この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
全国でセミナー開催し、見込み客を発掘して営業していました。中小企業ですが、会社のトップか、決定権を持っている人と会えるのでスキルアップしますしやりがいはあ...続きを読む(全167文字)
株式会社ジー・エフ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジー・エフの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジー・エフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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全国でセミナー開催し、見込み客を発掘して営業していました。中小企業ですが、会社のトップか、決定権を持っている人と会えるのでスキルアップしますしやりがいはあ...続きを読む(全167文字)
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新規事業は、費用対投資で事業計画まで収支計算を行い、役員へのプレゼンテーションを行い承認されれば、どんな事業でもチャレンジできる環境があります。
ただし...続きを読む(全152文字)
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ターゲットは、中小企業で新規開拓が主体でしたが、見込み客は、会社が主催するセミナーに集客して開拓していたのでその部分では楽でした。システム販売というよりは...続きを読む(全185文字)
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コア商品の全自動テレマーケティングシステムはミニマムでも価格が200万円なので、簡単には成約できないが、それゆえ契約時は感慨無量。導入された顧客から「おた...続きを読む(全196文字)
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私が在籍していた頃は、社員教育は、しっかりしているとは言えませんでしたが、会社規模としては、自己啓発のメニューは、キチットしていたとおもいます。
ある程...続きを読む(全154文字)
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中小企業の社長さんが営業時にもサポート時においても対象となるので、勉強になることが多いと思います。
無形のサービスに付加価値を付ける企画アイデアを表現し...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
昇給昇格が大変早く成果は評価されやすかった。
即断即決が浸透しており、他部署からの強力も得られやすかった。
地方出張が多くホテルの利用が多かっ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
テクニカルサポートのメンバのスキルに差がありすぎる
丁寧に教えてくれるエンジニアもいましたが、気分次第の自己中心のエンジニアもいてつきあい方が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
外部のセミナーを受講できる。
各自選択して受講できるものもり、社会人経験が少ない人にとっては、役立つセミナーも多々あったと思う。
関心があれば...続きを読む(全156文字)
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週休2日は名ばかりで、毎週土曜は営業会議があった。しかし、とある営業部長が退職してからは労働環境が改善され、土日休みがとれるようになり、土曜出勤の振り替え...続きを読む(全157文字)
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一時は給与はまずまずだったとおもう。役席が多くなりすぎて、肩書も片仮名の訳のわからないものが続出して収集できない状態だったと思う。給与の高止まりが経営不振...続きを読む(全157文字)
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中途入社の受け入れ体制がなってなかった。机の準備もなされておらす。名刺にはメールアドレスが印字されているにも関わらず、パソコンの支給なし。入社後数ヶ月して...続きを読む(全154文字)
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業績不振による退職勧告をうけ今後のキャリアアップのためIT業界への転職意向から退職を決心。
ベンチャー気質また風通りも良く、論理的に正しい意見んであれば...続きを読む(全163文字)
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入社前:業績は順調で事業拡大しており、上場を謳っていたのですごい会社だなとかんじました。全国各地でFC展開しており、期待度は高かったです。
入社後:実際...続きを読む(全155文字)
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すでにビジネスモデルが崩壊し業績は右肩下がりに悪化するのみ。業績を回復するためにあらゆる手を尽くすが、商品に対する風評被害もあり、売り上げは伸ばすことはで...続きを読む(全158文字)
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当時はマザーズ上場前後につき、売上至上主義で社内は結構修羅場でしたね。自社製品の代理店開拓(新規事業売り)も盛んだったので(販売単価がダントツ高い。数千万...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
客先常駐の場合、同業他社との仕事ができるため、刺激になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の場合、部署により得られるスキルが異な...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
自身はとてもやりがいも感じ、日々成長の環境でした。上司や先輩方、周囲の方々にとても恵まれていました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
カスタマーサポート、一般事務を任されておりました。
未経験だったのですがビジネスシーンでのメールやマナーを一から教えていただいたので、すぐにお...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
コールセンターの技術が身につく
話し方の癖とかも教えてもらったり勉強になりましたしバイトのコールセンターとは少しちがいました。録音したりして
...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
目の前の求職者様事業所様をサポートするだけでなく、それが社会貢献につながっているという意思を持つ機会も多く、やりがいにつながっていると思う。
...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
最上流である点につきる。
規模により自分で下流も行うが、好みがわかれるところか。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。
情報が...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
やるべきことがたくさんあり、その度にやり方が変わったりするが、スタッフ同士の情報の共有はある程度できていた。やればやるほど評価される風潮なので...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
アルバイトとしての業務では、お問い合わせ受付やEC注文受付、テクニカルサポートなど、多岐にわたる電話受付業務に柔軟に対応しました。お客様一人ひ...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
数字を扱い間違えないため、1人で捌けた時はやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルはあるけど、人がいないからこ教...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
入社して2~3か月経ったころに、新規業務の起ち上げに抜擢してもらい一緒にプロジェクトに参加していた先輩にフォローしてもらいながら、なんとか業務...続きを読む(全242文字)
会社名 | 株式会社ジー・エフ |
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フリガナ | ジーエフ |
設立日 | 2010年2月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 2人 |
代表者 | 岡田博之 |
本社所在地 | 〒135-0047 東京都江東区富岡2丁目11番18号 |
URL | http://www.gf-net.co.jp/ |
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