この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって態度を変える管理者が多すぎるから。上の人にゴマをする事が得意ならなんの問題もなく可愛がってもらえるとおもいます続きを読む(全80文字)
株式会社かんでんCSフォーラム 報酬UP
社員・元社員による株式会社かんでんCSフォーラムの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社かんでんCSフォーラムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって態度を変える管理者が多すぎるから。上の人にゴマをする事が得意ならなんの問題もなく可愛がってもらえるとおもいます続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職は直ぐに聞き入れてもらえる。ひきとめもなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社員にはなれない。ポジションが空け...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
妊娠を機に退職しましたが、快く送り出してくださり、「いつでも戻っておいで」とたくさんの人から声をかけてもらいました。
子育て中の方もたくさん在...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラSVが多い。仕事の早いオペレーターに仕事を割り振るため同じ時給だと損をする。しかも、文句言われる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
慣れている仕事なので昇格のことを考えないのであれば、このまま居続けるのもいいかなと悩むところである。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
無理なく仕事できる反面、自身で手を挙げて、積極的に動かないと正社員登用は難しく、将来的な不安が残る点があります。
作業内容も特に転職に活かせる...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても良く、休みも希望通りとることができました。お給料も良く、働き方やお給料に関してはとても良かったです。上司も優しい方...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
退職については、決まるとスムーズに手続きしてくださいました。有給も全て消化させていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入院の際に限度額申請を拒否されたり、傷病手当金を出さない、お前に休みはないと言われたこと。そ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
休憩は時間に沿ってしっかりととれる。お休みも希望が通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が雑。未経験には本当に厳しいと思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
退職自体は特に職場環境がどうとかはないが、正社員も契約社員も共に疲弊し切った雰囲気がある。おそらく管理職は下のマネージメントに頭を痛め、下は電...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
退職とならないように、改善策などをできる限り考えていただきました。一人一人を大切にしていることが伝わってきました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の市場価値が上がらない。コールセンターでつけたスキルは、BPOメインでやってる以上他には活かしにくい。ここで一...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
有給は全て消化できる。大手電力グループだけあって労働者の権利を尊重する風土はあり、育休や産休も問題なく取れる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
四年間働いたのですが、仕事内容に飽きてしまい他の職種も経験したくなり転職しました。その次の会社で働いてみて、かんでんCSフォーラムの方が働きや...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
会社自体がしっかりしており、各種手続きがスムーズだった
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司だけでなく、その上の責任者の方がとて...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休みが多い、シフトに融通がきく。
急な休みでも文句は言いつつも、対応してくれる。
CSRは生活の為に純粋に頑張ってる良い人が多い気がしました。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
関西電力系の会社ということで、倒産の心配はしなくても大丈夫。
また明確な評価基準がないので管理者に気に入られれば仕事をせずとも契約更新され、お...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
残業はたまにありますがその分はきちんと給与に反映します。有休も取りやすく管理者の方も気兼ねなく有給を使われていました。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
大手企業の関西電力のグループ会社。
ネームバリュー。
ほかはあまり思いあたりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署にもよる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
親身に相談に乗ってくれる上司もいますので決断をする際には早まらず相談することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
諸々の処理が...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、社員の態度が偉そうだった。
退職届の書き方・出し方を教えるのも、途中から偉そうな...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
大手系列会社のため、法令遵守は徹底していた。人間関係など問題なければ
ずっと勤務できる環境は整っています。
業務上きついと感じても、同期も多い...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
配属される職場にもよると思うが、かなり楽で過ごしやすく、ただ特に成長や将来のビジョンも見いだせなかった為転職を先を探し辞めていく人が多かった。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
休みは比較的希望が通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ給料でも、人により負担している仕事の量に差がある。管理職の人間が、...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
依怙贔屓がひどい、おばさんと自分にやたら甘い、言い返せなさそうな人にばかり執拗に大袈裟に指摘する、弱いものいじめが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給はほぼ取得可能なので休みたい時に休めます。この会社の唯一の良いところと言ってもいいです。確実に休むためにそれ以外を犠牲にできるならここは最...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはないものと考えた方がいいです。研修も形だけのお粗末なものです。やればいいと思っています。そのくせミス...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
産休、育休、傷病手当をとってる人がお会いです。正社員であれば親会社の持株会に入れます。年一回、各事業所ごとに企画をたてて、カタログギフトなどが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
シフト制で休み希望を出せば通ることは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は業務時間の延長や残業、出勤日数を増やすように呼び掛...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
大手から多数委託を受けているので今後については安泰だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣で入ってきた社員がすぐに辞めてしまう...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は昇給はなし。ボーナスもない。勤怠に応じて時給が変動する。三ヶ月ごとに一回休むとマイナス10円で最大マイナ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
副業は可能です。実際に副業をしている方はあまり多くないと思います。交通費も全額支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルは得られない。スキルアップもない。別の業務に応援に行かせられることがあるが、研修はほとんどない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
産休などで休んでも戻ってこれる。産休期間の手当はないと思う。
保育園の時間などに合わせて時短の要望も聞きいれてくれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しており、労働環境は良い。
コンプライアンス違反も基本的に早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が明確に決めら...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
退職する人も多いので、スムーズに対応してくれました。退職後も付き合いが続くので良い関係が途切れずにありがたいです
【気になること・改善したほう...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
旅費を精算する部門に所属していた。社員1名、派遣女性が7名ほど在籍していた。
旅費データが現物(紙)で到着し、経路の確認や領収書の確認およびそ...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
引っ越しになった為に辞職しました。辞職の際も有休消化等しっかりサポートがありました。スムーズに処理をしてくださいました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
進学のため退職しました。
退職しづらいということは一切ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないかなと思います。
退職しづら...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になってからは特に居続けるほどの魅力はなくなってしまいました。過重労働も多くなりつつ、様々な業務タスクがふっ...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長を含めた管理職が人によって態度が180度変わる。
また、ハラスメントの隠蔽あり
社員に対して求めてる事が不明瞭続きを読む(全77文字)
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【良い点】
管理者に転職活動をしていることを伝えた時は、面接などで休みをとる必要があればすぐに言ってねと快く送り出してもらえた。
【気になること・改善した...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
有給がとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係での退職は9割 指導できる管理者、SVがいない。トラブルや問題ある人を見て見...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署にもよるが、残業当たり前の部署もある。
休日に電話がかかってくることが多かったりと休まる時間がない時...続きを読む(全132文字)
会社名 | 株式会社かんでんCSフォーラム |
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フリガナ | カンデンシーエスフォーラム |
設立日 | 2003年5月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 2,403人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤友英教 |
本社所在地 | 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町1丁目5番14号 |
電話番号 | 06-6121-7181 |
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