東京ベイヒルトンの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全40件）

【良い点】
福利厚生は充実しています。
年金は確定拠出年金があり、自身で運用することで受け取れる年金額が上げられることもよいと感じます。
また、国内だけで...続きを読む(全161文字)

【良い点】
外資系のホテルであるため、トレーニングは充実している。
特に英会話のトレーニングは無料で受講でき、やる気のあるスタッフにはうれしい。
オンライ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
在籍当時の上司が長時間労働をさせない方針だったため、セクションにもよりますが一般社員は定時で帰れるスタッフも多かった。
また、当時は人員に余裕...続きを読む(全240文字)

【良い点】
ディズニーランドとシーがすぐ近くにあるため、他のホテルに比べて一定数の集客が見込める。また、世界的に拡大しているホテルブランドで、現在も日本各...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ホテルとしてのホスピタリティが高いので、サービス業をやる上での仕事への意識、姿勢を学べる。メインの利用ゲストは、ディズニーを利用のファミリー層...続きを読む(全181文字)

【良い点】
シフト制、ある程度融通が利く
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で経営が厳しくなり、去年より給与が減少、インセンティブ、賞与は無...続きを読む(全204文字)

【良い点】
ホテルマンを目指していない方でも質の高い接客が学べるため非常に勉強になることは間違いないです。アルバイトから始めて社員になる方も周りにはいらっ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
食堂があり食事が食べられます。当時は無料でした。ただし勤務時のみです。朝が早い方々は別に朝食サービスもあり食事には困ることがありませんでした。...続きを読む(全160文字)

【良い点】
当時、食堂で社食が食べられたので一人暮らしの私にとっては非常にありがたいことでした。仕事も楽しく働くことが出来たのも上司の方々のおかげだと思い...続きを読む(全194文字)

【良い点】
将来の成長性については同業者が乱立する中でもある方だと思います。成長性については景気に左右されるので、一概には何とも言えません。収入にもかかわ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
特に研修制度も充実しているわけではない。キャリア開発、教育体制については入社時に結構あるが、時間が長く、冗長なものが多い。正直面倒くさいと思う...続きを読む(全164文字)

【良い点】
有給は取ろうと思えば結構取れる。突発的な残業も少ないほう。休日の勤務が若干発生するが、調整可能なほうだと思う。ワークライフバランスは自分次第で...続きを読む(全164文字)

【良い点】
福利厚生は、抜群に良い。特別休暇、産休、取得等は、必ず取得出来る。又、取得に対しての弊害は無く職場復帰もスムーズに行われる。
グループホテル利...続きを読む(全164文字)

【良い点】
一般職は、労働時間が守られ有休取得も必ず計画的に取得出来る環境がある。
各種トレーニングの機会が平等に与えられ希望が必ず反映される。又、トレー...続きを読む(全193文字)

【良い点】
査定する時期前、必ず評価者に対し会社側にて評価者トレーニングがある。
評価対象者に対し、必ず面談の機会があり最低40分以上時間をかけてくれる。...続きを読む(全183文字)

【良い点】
特に際立っていいという訳ではありませんが、普通なものだと思います。
従業員食堂での食事が無料なのはとても助かります。
人によっては複数回食べる...続きを読む(全199文字)

【良い点】
お客様と接する仕事ですのでそこに価値や楽しみ、喜びを感じられる方でしたらストレスなく仕事に打ち込めると思います。
もちろん表の仕事ばかりでなく...続きを読む(全231文字)

【良い点】
仕事は厳しかったですが、その分鍛えられました。転職後に感じましたがやはり若いときにキツイ思いをしたのが肥やしとなりました。
【気になること・改...続きを読む(全218文字)

【良い点】
公休は完全週休2日制、有休消化率100％だから、多少業務内容が厳しくても仕事とプライベートのバランスが良いので、いつも前向きに仕事に向かえる｡...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ブランド力があり、休みはしっかりと取れる、色々な人がいるため社会人としての勉強や自分次第でのスキルアップが見込める。
【気になること・改善した...続きを読む(全199文字)

【良い点】
いろいろな機材などの使い方を詳しく学べる。
一通りの知識などが身に付きます。
独立を考え、昔で言うところの美装屋などの知識は無理ですが、クリー...続きを読む(全186文字)

【良い点】
確かなブランド力と高い技術を盗むことが出来る。本人のやる気とセンスが兼ね備えば、他にいっても役に立つ知識や腕がつく。社員食堂や内風呂、カプセル...続きを読む(全213文字)

【良い点】
労働組合があるため、福利厚生については充実している。年一回のYシャツ、靴の支給や従業員パーティーも毎年開催されている。従業員の意見も反映される...続きを読む(全233文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足の為休みがなかなか取れません。サービス残業が当たり前のようにな...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社内外でのトレーニングプログラムが希望すれば受ける事がOJTで可能｡また強制的なトレーニングへの参加もあるが､上司からの配慮であり､再確認を含...続きを読む(全126文字)