トムスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
勤続5年で430万でした。賞与は年2回で計3か月分です。決算賞与が出る時は金額は評価により1ヶ月前後ではないかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全214文字)

【良い点】
有給はとりやすい。休日出勤もなく、100パーセント近くとっている社員もちらほら。事務さんも家庭がある人が多いため、急な休みに寛容。続きを読む(全71文字)

【良い点】
様々な業界で使われるTシャツなので、日本人なら一度は着用したことがある。自分の手がけた商品が販売されているのを見るとやる気が湧く。
【気になる...続きを読む(全182文字)

【良い点】
住宅手当は自宅が県内にある支店の場合でない。そのほかの手当は基本ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
決算賞与が出ないことが多い。業...続きを読む(全81文字)

【良い点】
月給3500円〜7000円程度の昇給がある
変なことをしない限り社員クラスは1年に1度は昇給する
【気になること・改善したほうがいい点】
世の...続きを読む(全146文字)

【良い点】
自分の手がけた商品がショップに売られていることを見れること。また様々な業界の経営者層との繋がりを作れること。続きを読む(全60文字)

【良い点】
最低限の保障はある。だんだん住宅補助など減らす傾向にあると聞いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらないから、副業を可...続きを読む(全113文字)

【良い点】
かなり自由な雰囲気だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっても評価はあがらず、退職者が出ると担当を痛み分けするが、金も評価もあが...続きを読む(全95文字)

【良い点】
有給は取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を繁忙期ど真ん中にとる人を注意してほしい。しわ寄せがくる身にもなって。続きを読む(全70文字)

【良い点】
全体では低くはないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人は安く、ベテランはとても高いという状態。若い人は上がりやすく、ベテラン...続きを読む(全147文字)

【良い点】
店舗スタッフは当時は女性しかいなかったため、活躍できる環境ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士ということもあ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性がほとんどの職場なので、女性なさならではの体調不良や、子供服の販売で、育児をしている方も多いので女性の働きやすさや、言いづらさというのはな...続きを読む(全252文字)

【良い点】
社員の7〜8割程度が女性なので女性の働きやすさの面では非常に良い企業。時短勤務している社員も多く、育休後の職場復帰も問題なくできているようだっ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
そもそもアパレルは女性の方が本質的に向いていると思うので、近年は女性の管理職が多くなってきています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全208文字)

【良い点】
製品の性質上、女性が多かったです。営業以外はほぼ女性でした。そのため性別を問わず、役職につくこともできたと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性は男性より責任を問われることが少ないため、プレッシャーなどを気負ってすることはないです。
そのため、仕事には取り組みやすいです。
【気にな...続きを読む(全195文字)

【良い点】
産休育休制度を使って復職されてる方が多い。
最近は店舗スタッフにも制度を利用してる方が多く、女性も働きやすくなっていると思う。続きを読む(全69文字)

【良い点】
ほとんどの社員が産休、育休制度を利用しており、利用に理解がある環境と思います。
管理者クラスが不足しているので、めざしたい方は頑張れば実現しや...続きを読む(全484文字)

【良い点】
女性でも基本的にみなさん産休からは復帰されています。育休産休はきちんとれますし、複数回でも文句を言われることはないです。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)

【良い点】
育休、産休から復帰する人が多く制度としても多くの人が利用している。復帰後もしばらくは時短勤務と在宅勤務を併用しながら仕事をしている人が多い印象。続きを読む(全78文字)