この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に気になる点はない。私の場合は今までハズレの現場がなかったので、有休取得で不満を感じたことはない。現場で調整すれば、自由に有休は取れた。逆に...続きを読む(全156文字)
株式会社エーエルジェイ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
特に気になる点はない。私の場合は今までハズレの現場がなかったので、有休取得で不満を感じたことはない。現場で調整すれば、自由に有休は取れた。逆に...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
能力の高い人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
手取りは高くないとは言え、生活できないほどの低さでもないため、実家住まい独身であ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
単発で社内イベントとして研修を受ける機会はあるので積極的に参加すれば良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト業務に役...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
月給は普通〜やや高め
評価基準は物差しがあるので、そこを目指せば上がります。あとは、当たり前ですけど月単位の報告書提出などの提出物の期限を守る...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
女性役職者もいる。男女で差が出ることはないと思う。
働きやすい環境と思う。
キャリアについてはSESなので現場ガチャ。現場がやりたいことでな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社員一人一人と話すと基本的には皆前向きで、コミュニケーションを取りやすい人が多い。面接時点でも明るい社風である印象を受けた。
【気になること・...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
自身の希望に出来る限り営業が応えようとしてくれるので、要求をできるだけの準備さえしておけば希望した業務に取り組むことができる。
【気になること...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
評価制度を都度見直し、社員それぞれに合わせた評価方法を模索しているなど、社員の成長を評価出来る体制を作り上げようとしていた。
【気になること・...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
会社として横のつながりは保とうとする姿勢は良いと感じる。何かに付け帰社させられることが多い。帰社する時間だけ、拘束されてしまう、デメリットもあ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
総会は参加率も良く、現場で一緒になれない方とも交流が出来、社内で孤立するような事にはなりません。帰社する事に抵抗の無い人ならば良い環境だと思い...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社風やイベントは多くあり自社開発をしているので仕事がなくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが0で残業代見込み2...続きを読む(全184文字)
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ほぼ未経験で入ったが、フォローや研修もほぼ無いので大変でした。
残業代が出ない上に、一ヶ月の出勤時間に下限があったので、休みが多い月は意味もなく残業する...続きを読む(全155文字)
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給与は低くもなく高くもない(自分にとっては歳相応かなと)が、ボーナスがない為、総合的な年収を考えると給与額は低いと思わざるを得ない。
残業代も見なし残業...続きを読む(全156文字)
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入社当初に、かんたんに研修はあったが、それ以降は出向スタイルで各自でって感じのところがあるので教育が徹底されてるとは感じれない。出向スタイルなので、自分の...続きを読む(全155文字)
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出向の形を取っているので、多くの企業でいろいろな事(ゲーム開発、通信会社のシステム等)を学べる機会があると同時に
いろいろな人とも関われる環境です。。
...続きを読む(全153文字)
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給与は低いと思われる。あらかじめ営業手当てがついた金額で、80時間以上残業をしないと
残業代が払われなので、ある程度、実力がついてくると転職を考える人が...続きを読む(全164文字)
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出向した企業で休みを頂ければ、基本的には休みが取れるので、出向先の企業によってしまう。夜勤等、時間が不規則になってしまうのは覚悟しといた方がいいと思います...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社エーエルジェイ |
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フリガナ | エーエルジェイ |
設立日 | 2006年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 120人 |
代表者 | 釘嶋博之 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目2番1号 |
電話番号 | 03-5363-6315 |
URL | https://www.al-j.co.jp/ |
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