この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初任給が制作会社の中でも結構高い方だと思います。またボーナスも年2回あり、これもまた1年目から少しではありますがもらうことができるのでそこは素...続きを読む(全223文字)
株式会社えすと 報酬UP
株式会社えすとの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社えすとの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社えすとで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初任給が制作会社の中でも結構高い方だと思います。またボーナスも年2回あり、これもまた1年目から少しではありますがもらうことができるのでそこは素...続きを読む(全223文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
お給料はアパレル業界では良いほうだとおもっています。やはり、今のアパレル業界では、お洋服も安くて当たり前なので人件費も削らなくてはいけないと思いますが、そ...続きを読む(全165文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2015年12月15日映像業界ということもあって、かなり大変な仕事量と拘束時間です。もちろんやりがいもその分大きいです。しかし、派遣形態のため同期やその他会社のつながりが感じら...続きを読む(全121文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月30日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年6月30日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有名番組をやっている
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の好き嫌いが強く、人によっていい扱われ方をしている人と、悪い扱われ方をしてい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
やっている番組の名前が大きい。
実力が有れば早めにディレクターに上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
番組によるが時間の拘束がひど...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社のディレクターやプロデューサーが少なく、フリーのディレクターやプロデューサーと仕事する機会も多いのですが、やは...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は基本的に毎月100時間程度です。
忙しくない時と忙しい時の差がかなりありました。
1週間ほどほとんど寝ず...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性の割合も他社と比較しても多く、またハラスメントには積極的に取り組んでいる企業だと思うので、十分に活躍できると思います。また、産後休暇制度や...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
教育制度や研修制度は比較的充実しているのかなと思います。会社負担で資格取得をすることも可能ですし、それぞれの意欲や努力次第というところがありま...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
基本的には残業も少なく、とてもホワイトな企業だと思う。先輩社員との上下関係等も厳しくなく、社内全体として働きやすい環境だと思う。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性でも分け隔てなく勤務内容を任せてもらえる。
男性と同じように評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調がすぐれない日...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
退職理由をきちんと面談を設けて聞いてもらえた。
手続等スムーズに進んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由を伝えても改善はして...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
だいたい月4日は休みにしようという雰囲気はあった。
夏休みはちゃんとあり、1週間は確保できた。
演劇などの鑑賞代が、かなり時がたってからでは...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
業界内では比較的高い方だと思う。
評価制度もしっかりとした基準があり、半年に1回の面談がある為自分の目指す方向性や今後についてもリアリティを持...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
初任給高い。
インセンの計算が分かりやすい。
休まず出勤したり、ノルマ達成で安全の支給率が高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく安いです。賞与はコロナが発生してから一切出ていません。(出ていたときもかなり少額で...続きを読む(全526文字)
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【良い点】
年収はひとによるが高い人もいれば低い人もいる。
管理者はたかいと思うが新卒は実家暮らしをおすすめします。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
昇給は毎年ありました。
普段の業務に加えてスタジオに貢献していることが重要です。
未経験で入社しましたが給与はある程度あり、不満はなかったです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
評価が給与に反映されることは特になかったですが、業務内容やキャリアチェンジなど、適正に見合ったキャリアアップはできたと思います。
【気になるこ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
ハウスプロダクションなので、制作会社の中でも比較的いい方に入ると思う。ただ年功序列でもあるので、昇給のスピードは遅い。
【気になること・改善し...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
等級に応じた給与が支払われるということになっていますが、その不透明性は否めません。インセンティブに関しても導入している部署内でも制度が未成熟な...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は賞与がないものと考えた方がいい。
入社時の給料は高めだが、年俸制のためである。
また、出向する場合は、会社に...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
給料は悪くなかったです。新卒入社にしてはもらっていた方だと思います。私の場合は、残業代でさらにもらっていた気がします。
【気になること・改善し...続きを読む(全280文字)
会社名 | 株式会社えすと |
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フリガナ | エスト |
設立日 | 1980年4月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 42人 |
代表者 | 末武小四郎 |
本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋4丁目5番1号 |
電話番号 | 03-6459-0075 |
URL | https://www.est-est.co.jp/ |
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