この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育担当が評価される文化があまりないにも関わらず、とても丁寧に色んなことを教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職に...続きを読む(全143文字)
セイコーインスツル株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セイコーインスツル株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にセイコーインスツル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育担当が評価される文化があまりないにも関わらず、とても丁寧に色んなことを教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職に...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社印はみな誠実、真面目、管理職も同様。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の裏返しになるが少々、緩いかも。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
コミュニケーションは多く他部門との連携も強い。
友人に近い関係が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
距離が近すぎて、プライベートと...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
【社員】
社員に関しては、基本的に普通の人が多いです。ですが、一部の50代以上の社員については悪口・陰口が多く、いかにも”お山の大将”的な人も...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
全体的におっとりした雰囲気が蔓延しており強烈になにかを強要されるような事はない
慎重に物事を進めるので大きな失敗はあまりない
石橋を叩いて渡る...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
全体的にのんびりしていて危機感は感じません。
亀戸に会社があった全盛期の気分のままです。
中途入社の社員に対して閉鎖的なところは全く有りません...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
部署によりますが、自分の配属しておりました部署では、部長、課長、リーダー、ともにいい人ばかりでした。ただし、部内方針は、わかりづらく、自分の考...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年功序列型から成果主義型の制度への変更ととも昇格制度も大きく変わった。従来の論文と面談のみの試験制度の頃は、上司の力が合否にも多分に影響を与え...続きを読む(全372文字)
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社内の事業部がおよそ12程に分かれているので、それぞれの事業部で評価が分かれると思う。
時計、半導体、インクジェットヘッドの3事業部は常に社内のTOP3...続きを読む(全314文字)
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人事の方がやさしく、福利厚生の条件が良い会社です。仕事終わったら、上司とご飯いったり、人生相談したり、非常に仲のいい職場雰囲気です。主任試験が難しいそうで...続きを読む(全150文字)
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管理職との関係で満足しているものはない。
理想の上司というのは存在せず、仕事がわかっていない上司が部下を放置しているケースが非常に多い。
下の者は仕事...続きを読む(全182文字)
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現場は派遣社員にどんどん切り替えて言っている模様。
近く大規模なリストラは実施されますね。
労働環境は良い方なので、働きたいなら派遣で行くといいかも。...続きを読む(全175文字)
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社員と管理職との身分差?みたいなものは、無い会社だと思います。
大手メーカーから来た中途の方からは、通勤時の社バスでは、部課長に席を譲るのがあたりまえ、...続きを読む(全290文字)
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社員と管理職の関係で、満足している点はありません。 自ら率先して仕事をこなす人に魅力を感じます。人間味のある方に魅力を感じます。スキル的には、自分ができな...続きを読む(全157文字)
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当時、IPOを目指していました。上場に向けて社員、管理職が協力していました。
管理職は、人によりますが部下の好き嫌いが激しい管理職もいました。この管理職...続きを読む(全190文字)
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まったり、ゆったりとしており、時間がゆっくり流れている感じです。
他の会社から転職してきた人が、「この会社は、何ごともスローモーションで進んでいるようだ...続きを読む(全160文字)
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ガツガツ系がいない。
体育会系の事業所はほとんどない。
プレッシャーはあまり感じる環境ではない。
ただ、それがいいかどうかはまたその人しだいだと思う...続きを読む(全165文字)
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社員のスキルはとても高いが、如何せん円高で業績に悩んでか、上司は自分椅子の確保に必死なのが滑稽に見えます。また、今期と来期は賞与も無く、下期には賃金カット...続きを読む(全181文字)
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現在リストラ中ですが、不思議なことに管理職の方は比較的対象にはなっておりません。社内で配置転換が粛々と行なわれております。この会社は既に傾いておりますが、...続きを読む(全151文字)
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全体的に管理職のマネジメント能力は低く目も当てられないが、人間的に悪い人は少なくお人好しばかりである。上司と部下の厳しい関係というよりは、むしろ仲良しクラ...続きを読む(全176文字)
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幅広く裁量を持たせるというと聞こえがいいが、実際には特定メンバーに仕事が集中するので、仕事がある人とない人との差が激しい会社。マネジメントが行き届いていな...続きを読む(全178文字)
