ユニタスグローバルの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本的に調整しやすかったです。マネージャーと相談することが必要だったが、基本的に休暇が取得できました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全211文字)

【良い点】
女性でも働きやすいと思います。経理側のメンバーは仲いと思います。
ただ、サポートエンジニアでしたらシフト制（夜勤あり）なので、体にきつい方もい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は360度評価制度というものを使用しており、同僚やマネージャーなどの評価を平均し、ボー...続きを読む(全189文字)

フレックスでワークライフバランスは非常に良い。
定時で帰りやすく、20時頃にはほとんどの人が退社する。
サポート部門はシフト制だが、シフト時間を越える...続きを読む(全174文字)

それまで大企業に務めていたため、官僚的な組織に反発を覚えていた。ベンチャー企業のような速度感のある事業体で、新規事業を立ち上げるなど、積極的な提案が受け入...続きを読む(全272文字)

評価については、年2回行われる。評価方法は360度評価と言うもので、自部署の上司1名、他部署から2名、計3名の評価によって賞与、昇給が決まる。評価に関して...続きを読む(全197文字)

インターネットサービスプロバイダとしては企業向けに特化しているため、コンシューマ市場に左右されない分、少人数で戦う事が可能である。他企業のようにプロバイダ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
辞めたいというとすんなり辞めさせてくれた
引き止められると思うとしつこいらしいが、これは無理だと思ったらすんなりいく
【気になること・改善した...続きを読む(全96文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらない、評価もされない、効率が上がると給料が変わらず雑用が5倍に増えるのでやりが...続きを読む(全119文字)

【良い点】
業務終了により円満退社でしたので、良いも悪いも特にないです
業務が終わらなければ、継続したかった
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全83文字)

【良い点】
早期退職制度で退職。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職定年制度が導入されているので必然的にモチベーションが下がる傾向にあると思う。...続きを読む(全130文字)

【良い点】
配属部署によってだいぶ異動の自由は変わると聞いていたが、海外案件など多様なプロジェクトに携わる機会を得られたことが有益だった。
【気になること...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業会社でプロダクトに関わりたかったが、実際には受発注的な仕事のフローになっており、開発のやり方が合わなかった。も...続きを読む(全331文字)

【良い点】
退職前に有給を消化することができた。時短勤務など働きやすい方法も提示してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすい職場で特にない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
ソフトバンク株式会社を退職する際に迷った点は、大手優良企業を離れることへの不安と、長年培った人的ネットワークを失うことでした。しかし、会社側の...続きを読む(全247文字)

【良い点】
アルムナイ採用もあるため、一度外に出るという選択肢も持ちやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
口だけ出して手を動かさない先輩社員を...続きを読む(全117文字)

【良い点】
妊娠を機に退職しましたが、快く送り出してくださり、「いつでも戻っておいで」とたくさんの人から声をかけてもらいました。
子育て中の方もたくさん在...続きを読む(全185文字)