デイリー・インフォメーションの評判・口コミ一覧（全190件） 5ページ目

【良い点】
ビルが綺麗。ただ、それに惑わされると後で地獄を見ますよ。オフィスビルは所詮クリーンに見せるためのハリボテだと思ってください。
【気になること...続きを読む(全645文字)

【良い点】
やりがいがあり、若者には、チャンスばかりの会社です。海外研修にも多くいけ、やったらやっただ評価をきちんとしてくれていました。営業マンで、結果...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本当に労働者のことをバカにしている会社だと思います。私は入社時に上司から「残業代が付かないから定時になったら上...続きを読む(全479文字)

【良い点】
入社から研修が多く会社や事業とは関係のないものも多いが(田植えや稲刈り、看護体験、富士登山、マラソン等)、今となってはどれも良い貴重な経験...続きを読む(全282文字)

進行管理は2チームから成っており、それぞれ3人ずつという小所帯です。それゆえに人間関係が重要となりますが、チームを管理するのはベテラン女性社員の方々です...続きを読む(全569文字)

残業をした分に対しては残業代を払う、この法律できちんと定められている会社としての基本的なことは一切できていないと言えるでしょう。そもそもタイムカードすら...続きを読む(全449文字)

一個人の見解ですが、できるだけ真実をお話しするので、入社を考えている方は会社の実情と受け取って参考にしてください。まず、会社の構成ですが、営業が約9割、...続きを読む(全999文字)

基本的には電話営業で、月末は21時まで飲食店、
ホテル等にずっと電話営業をしなければならない。もし契約取れても達成しなければ意味がない。上司がクライア...続きを読む(全151文字)

実務に必要な研修はほぼない。富士登山だの、ハーフマラソンだの、リンゴの花摘み研修だの何の役に立つのかわからない研修が沢山ある。その研修に土曜日潰されて、...続きを読む(全200文字)

ひたすら新規営業。新卒で入社した人も中途もいきなり営業させられる。毎日、毎日、
インターネットで検索した企業にひたすら電話をかけて資料を送る。あまり媒...続きを読む(全170文字)

新規事業の必要性はみんな感じているものの、既存の紙をメインとした広告事業から抜け出せずにいる。ライバル企業は全国の観光広告代理店というスケールで見るとい...続きを読む(全163文字)

新卒入社の場合、4年間年に2回全国の動機と会える研修があるので、同期間の関係性を強める機会がありとてもありがたい。ただ、実際の業務のスキルアップの研修は...続きを読む(全151文字)

賑やかな社風とは聞いたもの、うるさすぎる。広告取れる度に拍手の嵐。気が散って仕事に集中できない。挨拶が徹底してるのはいいけど、トイレまでも親しくない社員...続きを読む(全199文字)

社長の面々、上司が男が多いですが、ほとんどが女好きなので女性にやさしいです。
社長が女性の管理職採用にかなり力を入れているので、昇進もかなり早いでので...続きを読む(全201文字)

社内男女関係がかなりドロドロしていたのが一番の理由です。
社員は入れ替わりが激しいうえ、新入社員はほとんどが20代の女性です。
可愛い子が入れば上司...続きを読む(全172文字)

社内恋愛、社内浮気が横行していて、人事に平気で私情を挟む。
上司と付き合っている人間がいつも有利な条件で営業区域や引き継ぎクライアントをまわしたり、情...続きを読む(全172文字)

基本給はかなり少なくそこに営業手当てや色々なものが重ねられ普通ぐらいの営業マンの給料になります。自分の予算を達成しなおかつ部門やチームなどの達成によりま...続きを読む(全475文字)

クライアントさんの獲得はまずテレアポから。かなりの量を回さないとアポイントをとることはできません。アポイントをとることができれば次は訪問、そして具体的な...続きを読む(全318文字)

社員がいい人。それは間違いない。
悩みは相談させてくれるし、時間をかけて聞いてくれる。
面白い時は、契約が取れたとき。
あとは、みんなで営業かけま...続きを読む(全157文字)

会社の人はみんないい人ばかり。理想的な上司もいるし、手を差し伸べてくれる環境にある。
でも、雑誌広告やフリーペーパーを売る仕事ってしんどい。必要な人だ...続きを読む(全243文字)

社員はみんななかが良いです。新卒採用です。ある程度の人を取るので、同期がいて楽しそうにやっています。中途採用は、実力かキャラクターが必要で当然数字が悪け...続きを読む(全156文字)

営業は成果報酬なので残業代はでないし、タイムカードもない。達成をしなければ月末は強制的に21時ごろまで残業という名のテレアポをさせられる。2ヶ月連続で達...続きを読む(全236文字)

自己負担500円で参加できる外部セミナーや、年代ごとの研修制度など、様々な機会が与えられた。社内研修はどちらかというと精神論やコミュニケーション力を鍛え...続きを読む(全179文字)

長時間勤務が繰り返されること、仕事の幅がこれ以上広がらないなと感じたことです。毎月媒体の決まった枠を責任枠として持たされ、それを埋めることに必死に営業を...続きを読む(全171文字)

月末は特に忙しく、朝は8時前には出社、帰りは22時くらい、という日々が1週間くらい続く。それ以外の日は割と自分で時間を調整していたが、20時前に上がれれ...続きを読む(全193文字)