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株式会社エーエルジェイ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エーエルジェイのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エーエルジェイのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エーエルジェイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エーエルジェイの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

エーエルジェイの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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エーエルジェイの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESなので案件次第だが自分のいた案件は休日など調整しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
商流が深いので調整しやすいという...続きを読む(全81文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によって残業時間や、テレワークの比率など違いすぎる。
当たりならほぼ残業ないけど、管理しているのかは気になる。続きを読む(全63文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

月の平均残業時間が少なく、業務量のバランスを保ちやすい続きを読む(全27文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全週休二日制のため、プライベートの時間も確保することが出来ていた
残業時間も多くはなかったため仕事後は自分の時間に当てることが出来ていた。...続きを読む(全100文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先の現場と調整すれば、有給休暇は取得しやすいです。夏季休暇や年末年始休暇も最低限あります。その期間やGWで有給を使用すれば大型連休にする...続きを読む(全84文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給もとりやすく、年末年始や夏季休暇も最低限ある。
基本的な福利厚生はしっかりしていて、申請もしやすいと思う
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝休み。
休日に連絡が来ることはまずない。
規定時間を超える残業は上長の許可が必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務だ...続きを読む(全108文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年8月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に気になる点はない。私の場合は今までハズレの現場がなかったので、有休取得で不満を感じたことはない。現場で調整すれば、自由に有休は取れた。逆...続きを読む(全156文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年5月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誕生日休暇という珍しい制度がありますが、炎上案件ばかりに常駐しているので、当然取得できません。年収が300万以下で、毎月40時間ほどなのでワ...続きを読む(全202文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年4月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出向した企業で休みを頂ければ、基本的には休みが取れるので、出向先の企業によってしまう。夜勤等、時間が不規則になってしまうのは覚悟しといた方がいいと思いま...続きを読む(全162文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エーエルジェイの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女関係なく働きやすかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇(無給)はあるが取得している人を見たことがない。名前を変...続きを読む(全98文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当が出るところ。休日が多いところ(カレンダー通りの休日は全て休める)
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が少ししか出ない...続きを読む(全80文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事考課は緊張感もあるが、和やかなムードで話しやすいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が良くない。賞与がない。
また、評...続きを読む(全119文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人は全体的に本当によかった。人間関係で悩むことは少なかったので業務に集中できた。
管理職との距離が近く色々なことを相談しやすかった。
【気に...続きを読む(全159文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい案件に入れれば経験もそれなりに詰めるし、現場の人とコミュニケーションを取れば学べることも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全101文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度はかなり酷く、透明性を謳っているが何を元に評価しているのかわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度や資格手当など...続きを読む(全173文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は、1人で参画させることはないがと聞いていたが、基本的には1人で派遣させてるイメージがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全158文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業力が弱すぎると思う。ひどい案件があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業がSES業界の理解が浅いなと感じる。
社歴自体も短...続きを読む(全83文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は普通だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生で還元するのではなく、賞与や昇給回数、退職金として制度しっかり設け...続きを読む(全84文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

国籍・年齢・性別を問わないボーダレスな組織の中で、自分の考えや努力が反映される環境があります続きを読む(全46文字)

IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

シンプレクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定の職務になるとワークライフバランスについてどのようなスタイルで働くか、自分で決めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全249文字)

日本オラクル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり調整しやすい、事前に申告しておけば大抵通るのではないか。
結局は自身の仕事を完了できるかが問われるため、休みの取得は自己責任となる。年...続きを読む(全100文字)

株式会社リライフ・ジャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・年休は120日以上あり。システムのリリースなどの休日作業がある場合は休日出社はあるが、振替休暇は取得可能。
・有給に加えてリフレッシュ休暇...続きを読む(全214文字)

TISソリューションリンク株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給も基本的にすきなタイミングでとれる。連続でとっても問題ない。やむを得ない場合は上司と相談できるので、ストレス無く働くことができている続きを読む(全74文字)

ヤマトシステム開発株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンプライアンスに影響で10年前に比べてワークライフバランスが劇的に改善している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバラ...続きを読む(全118文字)

株式会社ウィズ・ワンの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が所属している会社のワークライフバランスに対する満足度は、決して低いわけではないものの、理想と比べると改善の余地がまだ多いと感じています。...続きを読む(全562文字)

エイトビット株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によると思うが不満に感じたことはない。
年間有給の付与日数も一般的な企業と同じだけもらえる。
見なし残業代が支給されて20時間を超えると...続きを読む(全84文字)

恒和情報技研株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メンバーレベルだと残業時間も少なくワークライフバランスを保てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅クラスだとかなり業務量が増え、...続きを読む(全149文字)

EY Japan株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 人事 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークが多いため、ワーク・ライフ・バランスは取りやすい。また、有給休暇も取りやすく、現状に満足している。障害者雇用は残業も0時間で働...続きを読む(全81文字)

弥生株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりバラバラではあったが、所属していたWEBマーケティングの部署で情報システム部のような仕事を1人でしてい...続きを読む(全101文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

エーエルジェイの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エーエルジェイ
フリガナ エーエルジェイ
設立日 2006年4月
資本金 3000万円
従業員数 120人
代表者 釘嶋博之
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番2号
電話番号 03-5363-6315
URL https://www.al-j.co.jp/
NOKIZAL ID: 1583275

エーエルジェイの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。