テン・グループ・ジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
リモートワークが可能なたワークライフバランスは非常に取りやすいと思います。部署によって異なりますが、月によってオフィス出社日数が定められてお...続きを読む(全225文字)

【良い点】
評価制度はかなりしっかりしています。数字によって達成、未達成がはっきりとわかり、また月一の上長との面談にて達成するにはどう改善していけばよい...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
電話、チャットなどを使用したテレアポのようなお仕事のため、きつく当たってくるお客様もいらっしゃいました。仕事柄仕...続きを読む(全114文字)

【良い点】
月給に関しては比較的問題はないが
【気になること・改善したほうがいい点】
年に４回のボーナスあるが100%貰えたとしてもそもそものボーナスが...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社に長くいる想像がつかない。また、私生活と仕事のライフワークバランスを考えた時に他の会社で働く方がメリットがあ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
シフト制を好む人はいい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にシフト制を好まない人は合わない。1時出社の日は仕事で1日が終わって...続きを読む(全80文字)

【良い点】
割と普通の価値観を持っている人が多いので働きやすい。悩みなども気軽に相談しやすい環境。上司も基本的にいい人が多いと思う。同僚や上司で嫌な思い...続きを読む(全86文字)

【良い点】
８割が女性なので働きやすい環境だと思う。また、マネージャークラスの幹部もほとんどが女性ですので、女性だからキャリアアップできないなどはない続きを読む(全75文字)

【良い点】
顧客のリクエストに応えることができ、顧客も満足してくださる方が多いので、やりがいは強い
【気になること・改善したほうがいい点】
成績がとれな...続きを読む(全96文字)

【良い点】
副業は可能で副業をしている人も割といる。またその事に関して会社や同僚も寛容だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は多くない続きを読む(全77文字)

【良い点】
最初の1か月は研修を受けたのですが、未経験者歓迎を歌っているだけあって研修に関しては丁寧ではあったと思います。
ただしIT企業ならどこの企業...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが正社員ではなく準社員という扱い。エリアマネージャーでさえ正社員ではなかったことに本当に驚いた。続きを読む(全72文字)

【良い点】
配属の劇場毎に数名の正社員がリーダーとしており、都度レクチャーをしてくれるので初心者でもやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全137文字)

【良い点】
学習できるサービスがあるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
たいしたサポートがなく、結局どこがゴールになるのか分からないあやふ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはあんまりできない。
研修制度や、対応もほぼ1人で入るため、それを振り返ったりできるタイミングもない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
望めば研修やトレーニングをつけさせてくれる、時期・人によるが。資格取得支援などは行っていないと思う。姿勢、歩き方など指導されたので今でも無意...続きを読む(全99文字)

【良い点】
上司の人は困った際、よく話を聞いてくださった印象があります。忙しい中電話もすぐに出てくださりました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

【良い点】
グループ会社・部門横断の自己啓発的な公募制の会議体が設けられていたり、社内外の学習を支援する制度は整っていた。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
主体性がないと人材は永遠に成長する事はないです。　業界に関する資格が多いため、
自ら勉強する姿勢が重要です。続きを読む(全74文字)

【良い点】
教育体制は整っているため、成長出来る環境があるし、e-learning等自己学習の体制もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)