この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望休も通りやすく、店舗によって変わってくるが週末休みの日も月に1〜2回ほどある。有給の他にも、必ず消化しなければならない季節休暇が何日かあり...続きを読む(全231文字)
株式会社ニコル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニコルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニコルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望休も通りやすく、店舗によって変わってくるが週末休みの日も月に1〜2回ほどある。有給の他にも、必ず消化しなければならない季節休暇が何日かあり...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
その店の店長にもよるが、希望休の数に制限がなく他のスタッフと被らない限りは希望休は通るし公休と季節休を組み合わせでもらえれば連休も取れるので旅...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休憩に基本的にいかせてくれない。
売り上げを取るには休憩なんていっていいのかという形態。
その為、毎日フラフラにな...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
休みが多いのでプライベートの予定も無理なくたてれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
少人数なのでコミュニケーションが必要。売上を他店...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社長の方針で、残業は極力しないようにとの通達があり、それに向けて社内の業務内容の改善などが複数回あった。年々残業時間は減っている環境にあり、プ...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
接客につかなければいけないけと作業も進めなくてはいけない場面が多くあり、その結果残業が生まれます。
人が足りていな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会社から残業については厳しく通達があり、月の残業時間は多くて20時間ほどです。セール期、年末年始の残業は避けられませんが、アパレルではかなり残...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
毎月シフトが決まっているのでプライベートの予定が立てやすいです。早番の時は残業がなければ夜の時間を有効に利用できるので、帰りに買い物やヨガに通...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
顧客来店などで定時に上がれないこともあるが、会社としても店舗としても、基本残業には否定的である。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
店舗にもよるが、店舗が忙しくない限り定時で上がれる。また定時で上がるよう促せてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
希望休を提出出来るので、予定は組みやすいかと思います。早番、遅番も希望を出すことは可能です。公休回数内であれば、連休も組むことは出来ます。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休みは月に8日、他に夏期休暇4日、冬季休暇4日もらえました。
【気になること・改善した方がいい点】
残業が非常に多いが残業代が出ない。
...続きを読む(全157文字)
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店舗にもよりますが、地方店舗はあまり集客もないので、土日でも休みが取れます。希望休はほほ全部取れました。直営店舗だとそうはいかないと思いますが、代行店舗は...続きを読む(全167文字)
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休みは月に8日間のシフト制。サービス業なので当たり前だが、閑散期(8月、2月)以外は基本土日は休めないです。残業は店によって異なります。一部のお店を除き、...続きを読む(全155文字)
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休みは土日ではなくて平日ですので、町にでかけても混雑してる人は少ないのが良いところです。販売職ですが、メンズでも各店舗に一人くらい女性がいます。女性もその...続きを読む(全150文字)
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実働7.5h労働ですから、8h労働の企業より体は疲れないと個人的に思います。休憩が、昼1時間、夕方30分と十分な休憩がありますから、ゆっくり食事がとれ、リ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
他のアパレルと比べて給料は良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れる商品を企画した場合はその分ボーナスに反映されるが...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性陣は皆気さくで優しい方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
デスクが部署ごとに分かれていて、特に交流することも無いため未だ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
座学ではなく、経験して覚えていく式なので自分には合っていました。
通常のデザイナーと違い仕事がEC関連の写真撮影やバナー作成など幅広いので、色...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
ニコル、という名前が周知されていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和気質な人が多く、柔軟な動きができないため今後のアパレル業...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
教育体制は整っておらず、OJT式でやって覚えていくしかないです。やる事は沢山あるが人数が少ないため、どんどんこなして経験を積みたい!という人に...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
月給の手取りは少ないが、賞与は他のアパレル企業に比べ高く、入社1〜2年目でもそれなりの額が入ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
自分で接客提案したコーディネートが一式売れた時はとても嬉しく、やりがいに繋がる。顧客管理も徹底していて、自分の顧客様がついた時は責任感が出て仕...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
アルバイトでも研修に参加できるなど教育体制はしっかりしていると思った。
新卒の時も入社後すぐに研修がある
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
福利厚生については一般の会社と変わらない制度があると思う。副業は禁止だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
自分の顧客様が作れるのでやりがいになった。SNSなどを使用して自分のファンも作ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
個人ノル...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員はタイムカードがありませんでした。
遅刻・中抜け・早退しても給与から引かれません。
パートさんからはその点をズルいと言われていました。
【...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
人によって仕事の考え方や熱量が違ったため、仕事を中心の人は遅くまで働いていた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りにくい環...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
非営業職の場合は平時は残業などもなくワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の場合は百貨店の営業時間...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
場所にもよりますが、本部系の管理部門は、有休消化率も良いですし時短勤務の人もいて、ワークライフバランスは取りやすい方だと思います。
【気になる...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
休暇は取りやすいです。時期にもよりますが、定時で帰宅できることも多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
問題が生じてHQとやり...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
シフト制なので、平日に休みやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
月火日は基本休めません。祝日も基本出金です。それ以外の日の祝日...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
有給はとても取りやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でリフレシュ休暇が減った後、今現場でもコロナ禍前のリフレ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
所属部署によるが、自分のスケジュール管理次第でオフィス勤務は有給が取りやすい。店舗スタッフは閑散期にしか取りにくいので格差はある。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
在宅勤務やフレックス制度など多くの人が自分の生活スタイルに合わせて利用しているためワークライフバランスはとりやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
残業はクリアランスなどの繁忙期以外はほとんどありませんでした。
百貨店の閉店時間に合わせて帰宅することがほとんどでした。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)
会社名 | 株式会社ニコル |
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フリガナ | ニコル |
設立日 | 1971年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 318人 |
代表者 | 木野村尚孝 |
本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目32番12号渋谷プロパティータワー3階 |
電話番号 | 03-5778-5400 |
URL | https://www.nicole-net.co.jp/ |
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