
ただサポート系の内勤の方は家庭のある方もいたので大丈夫かもしれま...続きを読む(全185文字)
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年2回評価の機会があり、給与も含め査定があります。
結果を出していればプラスになったと思います。
おそらく減額などはあまり聞かなかったと思います。
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サービス自体が世間に浸透しているので営業はやりやすい。他社にはない特徴を持っているので営業がやりやすいポイントである。ただし、クライアント様が弊社のサービ...続きを読む(全150文字)
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基本的に定時で帰れない雰囲気。遅くまで残って残業する人が偉いみたいな感じ。この業界が当たり前だからというのもあるから仕方ないと思ってしまう。月末になると目...続きを読む(全154文字)
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業界自体の平均給与があまり高くないが、その中でもトップクラスの最低給与水準である。昇給することはほとんどない。給与に関しては不満が飛び交う。常に未経験者で...続きを読む(全156文字)
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営業としてはそこそこの厳しさもあったが、終電近くで帰ることはまず無かった。
目標も設定してあるが、恐らく他のASPとは違う目標である。
月に1回事業部...続きを読む(全156文字)
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一部上場している企業ではかなり低く設定されているらしい。
営業の場合は実力主義で、毎月達成すれば、その分ボーナスなどにも反映される。
月の目標を達成す...続きを読む(全159文字)
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社員旅行などはほぼ無いが、土日祝日は完全に休み。もし出社したとしても、代休を取得する事が可能。また有給を消化率もそこそこ高め。
営業なので労働時間ははや...続きを読む(全162文字)
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それなりに段取りを踏んで提案すれば、新しい取り組みにチャレンジさせてもらえる文化はあります。
もちろん、責任も一緒についてきますが、会社の方向性と一致し...続きを読む(全168文字)
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教育についてはほとんど期待できません。
社外研修制度などもありますが、自分の周囲で活用している人はあまりいないように思います。
基本的に教育は現場任せ...続きを読む(全192文字)
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ワークライフバランスについては比較的よい方だと思います。ただ、自分は今の会社を除くと大概ブラックな会社しか知らないため、評価が甘い可能性は否めません。
...続きを読む(全164文字)
会社名 | 株式会社ファンコミュニケーションズ |
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フリガナ | ファンコミュニケーションズ |
設立日 | 1999年10月 |
資本金 | 11億7300万円 |
従業員数 | 435人 |
売上高 | 73億9600万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 二宮幸司 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目1番8号 |
平均年齢 | 33.4歳 |
平均給与 | 530万円 |
電話番号 | 03-5766-3530 |
URL | https://www.fancs.com/ |
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