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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTぷららのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTぷららのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTぷららで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTぷららの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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2.6

NTTぷららの 学生による会社の評価

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総合評価
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NTTぷららの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
約1ヶ月間のOJTがあり、業界未経験者でも0からネット回線等について勉強出来るので、実務に入ってからの不安はほとんどない。
OJTを担当する...続きを読む(全184文字)

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年6月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 サーバ設計・構築 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分が入社した頃は基本的にOJTでありレクチャーなどはあまり行われなかった記憶があります。
研修についても全く参加した経験はありませんが、最近は違って...続きを読む(全165文字)

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 サーバ設計・構築 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修はとても充実していると感じます。
特に技術的な研修は充実していて専門的な知識を学習し、身に付けることができます。
ヒューマンスキルの研修も管理職...続きを読む(全190文字)

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年12月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 カスタマーサポート 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

受電業務に派遣社員として勤務した経験です。
男性の方も沢山いる環境です。
SVの方は男性の方がほとんどです。
研修期間がかなり長く、パソコンの接続...続きを読む(全171文字)

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年9月18日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 20年前 その他人材関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によってさまざまですが自分のいた部署では仕事をこなしていくことでスキルアップをしていた印象があります。
主に通信技術の支援ソフト開発スキルを身につ...続きを読む(全184文字)

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 制御設計(電気・電子) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

組み込み技術やソフト、ハード等幅広い知識は身に付きます。また研修では幅広く知識が身に付くのに対しフォローアップとしては自分で希望する資格や技術の習得のた...続きを読む(全155文字)

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年3月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 その他の事務関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実際、教育という立ち場で見れば手厚い環境だと思います。上の方々も丁寧に根気づよく教えてくれるので親切な人は多いと思います。ただ必要以上には会話はありませ...続きを読む(全165文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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NTTぷららの 他のカテゴリの口コミ

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2025年5月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 法人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員にたいしても分け隔てなく対応してくれて給料もまんぞくいくほど支払われていた。大きな不満無しでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全390文字)

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2025年5月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 法人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一身上の都合により急な退職をすることとなったが、引継ぎをちゃんとおこなわせてくれてから退職で九出来ることとなった。 そのための時間をじゅうぶ...続きを読む(全187文字)

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年7月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職が多い印象です。(自分の身近な部署にも、女性の方が管理職に最近昇進してました。)
管理職までいかなくても、リーダーポジションの女...続きを読む(全186文字)

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 WEBデザイナー その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時、ワークバランスが悪く、残業が常態化しておりプライベートの時間を確保することが難しい。社員のストレスが高く、...続きを読む(全101文字)

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 WEBデザイナー その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社では、仕事のやりがいを感じることが難しい。業務に対する明確な目標や成果の評価が不足しており、モチベーショ...続きを読む(全198文字)

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職をしたのではなく、合併によりぷらら在籍ではなくなりました。所属の移行も少々ばたついていましたが、比較的スムーズに進んでいたのかと今振り返...続きを読む(全180文字)

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務で仕事ができていたので、生活が仕事に圧迫されることなく日々を過ごすことができておりました。
私の業務では、残業をすることはほとんどな...続きを読む(全196文字)

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
兎に角有給を消化する(させる)ことに命をかけているので、相当有休は取りやすい。ただ、チームワークで業務を遂行する組織だと若干気にするところは...続きを読む(全220文字)

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思ったよりカジュアルな服装でみなさんお勤めです。NTTの固いイメージとかなりギャップを感じたところ。Web記事のインタビューなどではスーツを...続きを読む(全160文字)

株式会社NTTぷららの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直属上司(課長)との1対1面談→管理職の集まるバンディング会議により評価が決定する。NTTグループ全体の水準が低くなっており、手当は大きな方...続きを読む(全183文字)

IT・通信(通信)のスキルアップ、教育体制の口コミ

KDDI株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教えてくださる方がいらっしゃったので大体の業務はすぐ覚えれました。
グループを超えた作業もあるのですがどのグループにも熟練の派遣さんがいらっ...続きを読む(全219文字)

SBモバイルサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 コールセンター運営・管理 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当してくれた教育担当の方は親切でしたが
人によるので当たりはずれはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に取得できる資格な...続きを読む(全152文字)

キヤノンカスタマーサポート株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
電話やメール対応などコールセンターとしての仕事は学べるけど、自己の成長に繋がると思ったことはないです。続きを読む(全71文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

研修制度やOJTが整っており、基礎から学べる環境。ジョブローテーションを通じて幅広い経験を積める一方で、専門性を深めるには主体的なキャリア設計が必要だと感じた。続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得や社内研修などはかなり力を入れている。強制的に受ける研修なども多々ある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇格するには、自分...続きを読む(全105文字)

    KDDI株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 通信インフラ設計・構築・設置 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよるが、若手でも裁量がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術力は重要視されておらず、テクニカルなスキルを上げたい場合は...続きを読む(全126文字)

    ニフティ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社員同士の仲がよく、先輩社員の方からアドバイスをもらう機会が多いとの話を聞いた。エンジニアのための勉強会も定期的に開催していてフィードバックをたくさん得ら...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現在は分からないが、入社後に1ヶ月研修があり、その後店舗に配属される。東京の綺麗なウィークリーマンションで1ヶ月生活が出来るので、めちゃくち...続きを読む(全223文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    社内公募制度やダブルワークの推進もあり、キャリアの選択肢は幅広いです。続きを読む(全35文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    特段スキルアップが出来るような環境はない。自分で学び取り進んでいく必要が求められる。評価項目として以前は存在して...続きを読む(全92文字)

    NTTぷららの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社NTTぷらら
    設立日 1995年12月
    資本金 123億2100万円
    従業員数 375人
    売上高 1062億100万円
    決算月 3月
    代表者 永田勝美
    本社所在地 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号
    電話番号 03-5954-5330
    URL https://www.nttplala.com/

    NTTぷららの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。