この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日残業が四時間ほど。
土日祝は基本休みではないので、
プライベートは平日休みで完結する必...続きを読む(全267文字)
株式会社三和 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三和のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社三和で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日残業が四時間ほど。
土日祝は基本休みではないので、
プライベートは平日休みで完結する必...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
店と部門によっては定時退勤も可能です、基本的に人間関係に関してはフランクな環境で、本部スタッフも話しやすい方が多いです。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
アルバイトは、基本休みたい日は前もって申告すれば休ませてもらえます。でも直前だと迷惑がかかるほで前もって言ったほうがいいです。
テスト期間中も...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
仕事は一般的な事務だったので、楽だった。そんなに専門的なことも必須ではなかった 休憩もちゃんととれた お休みも事務員はとれていた
【気になるこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
店舗によってまちまちです。
売り上げや客数が多くなくても社員が3人いる店舗もあり、その時は希望休が取りやすかったです。
今は1店舗あたりの社員...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
有給、公休はしっかり取れる。上手く組み合わせれば三連休も取れたりするのでちょっとした旅行で上手くストレス発散できたりするところもあるのでありが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
シフト制のため連休はとりにくいが
2日行って休み、3日行って休み
のようなスタイルの方があっている方にはむいている。
また、土日はほぼ休めない...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
シフト制度のため、決まった曜日の休みではありません。
正社員、バイト、パート共に調整して休みになります。
拘束時間は朝から晩まで。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
上司や配属店舗によるが、基本は土日以外は希望が通りやすい環境ではある。土日も冠婚葬祭や子供の運動会等であれば、どこクラスでも休みが通るようには...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
入社前の研修合宿がある。そこで社会人としてのマナーを四泊五日で学ぶことになる。
その期間テストがある。朝は6時起き。
同期がいれば仲間の大切さ...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフトを一方的に組まれてしまうほか残業がとても多く自由な時間は得られない。残業代はでるがタイムカードを切って仕事を...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メリハリをつけ、一日の仕事の終わりを設けて仕事ができる店舗とそうでない店舗の格差が大きい。売り上げの高い店舗は残業...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部門にもよりますが、農産と水産は早朝よりも早い時間から出勤
退勤は、日が暮れてるのが当たり前
大体どの部門も拘束時...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
出勤時間は平均で6時から7時。
退勤は部門によって異なるが、生鮮部門
は6時から8時。
グロサリーは9時くらいになる。
これは店舗、店長によ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
有給は上司と店舗により、取らせてくれるところは取らせてもらえるが、社員が少なく小規模な店舗なら休めない。
2店舗掛け持ちとなると体を壊す人も出...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
生活の全てを会社に充てられる人には向いています。
上司にあたる世代がたたきあげの世代であるため、教えるというよりも見て覚えろ、という教育方針で...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
パートでも発注など任されることも多く、指示を受けて動くより自分の裁量で仕事をしたいひとには最適な環境である
正社員でなければ、学校行事など、加...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
初めの1カ月はしっかり定時で上がれる。大型店なら人が多いから小型店より多少はラク。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく無駄なサー...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
異動も多いため、色々な所で勤務が出来て様々なシチュエーションが楽しめる。
やる気次第では、早い段階でチーフなどになれます。
【気になること・...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の店舗によってのワークバランスの差が激しいです。小型店大型店によって、社員の人数が多い少ない等により、自分の...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
土日で休みの日人が混雑する日が嫌だという人は平日休みなのでいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝・年末年始・お盆等...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
店長次第でサービス残業も少なく帰れるが結果を出すために手段を選ばない店長の下だと1日15時間労働とか当たり前。怒られるない程度に結果を出してれ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
大型展など勤務場所によっては人が多くおり、遅番早番に分かれて作業できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にライフワークバラ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
きちんとシフトが決まっていました。半休などの変則的なシフトはなかったので自分の時間はそこそことることができます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
店舗によってまちまちだが、週休2日取れやすい環境だった。
【気になること・改善した方がいい点】
店舗によって休みの取得はまちまち。
...続きを読む(全292文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が比較的レジ担当に配置され、キャリアアップの機会がなかなか得られないという状況が続いていたようですが、キャリア...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
地域に密着したスーパーなので今後も地域の特徴をしっかり理解すればもっと成長ができると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
レジの部門はほぼ女性。
サービスカウンター業務とレジの業務が9割、稀に品出しをやったりと待遇は悪くないと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
アルバイトなので特にないです。
強いて言えば商品券を貰える時が1回あったな〜くらいの記憶です。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
お客様から直接感謝の言葉を言われる
お客様、従業員含め様々な年代の方と関わる事で知見が深まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アル...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
退職を決意してから手続きに至るまでは比較的スムーズに行えた。恐らく、離職率の高い会社なので、退職手続きも慣れているのでは?
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社前にバイトをしていて、当時はまあ楽しいと感じていたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員研修で、もう社会人なのに学生に与える...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上からの指示が多く、社員を大切にしているとは思えない。本部は現場の人々のことを考えず、上のやりたいことばかり指示を...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
長く働いている方がほとんどだったので、良いと思う人は良いと思うでしょうし、合わない人はすぐに辞めると思います
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
人と関わることが好きな方には向いていると思います。しかし、忙しい店舗が多いのでコミュニケーション取る暇はありません。レジの打つスピードが早くな...続きを読む(全267文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもシフト制。希望日に休みが取れるかは配属先と、シフト作成者次第。基本的に残業は禁止なため、定時で帰ること...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
残業が少ないのと、当日に休暇の申請を出しても何も言われずに休める。
1番のメリットが休みやすさなので、給料が少なくても休みも優先したい人にはお勧め。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度を採用していたため、午前中に病院に行ってから午後出社したり、ライブの予定がある人は早めに帰宅するなど、かなり自由度の高い働...続きを読む(全166文字)
シフト制度でほとんど残業がなく、説明会では平日終わってから飲みに行くといった話をしていたことから。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
休みたいといえばそこそこ融通は効く
【気になること・改善したほうがいい点】
休みも呼び出されることがあります
月末や年末などは休みは無いと思っ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
プライベートと仕事をしっかりと分けることができるのでワークライフバランスはとても充実してると思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
休みはしっかりある。有給も最近は必ず取得するように、と言われるため強制的に必ず取らされる。
また一年に二回、七連休を取るようにと必ず言われるた...続きを読む(全251文字)
ローテーション方式で休みが付与されるため私生活とのバランスがとれないと思う。続きを読む(全38文字)
小売業界内では、趣味と両立しやすいと説明会の際に話を聞いたが具体的な数値まではわからない。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
休みは取ろうと思えばしっかりとれる。のでプライベートの時間はある方だと思う。
仕事の性質状土日祝日は休みづらい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全111文字)
会社名 | 株式会社三和 |
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フリガナ | サンワ |
設立日 | 1958年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 8,200人 |
売上高 | 1600億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小山真 |
本社所在地 | 〒194-0012 東京都町田市金森4丁目1番2号 |
電話番号 | 042-724-4001 |
URL | https://www.heartful-sanwa.co.jp/ |
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