古河エレコムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
年功序列です。しかし、元の給料が比較的高いことや手当が付く為、生活するお金はしっかり受け取ることができると思います。ボーナスなども毎年必ずしっ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
多くの製品を取り扱って顧客のニーズに併せて製品を販売していくので大変面白い仕事だと思っております。
【気になること・改善したほうがいい点】
大...続きを読む(全181文字)

【良い点】
基本的に定時で帰宅できますし、土日祝日もしっかり休日となりますのでライフワークバランスを取りやすい環境です。有給も簡単にとれます。
【気になる...続きを読む(全188文字)

ワークライフバランスに関してはほかの企業とあまり変わりません。
強いて言うのであればうちの会社は週一回必ず全社員が定時に帰る曜日をそれほど仕事が忙しくな...続きを読む(全171文字)

基本は土日祝日休み。年末年始休暇、お盆休みもそれなりにあります。
取引先もほとんどが土日祝日休みなので、よほどのことがない限りは、休みの日に出勤なんてこ...続きを読む(全157文字)

営業職がメインとなる会社です。
法人営業です。
新規案件を獲得するには、取引先との長期に渡る試作を経ますので、採用となった場合にやりがい、達成感があり...続きを読む(全177文字)

会社は特に悪い部分はなかったとおもいます。待遇も良かったですし、社風やふんいきもとてもよかったです。まわりの人々もみんな良い人ばかりで人間関係もとくに問題...続きを読む(全164文字)

伝統的な日本企業であると感じた。つまり、年功序列や給与評価のブレ幅が少ない。財閥グループゆえ、会社経営は安定的であるが、現状維持を貫く今の体制ではいつまで...続きを読む(全153文字)

それぞれの企業がどのようなきゅうよたいせいをとるかはしゅうぎょう規則において給与体系として決定されています。従業員は給与明細を参照することで給与体系を知る...続きを読む(全150文字)

【良い点】
産休は男女ともに取得可能である。育児のために時短勤務を選択すると、給与は減る。女性の管理職もいないに等しい。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性は優しい方達でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性なら歓迎されるかもしれませんが、女性の扱い方を知らない男性が多いかと...続きを読む(全83文字)

【良い点】
育児休暇後に現場に戻ってきている女性社員が複数います。
直行直帰の為、働きやすそうな印象がございます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
性別に関わらず活躍できる環境である点。
産休、育休もとれるのでそう言った点では良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の都合もある...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性の場合は現場よりも本社勤務をしたほうがいいと思う。現場は肉体的にもキツイ。アルバイトとしてやるならいいが社員としてはキツイ続きを読む(全69文字)

【良い点】
育休・産休制度は最低限あるし、ルーティンの仕事だけで長く続けたい人はお勧め（業務内容はアルバイト程度の作業がメインなので正社員でいられることに...続きを読む(全482文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発職にいる女性はほとんどがアシスタントクラスだった
そもそも女性のエンジニアは少なったようだが、そういった人...続きを読む(全107文字)

【良い点】
30歳前後から役職が付いていた女性も多く居た。女性は育児休暇も当然取得出来ていた。復帰後の体制も整っており、時短勤務も認められていた。
【気に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
・育休産休をとって復職する方は多いし、会社もそれを推奨してるように感じる。
・万が一急に休んでも他の拠点に電話・FAXを転送して対応していただ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
性別は関係なく活躍できていると思う。女性でも優秀な人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事実として、管理職に就いているのは男性が...続きを読む(全84文字)