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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTドコモのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全289件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTドコモのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTドコモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTドコモの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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退職理由
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NTTドコモの 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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NTTドコモの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 289

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は充実、会社負担で受講できるさまざまな研修が準備されている。
キャリアカウンセラーもおり。自分の将来のキャリアについて無料で相談をする...続きを読む(全84文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Udemyの法人アカウントの払い出しや資格試験受験料を負担してくれるなど、学びに対しては後押ししてくれていると感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全119文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務作業が多過ぎて本業ができない。結果スキルアップに繋がらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務作業を減らし、スピード感をあげな...続きを読む(全87文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販促企画・営業企画
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、基本的に面倒見のいい人が多い
新卒の際は接客的に周りの人の力を借りることを意識するとよいと思う。

また、資格試験の取得支援や社...続きを読む(全204文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

3か月ほどみっちり教育を受けた後できちんと個々人にあった配属先が決まる。毎年キャリア希望を出したうえで異動があるかどうか決まるので、きちんと希望も聞いても...続きを読む(全81文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

教育体制は非常に整っていて、全社的なものからOJTまである。近年は、2020年から始まったdocomo academyで変革人材とされる、新規事業を立ち上...続きを読む(全99文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

入社から3年間は、手厚い研修教育がある。まずは現場を学ぶことができ、年次が上がっても現場目線で施策を考えることができる。続きを読む(全60文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

ジョブチャレンジという制度があり、自分がかかわりたい業務に手を挙げて自分の上司および受け入れ先の上司の承認が下りれば行きたい部署に行けるため、自分がやりた...続きを読む(全85文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年03月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

資格取得のための通信教育や、受験料の支援等を行っている。業務としても若手のうちはOJTで学ぶので教育環境は整っているといえる。続きを読む(全63文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得の制度があること。
研修に参加して他店との情報共有ができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で学ぶが基本なので、未経...続きを読む(全102文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さまざまな制度が整っており、能動的に動けば自分のプラスになることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じような研修を多々受けさせ...続きを読む(全92文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

大企業なので教育の機会はある、キャリアアップできるかは微妙。続きを読む(全30文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年01月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

新人研修のほかにも、自分が配属されたフィールドで必要なスキルを適宜学ぶことができる。続きを読む(全42文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年01月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

社風ではあると思うが、そこまでガツガツしていないので昇進も緩やかだと思う。続きを読む(全37文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年01月10日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

教育体制はしっかりしている。社内の研修も希望すればたくさん受けることが出来るのでキャリアアップにつながる。続きを読む(全53文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実践ベースでプロダクト開発のスキルを取得することができる。
入社後、ビジネスの立ち上げの企画、開発、運用まで広く経験できた。
現在は開発に注力...続きを読む(全209文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジョブローテーションのため、幅広い分野の業務を経験することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性を身につける上ではジョブロ...続きを読む(全94文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在は、合格した場合、資格試験の受験料を全額負担してくれる。落ちた場合は半額となる。かつては報奨金があったがなくなった。
【気になること・改善...続きを読む(全111文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
選択式の研修制度があり、手を挙げればいくらでもスキル開発は出来る。続きを読む(全39文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
必須/希望制の研修はある
【気になること・改善したほうがいい点】
本当の意味でのエンジニアはかなり少ない。油断すると、外注に丸投げして、契約や...続きを読む(全118文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年11月16日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新人研修を終えたあと、一人一人が伸ばしたいスキルに合った選択型研修を受ける。自分に合ったスキルアップを目指せるのは魅力的に感じた。続きを読む(全65文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年11月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パソコンのタイピングが早くなる。
多少はExcelが身につく。
電話対応が上手くなる。
若干営業職っぽいところがあるので、接客力もかなり身につ...続きを読む(全158文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
WEB編集・コンテンツ企画
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員含めコンプライアンスなどの基本的な講座を受けることができるため対外的にみても信頼感があり安心できると思う。非常に良い環境だと思う。続きを読む(全75文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
法務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他者への出向や他部門への異動、MBA留学などの制度が用意されている。、続きを読む(全41文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年10月11日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

研修は非常に手厚いらしい。しっかりと受けることで、相応のスキルを身につけることができるとのこと。続きを読む(全48文字)

289件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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NTTドコモの 他のカテゴリの口コミ

