回答者:
初任給25万円前後で年収500-600万が見込めると思う。十分な条件だと思う。
年に複数回評価されるシステムで、他社と大きく変わらないと思う。続きを読む(全72文字)
セイコーインスツル株式会社
セイコーインスツル株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セイコーインスツル株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にセイコーインスツル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
初任給25万円前後で年収500-600万が見込めると思う。十分な条件だと思う。
年に複数回評価されるシステムで、他社と大きく変わらないと思う。続きを読む(全72文字)
技術系社員よりも営業職の方が年収が高いとお聞きしてどうなのかなと思いました。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収については毎年定期的な昇給はあり、年功序列であがっていく。
管理職少し手前のクラスになる試験に合格すると年収が大幅にアップする。
なお同...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
良い点はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまいでまたもなフィードバックはなかった
毎回がっかりして聞いて、昇進...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある試験を通ると給与が上がるが、その試験の意義は不明でかつ対策は必須、また受からない人は何回受けても通らないよう...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
会社業績次第ではあるが業界内でも待遇面は悪くない。社風は比較的自由、インフラ、福利厚生もしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年収は同じ業界と比べて良い方だとおもいます。
自身の力量や努力で査定される事が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
年収は高い方だと思う。さすが大企業と言った感じ。賞与も年二回あって年間6ヶ月を超えることも多々ある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
交代勤務は休みが比較的多くなる。平日に休めるのはお得感がありました。
女性社員が多く、工場にいがちなガサツな男性工員が少なかった。
【気にな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、上長の気分で評価が決まります。期首にたてた半期ごとの目標設定もいい加減である。業務遂...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は結構あいまいで、上司の気分でついているところが多々感じられる。そのため、半期ごとの評価は上司の采配でい...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
業績によって給与が大きく変動することはなく,安定しています。
職種によっては結果をアピールし難い方もいるので,そういった方々にとっては良いシ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
新卒で入社したが、他の同業や大手よりは多いと感じた。
経営が悪い時期だったがそれなりに出ていたし、ボーナスも多め。
また海外出張時は部署によ...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功序列。とにかく40歳以上の社員が多いため、どこの職場に行っても最年少となるケースが多く、ひたすら下っ端...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
残業手当は一応やった分だけはきっっちり出る。
ただし業績が悪くなると残業は強力に規制される。
残業は規制されるが仕事は減らない。
【気になる...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
安定して収入が入ってくる。部署によって多時間残業のところもあり、きちんと残業手当ても支給される。業績により、決算賞与が出る。
【気になること...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収は、同種の職種の年収と比較すると割と良い方だと思う。
賞与も大手企業と概ね同水準であり、月額報酬も、一定期間ごとにあがりはするので、普通...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
福利厚生などはしっかりしており、その点に関する心配はありません。また有給休暇をとても取得しやすい職場ですので好きなところで連休を作り旅行に行...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
やはり大手企業とあって、契約社員雇用ではありましたがそれなりに貰えていたかと思います。
現在どのようになっているかは分かりませんが、夜勤手当...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社員同士での勉強会などを積極的に行って、技術力の向上をめざしています。また昇格ランクが明確になっているので、自分のキャリアプランを設計しやす...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
等級とランクで給料が決まっていたが、実質的には年齢に応じた等級とランクが運用されていた面は強かったのではないかと思う。それだけならばまだよい...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
主任試験に合格すれば年収がアップしますが、試験に合格しなければどれだけ勤めても年収は上がりません。本社部門(研究開発や本社生産技術部門、人事...続きを読む(全319文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上期と下期に1回上司との面談があり、そこで等級と等級ランクの見直しがあります。年功序列の給与ではないため、その時...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
同業他社より基本給が高めに設定されていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度は実力主義を謳っていたが、実態はほぼ年功序列...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
おっとりしており、売上予算にたいするプレッシャーもそれほどありませんでした。有名大学出身者が多いですが大学名と仕事の能力とはリンクしないんだ...続きを読む(全157文字)
国内大手時計の部品メーカーで需要のもとで安心して働けるし、グローバルに展開しており、組織のなかでやりがいをもって働けそうだった。続きを読む(全64文字)
スマートウォッチが主流になってきているが、一定の需要があり、事業がなくなる可能性は少ないので、これからも堅実な成長が見込まれると思う。
続きを読む(全69文字)
住宅手当や資格取得など制度の充実が見られた。また、社員の方のお話を聞く限り、ブランドに愛着をもって入社されたり、グローバル志向で入社された方が多い。グロー...続きを読む(全103文字)
オンオフのメリハリをつけた働き方をしている印象を受けた。驚いたのは、年間休日か130日前後あったこと。休みが多い。続きを読む(全57文字)
サーマルプリンター、インクジェットヘッド、IoTデバイス、ミニチュアボールベアリング等を構成する部品や電子デバイスを作成しており、これらは確かに実際に一般...続きを読む(全169文字)
電子デバイス事業、精密デバイス事業、プリンティングデバイス事業、ワイヤレスセンサネットワーク事業など、事業が非常に幅広く、企画、設計、開発、製造、販売全て...続きを読む(全106文字)
年間休日は132日、月平均残業時間は5時間、平均有給休暇取得日数は14.8日であり、比較的ワークライフバランスは良いと感じた。続きを読む(全63文字)
女性の育児求職取得率は100%(2023年)であり、その他制度も用意されていると説明を受けた。したがって、女性の働きやすさはあると感じた。続きを読む(全69文字)
職種に関して非常に幅が広く、営業も一般的な営業と技術営業に分かれており、設計も機会設計、電気電子回路設計、ソフトウェア設計に分かれている。このように、専門...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
何のかんの言っても天下のセイコーグループですので、すぐに潰れるようなことはないと思います。もしかすると奇跡がおきて急成長するかもしれません。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
給与水準は、業界内では高い部類に入ります。水準には満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが夏に偏っている支給され...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
昔ながらの会社であるため、ゴマスリやゴルフ接待ポイントが評価される。昇進するには成果だけではなくこれらがポイント
【気になること・改善したほ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
年収は上場企業としては控えめとの声が多く、管理職にならないと給与の伸びが鈍化し、40代初め頃に頭打ちになる傾向がある。
評価については、何も...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場では適度に引き継ぎ、1回手本を見せたら、じゃあやってみようみたいな流れになりやっていくが、その場は良い悪いを...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
技術系は、平均年収が500〜700万円
役職がつけば、係長・課長・部長と昇進するごとに年収が上がる構造
役職ありなら800万〜1,300万円...続きを読む(全375文字)
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【良い点】
年収は低くはない。最近では年一回の昇給で3万円上がったこともある。優秀な中途採用、新卒採用を取る為の施策。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
基本的に年功序列です。普通に頑張っていれば、主任までは上がれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基幹職にあがると残業代がでなくな...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
同業種の中では多く頂ける方ではあるが、トップ層と比べると見落とる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の主観で評価が定まってしまう...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
業績の良い部門ではそれなりに払われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の悪い部門ではあまり払われない。結局その部署の景気が...続きを読む(全108文字)
残業前提でなければ「生活しづらい」「給与が低い」と感じる声。また、評価制度や昇格の公平性・透明性に疑問を持つ人もいるよう続きを読む(全60文字)
| 会社名 | セイコーインスツル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セイコーインスツル |
| 設立日 | 1937年9月 |
| 資本金 | 97億5600万円 |
| 従業員数 | 545人 |
| 売上高 | 342億3500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 内藤高弘 |
| 本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目8番地 |
| 電話番号 | 043-211-1111 |
| URL | https://www.sii.co.jp/jp/ |
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