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全体的にマイルドな人材の多いで、社風を形作る重要なポイントだと思います。管理職についても基本的に皆さん優しい、話しやすい、ざっくばらんという方が多いように...続きを読む(全155文字)
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社員の方々は皆さん非常に良い方々ばかりです。管理職の方も面倒見良く相談に乗ってくれます。仕事外でもバーベキューなど親睦を深めるための集まりを割と頻繁に企画...続きを読む(全183文字)
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魅力のある管理職があまりいないように感じます。
人ごとのように話す人が多いいです。
社員は、いわゆる普通の人達です。出来る人もいれば、出来ない人もいます...続きを読む(全173文字)
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私の場合は入社当時から数年間は上司に恵まれていたため、さまざまな経験をさせてもらったし、自分自身の成長も感じることができた。この点ではとても感謝しているし...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
年収については毎年定期的な昇給はあり、年功序列であがっていく。
管理職少し手前のクラスになる試験に合格すると年収が大幅にアップする。
なお同年...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
休暇については1時間から取得できるもの、半日、丸一日と都合に合わせて取得できるような制度が整っている。また定められた有給休暇以外にも
事情によ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
年収もよく福利厚生もしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務全体的にルーティンワークが多く、事業部門でもないかぎり
毎...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
良い点はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまいでまたもなフィードバックはなかった
毎回がっかりして聞いて、昇進試...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
強面の方やクセの強い方が多く接し方に戸惑う事もありましたが
基本的に皆さんやさしいので言いづらい空気とかは無かったです
【気になること・改善し...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
基本的に自由に裁量権をもってお仕事できる。ただ、これはベテランでも若手も同様なので、あまりお仕事に不慣れな若手のうちは、ベテランさんについて一...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスがとれやすく、休みも安定していてプライベートに支障がない点が良いところです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけ、その分を評価して頂けるので、仕事を頂く機会が増えたりそれがやりがいとなっています。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性男性関わらず、平等に扱っていただけるので、女性の私としてはとても働きやすい環境でありがたいです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
親切に接してくれる人が多いです。事務職も派遣社員でなく正社員なので、そういうところは素晴らしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
先ほども記載致しましたが、パワハラやモラハラが当たり前のようにはびこっているところもありました。 当然、パワハラ・...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
部署にもよるがワークライフバランスは良いと思う。また残業が多すぎる社員には休みを取るよう言われる。コンプライアンスに対してはしっかり守ってるイ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
当時は沢山の社員がいたので、良い人も変わった人もいました。相談に乗ってくれる上司もいましたし、先輩も上司も割と下の方達を気にかけている感じでし...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
課長までの職位ならかなり気軽にコミュニケーションを取ることができるので、風通しは良いと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
良くも悪くも昭和的、家族主義的な企業文化が残っていたと思います。
社員の人たちも熱く個性的な人が多かったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
プライベートの事も良く話をする文化です。明るい雰囲気だと思います。
秘書をやらせていただいた事業部長はとても優秀な方でとても良い勉強になりまし...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
ライン課長は比較的まともな人が多いので、必ずとは言えませんが、直属の上司がハズレということは少ないかと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
組織によるが基本的にいい人が多く、困ったときには助け合う文化がある。上司にも意見を言いやすい環境である。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
フラットな職場で若手であっても論理が通った提案であれば自分の意見を通してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣は長期的な方針...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
成果がもとめられますが、しっかりと成果を出してアピールすれば、良い評価を得ることができるかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)
会社名 | セイコーインスツル株式会社 |
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フリガナ | セイコーインスツル |
設立日 | 1937年9月 |
資本金 | 97億5600万円 |
従業員数 | 545人 |
売上高 | 374億3700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 内藤高弘 |
本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目8番地 |
電話番号 | 043-211-1111 |
URL | https://www.sii.co.jp/jp/ |
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