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
経営企画
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20時以降の残業は原則禁止されているので、永遠と仕事させられるようなことはありません。またパソコンにログインしようとしたらロゴが残るので、物理...続きを読む(全234文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
落ち着いた社風で温厚な社員が多い印象で基本的に仲は良いように思える。中には一部変わった人もいたが、概ね良いと感じた。
【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は他社に比べても比較的良いかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他のキャリアと比べると年収についてはやや劣るところもあるのが...続きを読む(全83文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰もが聞いたことのある有名なサービスの運営に携われるのは良いと思う。お客様の声を知る機会もあるので、そういったところを踏まえてサービスの改善な...続きを読む(全226文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は良く、特に管理職になると給料も比較的良いのではと思います。今でも年功序列的なものが少し残っている気がします。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが取りやすく、有給等は消化する必要がある。
チームにもよるかもですが長期で休みを取っても周りから文句など言われない。
【気になること・改善...続きを読む(全146文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
派遣コーディネーター
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マネージャーとのコミュニケーションが多く、昇給や昇進の相談がとてもしやすい環境です。とても居心地の良い職場です続きを読む(全61文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
派遣コーディネーター
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社はワークライフバランスを本当に大切にしています。定時に仕事を終えることができるし、リモートワークのオプションもあって、自分のペースで仕...続きを読む(全210文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
派遣コーディネーター
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社での仕事は非常にやりがいのあるものです。プロジェクトには意義があり、自分の貢献が明確に認識されます。チーム全体が目標に向かって協力し合...続きを読む(全251文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は当時はまだ日本の半数ちかいシェアを持っており、そのなかで社会に貢献できると考えたためです。また、入社後のGapについても特にはなく、...続きを読む(全268文字)

IT・通信(通信業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い上司に当たれば、ステップアップの後押しをかなりしてもらえる。わりと自己主張が大事な社風である為、どんどん意見を出す社員から昇格して行く。続きを読む(全76文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員の総合職になれればキャリアの無い販売職からでもソフトバンクの中で好きな部署に移動する事もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全134文字)

株式会社フォネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
営業アシスタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内に研修ができる部隊がいる。とくにICTやDXの分野を専門にしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
有料の研修をほとんど導入して...続きを読む(全104文字)

株式会社インフォマートの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はかなり整っていると思います。
研修期間も長く、研修に力を入れています。教育担当がつくので不明な点があれば質問したり、フィードバックを...続きを読む(全207文字)

株式会社アット東京の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
カスタマーサポート
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育は非常に充実しており、職種にもよるが研修期間が1ヶ月以上ある。戦力になるまでOJTが続くため初期研修は問題ない。

また、年数が経つにつれ...続きを読む(全189文字)

株式会社エヌ・ティ・ティエムイーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修や資格取得の補助は手厚いです。自前の研修設備等もあるので自社設備のことは勿論、社外資格に関してもかかった費用の補填や報奨金など自己研鑽のサ...続きを読む(全89文字)

ニフティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1ヶ月の新卒研修があり、社会人としてのマナーやプログラムの基礎、会社が提供している商品について詳しく知れたのは良かった。
業務に関わる試験勉強...続きを読む(全155文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
新規事業・事業開発
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
itの知識がなかったとしても、独自で資格を取る方も結構いらっしゃいました。また社内に常駐しているSEや専門、ITの知識がとてもつくと感じました...続きを読む(全189文字)

株式会社マックスコムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年05月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
商品企画
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員に良い方が多いので、不明点はとても聞きやすい状況でした。
ただ、特別教育体制があるわけではなく、基本現場任せです。続きを読む(全65文字)

株式会社神奈川総合企画の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
3年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフ間のチームワークが良く、忙しい時間帯でも協力して業務を進めることができました。特に週末はお客様でごった返し、スピーディーにオーダーを取...続きを読む(全278文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

NTTドコモの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTドコモ
フリガナ エヌティティドコモ
設立日 1991年8月
資本金 9496億7950万円
従業員数 7,767人
※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在)
売上高 4兆5845億5200万円
※2017年3月期
決算月 3月
代表者 吉澤 和弘
本社所在地 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号
平均年齢 40.2歳
平均給与 872万円
電話番号 03-5156-1111
URL https://www.docomo.ne.jp/
採用URL https://information.nttdocomo-fresh.jp/
NOKIZAL ID: 1569099

NTTドコモの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。