この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助が手厚く、県外に転勤になったとしても家賃が大きな負担になることなく働かせてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域限定...続きを読む(全200文字)
株式会社静岡第一テレビ 報酬UP
株式会社静岡第一テレビの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助が手厚く、県外に転勤になったとしても家賃が大きな負担になることなく働かせてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域限定...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現状はよくわかりません。
新しいことに対して、特に若手を積極起用しようなどという印象のみ受けますが、結局は選り好み。会社の雰囲気でえーわえーわ...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
のんびりとした社風であるが、テレビ業界の人間が集まっているので飲み会だったり、周りの業界関係者とのつながりを継続さ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
プライベートはなかなか難しい面があるが、落ち着いて過ごせる時にはそれだけの資金も蓄えられるので、トータルで見ると金銭面であくせくすること、悩む...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
アイデアを積極的に取り入れてくれる風土であるので、提案がしやすい。こういったことも形にできるのかと思うと、エネルギーのある若い人などはやりたい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
もともと、別の仕事をしようと思っていたので退職は予定通りだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、退職前3か月の残業代は出しても...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年収面では文句のつけようがない。
年間で賞与は2回、さらに3月に年度末一時金まで支払われていた。
基本的には基本給かける3.5を2回、また2か...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
社員は、こちらのやりたいことを聞いてくれる。また、判断の基準をきちんと示してくれるので、大切にしなければならないことがよくわかる。
放送局にあ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、会社としては大きくはたらきかけてくれていると思います。私は仕事的に番組の放送や取材などに立ち会う必要があったため、定時に帰...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
管理職社員が、休日をきっちりと管理してくれるので忙しい職場であるものの休みをとれます。いつでも出勤できるよう携帯電話を貸与され、休日の所在を明...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
自由に取材をさせてくれる。今、なぜこれを放送するのかをしっかりと考えてくれるので、ほかの放送局に比べて報道の中立性を最も守っていると思いました...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
温かい社風で、先輩社員から励まされる言葉を毎日のようにかけてもらえる。関係会社の先輩も、マスコミならではのこだわりを持った人が多く、総合職であ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
制作・報道以外の職種は、イベントなどの突発的なことがない限り土日祝休みで、平日の勤務も定時であがる社員が多い。産休育休取得実績も多く、女性の多...続きを読む(全248文字)
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新人研修は、各部署を回って説明を受けるだけ。上司から学ぶスキルは無いが、過去の資料を参考に見せてもらえるのは良い。自分で積極的に学ぶ姿勢が重要かと思う。
...続きを読む(全229文字)
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自分のやった作業が電波に乗っているのを日々実感できるので、やりがいを感じる。テレビ業界自体が、世間の人がなかなか入れないところなので、それだけでもワクワク...続きを読む(全154文字)
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社風…「女性は頑張らなくてよい」という空気。アナウンサーは特に気の毒。結婚した途端にメインを外されたり異動させられたりした。最近はアナウンス室のリーダー格...続きを読む(全269文字)
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日本テレビの氏家会長がなくなってから、読売新聞からいくつかの地方局に来たうちのお一人。放送のことをどこまでご存知なのか未知数。勿論、静岡県のことも。「新し...続きを読む(全171文字)
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社風…
対外的には「新しいことに挑戦し続ける」というようなことを言っているが、実際には、挑戦できるだけの適切な予算や人的配置をしないから、できていない。...続きを読む(全561文字)
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<休暇制度>
夏休みを消化できるかどうかは、部署の雰囲気や上司次第。私の居た部署はきちんと消化するよう言われたし、皆お互いに気持ち良く休みをとれる空気だ...続きを読む(全252文字)
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★参入市場
新規参入はないはず。可能性はかなり低いが、これ以上テレビが景気悪くなった場合、他局と合併することもあるという噂。これは静岡に限ったことではな...続きを読む(全536文字)
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【社員と管理職の関係で満足している点】
なし。ただし、女性管理職(地域限定勤務の申請者)が2013年春にようやく1人誕生し、女性の社会進出にとても熱心な...続きを読む(全493文字)
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本体の社員は、とてもこの時代とは思えないような年収(一般職30歳540万円、総合職30歳630万円。企業HPより引用)。労組の張り紙を見ると、夏や冬のボー...続きを読む(全260文字)
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産休育休取得実績有(正社員のみ)。ただし、結婚報告の時点で男性上司に冷たい事を言われたり、職種によってはあからさまに異動させられたりする。
女性のキャリ...続きを読む(全230文字)
会社名 | 株式会社静岡第一テレビ |
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フリガナ | シズオカダイイチテレビ |
設立日 | 1979年2月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 131人 |
売上高 | 78億5000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 赤座弘一 |
本社所在地 | 〒422-8058 静岡県静岡市駿河区中原563番地 |
電話番号 | 054-283-8111 |
URL | https://www.tv-sdt.co.jp/ |
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