パソナフォスターのその他の教育関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【気になること・改善したほうがいい点】
子供相手の仕事だったが，社員の人員不足等により大人側の余裕がないまま，子供に対して感情的に八つ当たりのような対応を...続きを読む(全85文字)

【良い点】
常に働いてるスタッフは多数居て、その中でも社員の方々数人、アルバイトがその4倍くらいいるという印象でした。
なのでシフトの融通は利きますし、休...続きを読む(全269文字)

【良い点】
児童館のようなところにいました。
毎日夕方から夜まで、また土日や長期休みは朝から夕方までなど子供を預かります。
子供と触れ合いたい方、子供がす...続きを読む(全396文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由 : 残業が多く、残業をしても全額反映されないこと。また、常に人手不足なため、有給...続きを読む(全230文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制だが、休憩1時間ありの9時間勤務で時間計算されているわけでなく、7:45から19:0...続きを読む(全200文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代全額支給出ないこと。サービス残業は普通だった。また、昇給・賞与ありの会社だが、長期間働...続きを読む(全223文字)

【良い点】
やりがいはあるし楽しさもある。
忙しいので新人でもすぐに他の人と同レベルの仕事を任せられるが難しいことはそんなにない。
【気になること・改善し...続きを読む(全199文字)

【良い点】
子供との接する仕事が好きな人にはオススメできる。
学童から保育園、救命資格や最近は学童の資格も取れるようになったのでそこは強い面がある。
それ...続きを読む(全192文字)

モチベーションはやはりこどもの可愛さです。逆にこどもが苦手ならやらない方が良いでしょう。資格の有無で僅かに単価が代わりますが、責任も大きく増えるのでどちら...続きを読む(全217文字)

学童保育の指導員の場合、やっぱり子どもや保護者に感謝されることにモチベーションを感じた。必要だから預かってるから文句を言われる方がおかしいのだが・・・。慣...続きを読む(全164文字)

本部も含め、みんな契約社員なので入れ替わりは多いかも。(パソナが人材派遣会社だから余計に)だから、いろんな人がいるし、いろんな業種を経験されてる方もいるの...続きを読む(全150文字)

時給だと給料が安い。賞与がない。契約社員でも基本給が安い。サービス残業が多い。家に持ち帰り、仕事をすることもある。
不満を上司に話しても改善されない。本...続きを読む(全152文字)

給料はとにかく低いです。サービス残業も多く、時給勤務だと時給以上の仕事を要求され、賞与なし。昇給は一年に時給10円アップ、15年務めても5年目で1050に...続きを読む(全155文字)

区の放課後児童健全育成事業自体は、今後、社会的ニーズは高まっていくと思います。競合他社もあるけど、2年に1度監査もあるし問題あったらすぐに撤退させられる。...続きを読む(全152文字)

シフト制のため事前に予定がわかっていれば休むことは可能です。有給も事前に申請しておけば取れるし。ただ、契約社員の場合は育休も産休もないからね～・・・。そこ...続きを読む(全173文字)

保育士の質の向上のための研修はどのくらい行われているのだろうか?
サービス残業ばかりで自身のスキルアップや成長のために費やす時間はあるのだろうか?
保...続きを読む(全153文字)

「子どもが好き」「子どもと関わる仕事がしたい」「でも、資格がない・・・」という人にとって学童保育はいい仕事かもしれませんが、実際に契約社員で入るは金銭的に...続きを読む(全169文字)