丸紅エネルギーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
会社が資格取得を奨励しており、対象の資格に合格すれば会社が費用を出してくれる。また、定期的に若手研修やそのほか社内研修など開催しているので教...続きを読む(全100文字)

【良い点】
昔は非常に厳しい人たちで構成されていたように思うが、最近はやさしい人が多いイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は多忙で...続きを読む(全109文字)

【良い点】
人情味に溢れる会社で、社員を大事にしているように感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
石油商材の将来性についてはこの先非常に...続きを読む(全112文字)

【良い点】
同業他社と比較してもかなり高い水準にあると思う。等級制度的にも大やらかしをしない限りは若いうちは年次で順調に上がっていくため、満足していた。続きを読む(全76文字)

【良い点】
中期経営計画も展開され、現在会社の改革の過渡期だと思われる。既存のビジネスからの脱却を模索している段階なので、新しいことに携わりたい人、ビジ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
あまり推奨されていない空気があったが、一部在宅勤務も認められている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や出張手当などについて...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
カーボンニュートラルや若者の車離れなど石油需要における課題は大きく、主業は先細っていくものと思われる。また、昨今...続きを読む(全110文字)

【良い点】
女性管理職の方も増えてきているようで、良い意味での変革が進んでいると思う。育休産休の取得も問題ない。続きを読む(全56文字)

【良い点】
入社当初は丸紅や大手石油元売りが資本背景にあり、安定的なイメージを持っていた。厳しい人も多いが、やさしく人情味あふれる人も多く、居心地の良さ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
仕事を通じて自己実現を体現しているところです。どんなに小さな業務でもそこに意味を見出し、最高の結果を出す。その飽くなき探究心と仕事への愛**...続きを読む(全163文字)

【良い点】
土日に電話が鳴らないので、オンオフの切り替えができる。営業職は鳴ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークがない。
...続きを読む(全88文字)

【良い点】
コロナ禍以降、在宅ワークが出来るようになったのは良い点。
フルフレックスも有難かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅ワークの...続きを読む(全102文字)

【良い点】
年に数回土曜日出勤がありますがあまり気になりませんでした。突然入るはわけではなく年間のスケジュールとして出ているのでその日に予定を入れなけれ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
信頼と実績を積めば昇格も早くなる。
子供が熱等で急遽休まなければならない状況でも有給休暇も対応出来る。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全125文字)

【良い点】
ある程度のコミュニケーション能力のある人は定時以降もほぼ全ての人が残っているので話しながら残業時間を気にせず働けて良い会社なのかもしれない。...続きを読む(全225文字)

【良い点】
伊藤忠ケミカルフロンティアの有休消化に関しては、「いつでも有給を取りやすい環境」が整っている点が大きな強みだと感じます。業務の引き継ぎやスケ...続きを読む(全513文字)

【良い点】
土日祝休み、フレックスも利用できる。また有給も積極的に取るように言われ、取りやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
日...続きを読む(全100文字)

【良い点】
管理職よりも下はワークライフバランスは良い方だと思う。ただ、管理職になると残業代が出す、ひたすら働くことになる。有給は取りやすい。
【気にな...続きを読む(全148文字)

【良い点】
最近は少しマシになってきたかと思います。残業に厳しくなってきたのでうるさく言われるので残業もほぼしにくいです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)