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株式会社4X(旧:朝日インタラクティブ株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

4Xの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社4Xの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社4Xで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

4Xの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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4Xの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4Xの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社4Xの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年10月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

外資系ということをイメージしていましたが、まったく内資の環境/体制でした。また、組織としても若く、まとまりがない組織でした。
入社後に朝日新聞社に買収...続きを読む(全156文字)

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    4Xの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社4Xの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には現場主導で業務を行っていく風土はあった。会社としても社員が働きやすい環境づくりには制度含めいろいろなことを実施をしていた。基本的に...続きを読む(全365文字)

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    株式会社4Xの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無理な目標は設定されない印象。やれる行動をしっかりと設定した上で、その行動管理に焦点をあてている。
    また、家族のことは大事にしてくれる社風。...続きを読む(全186文字)

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    株式会社4Xの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人はいい。また色々な経験をさせてくれる。
    経営層までの距離も近く、意見を聞いてくれる。
    職場はアクセスが良く、営業先に行きやすい。
    【気にな...続きを読む(全184文字)

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    株式会社4Xの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    落ち着いた人が多く、無意味な詰めなどはない。
    給与テーブルはそこまで上がるイメージはない。
    親会社が大きい為のびのび働ける。
    【気になること...続きを読む(全192文字)

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    株式会社4Xの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年8月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    朝日新聞社の子会社ということで朝日新聞社から出向している方も何人かいます(役職者)新聞社ならではの叩き上げの方もいらっしゃるので、そのパワー...続きを読む(全293文字)

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    株式会社4Xの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年6月8日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    朝日新聞の子会社なので安泰だと思っている人が多い。天下り先感が半端ない。将来伸びることはなさそうですが、落ちたとしてもかなりゆっくり落ちてい...続きを読む(全185文字)

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    株式会社4Xの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年6月8日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いいとおもう。クビにされることもないので、ゆっくりと仕事をしてプライベートの時間を取れる部署もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

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    株式会社4Xの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2017年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 その他職種 パート・アルバイト

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    【良い点】
    IT系だが、ガツガツした社員はあまりいない。社内の雰囲気が良かった。
    各自が好きなことを研究したり、提案できるようで、互いに干渉しない雰囲気...続きを読む(全157文字)

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    株式会社4Xの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    CNETという認知度の高い媒体、また朝日新聞社の100%子会社ということで、営業がしやすい。
    また、日経BPやITメディアにはおとるため、営...続きを読む(全172文字)

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    株式会社4Xの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年8月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    結果さえ出していればやりたい放題自由にできます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社から出向される役員の鶴の一声で全てが決まる。...続きを読む(全226文字)

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    IT・通信(インターネット・Webサービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    jinjer株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新しいプロダクトをどんどん開発して大きくなっているイメージがあった。明るく元気な人が多く、社員仲も良いイメージがあった。その2点はイメージ通...続きを読む(全148文字)

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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    裁量が思ってた以上にとても大きいです。仕事内容は上の人と変わらないため、対等な立場で話ができ、また商談においては、はじめから経営層の方々に提...続きを読む(全173文字)

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    パスクリエイト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ITに関する知識の乏しい新卒や第二新卒をの方にはおすすめ出来ないです。自社ホームページでは社員が楽しげにしている...続きを読む(全179文字)

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    株式会社リクルートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ライフワークバランスを優先したいのであればおすすめ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    思ったより副業や起業している人は少ないので、独立...続きを読む(全104文字)

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    株式会社リクルートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 商品企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    気になると言うほどでは無いが、ボトムアップ思考からややトップダウンになっている気もする。大手企業だがベンチャー思...続きを読む(全104文字)

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    WAmazing株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    観光関連の分野に携わることができる点に魅力を感じて入社しました。実際に観光コンテンツやインバウンド向け業務に関わる機会があり、その点について...続きを読む(全186文字)

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    株式会社オールマーケットジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    もともと通信販売の分野に強い興味があり、幅広い商品を多くのお客様に届けられる仕事に魅力を感じて入社しました。入社後は上長の丁寧なレクチャーや...続きを読む(全138文字)

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    株式会社はてなの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    入社の決め手は、面接時に感じた風通しの良さと、個人の裁量を尊重する社風でした。入社後も面接時の説明との相違はなく、むしろ想像以上に若手の意見...続きを読む(全163文字)

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    ナイル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 情報セキュリティ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    過去の挫折や失敗などよりも、「これからどうしていきたいか」に重きを置いて面接してくださったのが印象に残り、前向きな前向きな気持ちになれたので...続きを読む(全153文字)

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    株式会社Wizの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 営業アシスタント その他 正社員

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    【良い点】
    仲良い人は仲良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大学生みたいなノリの飲み会。
    風通しがいいが、人の話が好きなので自己開示は避けた方...続きを読む(全80文字)

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    4Xの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社4X
    フリガナ フォーエックス
    設立日 2009年9月
    資本金 1000万円
    従業員数 56人
    決算月 3月
    代表者 森崎賢太郎
    本社所在地 〒104-0045 東京都中央区築地5丁目3番2号
    電話番号 03-3238-0700
    URL https://aiasahi.jp/
    NOKIZAL ID: 1293694

    4Xの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。