セイコーインスツルの海外営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
海外現地担当で赴任したが、現地では日本のような残業習慣がほとんどないので毎日定時で帰れたこと。(時間を超えるとオフィスに鍵がかかり締め出されま...続きを読む(全214文字)

【良い点】
現場の裁量権は広かった。私が所属した営業部に限らず電子部品の営業部隊は歴史が20年程度だったため、海外営業の知識・経験を持つマネージメント層が...続きを読む(全327文字)

社風やや安定で社員の間も結構仲良かった。
しかし、保守的な企業で(典型的な日本企業)、決定にたどり着くのが異常に遅かった(委託生産、緊急事故の対応など)...続きを読む(全152文字)

企業の取り組み
検討はしているようですが、まだまだ実現の可能性は低いです。
リストラして人員不足も加速できない要因かも。
基本的に全ての点においてこ...続きを読む(全155文字)

人事の方がやさしく、福利厚生の条件が良い会社です。仕事終わったら、上司とご飯いったり、人生相談したり、非常に仲のいい職場雰囲気です。主任試験が難しいそうで...続きを読む(全150文字)

事業部門にもよるかもしれませんが、社風としては基本的におおらかで自由裁量の部分が多いと思います。ある程度実績を積めば上司は担当の提案に対して任せてもらえる...続きを読む(全155文字)

当時、海外担当の営業でしたが、国内担当営業の方が人事評価が高かった。やはり海外営業の苦労を知る上層部の方が少ないのかと個人的に理不尽さを感じていましたが、...続きを読む(全154文字)

給与は仕事の負荷とのバランスで悪くないと思うが、ここ2年ほど賞与が出ていない状況。
主任制度はあまり納得できない。仕事の内容と主任に登用される人に適正な...続きを読む(全229文字)

商品企画やマーケテイングの仕事で、新規製品企画に伴い、社内外の各部門と新規仕様を検討、受注できたこと。女性にも能力に応じて仕事を任せてくれるのでやりがいを...続きを読む(全183文字)

SONY、パナソニックなど大手企業が大変なように、大変将来があやうい状況です。今後どのように企業として生きる道を開いていくか、大変重要な時期にきていますが...続きを読む(全170文字)

休暇は取りやすい。労働時間も短い。悪く言えば余剰人員が多いので必然的にワーキングシェアの状態になっている。
以前はあったが、各種補助は年々削られて現在は...続きを読む(全167文字)

海外事業が伸びており、若いメンバーにも可能性を与えられた。 実際に若いメンバーに活気があり、事業を大いに伸ばした。
また、生え抜きで無いメンバーを積極的...続きを読む(全200文字)

主任試験、旧態依然としているが、これを通過すれば、上昇カーブを描くことができる。
目標管理制度を取り入れており、結果とプロセスのバランスを取っている。
...続きを読む(全152文字)

液晶事業は他社に比較し、提案能力、スピードで勝っている。
液晶のサイズ、仕様変化に対応できるかが今後の課題。
中国メーカーとの競争に対し、コスト対応力...続きを読む(全152文字)