テン・グループ・ジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
評価制度はかなりしっかりしています。数字によって達成、未達成がはっきりとわかり、また月一の上長との面談にて達成するにはどう改善していけばよい...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
電話、チャットなどを使用したテレアポのようなお仕事のため、きつく当たってくるお客様もいらっしゃいました。仕事柄仕...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
AIの発展でこの仕事に将来性があるかは正直なところ不安でしたが、求めている顧客も多いのでこれは賛否両論。続きを読む(全72文字)

【良い点】
月給に関しては比較的問題はないが
【気になること・改善したほうがいい点】
年に４回のボーナスあるが100%貰えたとしてもそもそものボーナスが...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社に長くいる想像がつかない。また、私生活と仕事のライフワークバランスを考えた時に他の会社で働く方がメリットがあ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
割と普通の価値観を持っている人が多いので働きやすい。悩みなども気軽に相談しやすい環境。上司も基本的にいい人が多いと思う。同僚や上司で嫌な思い...続きを読む(全86文字)

【良い点】
８割が女性なので働きやすい環境だと思う。また、マネージャークラスの幹部もほとんどが女性ですので、女性だからキャリアアップできないなどはない続きを読む(全75文字)

【良い点】
顧客のリクエストに応えることができ、顧客も満足してくださる方が多いので、やりがいは強い
【気になること・改善したほうがいい点】
成績がとれな...続きを読む(全96文字)

【良い点】
副業は可能で副業をしている人も割といる。またその事に関して会社や同僚も寛容だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は多くない続きを読む(全77文字)

【良い点】
管理職になると収入はかなりアップします。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームマネージャーより上になると、一般スタッフとは違う島に...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所によってはフルリモートも可能だが基本は全出勤、自分の運次第になります。残業は自分に与えられた仕事がどれだ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
月に希望休みが3日とれる。休み希望が他の人とかぶっている場合は話し合い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なくシフト制である...続きを読む(全169文字)

【良い点】
定時に帰れる人が多い。ただし一部の部署・メンバーに残業偏っている状況のため、配属される部署次第なイメージです。
休みは非常に取りやすく、連休...続きを読む(全208文字)

【良い点】
育休明けで復職される方も多く、同僚や上司含めて、育休明けに落ち着いて勤務ができないという状況にも慣れているからか寛容な方が多かったように見受...続きを読む(全82文字)

【良い点】
在宅ワークができることがメリットである。契約社員であれば、残業はほぼせずに退勤することが可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全105文字)

【良い点】
ワークライフバランスはいい方。残業はあるが、帰りたければ定時ですぐに帰れる。ただ周りは余裕で残業してるので帰りづらさはある。続きを読む(全68文字)

【良い点】
シフト制ですが、希望休の相談には柔軟に乗ってもらえる空気感があります。
子供の行事や家庭の用事で休みが欲しい際も、チーム内でフォローしてくれ...続きを読む(全222文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不規則な勤務になるので、私生活にも影響は出てきます。常に頭がボーッとしていました。寝ないことに強い方は大丈夫です。続きを読む(全77文字)

【良い点】
残業が少なく、また遅番もありバランスがとりやすいです。残業をした際には分単位で申請ができるのもよかったです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
土日祝日が休みなのと、通院のために午前中だけ休むことや、旅行で長期休暇を取ることも自由にできた為、ワークライフバランスはとても良かったです。...続きを読む(全138文字)