エム・シー・ケーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる家族経営。
残念ながらなかなか社員の意見を取り入れられる上の方がいらっしゃいませんでした。
新人を教育し...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
台風で帰宅が困難になっても、役員から指示もないまま、次々と電車が止まっても帰れなかった。
夜遅く、台風が過ぎるの...続きを読む(全115文字)

【良い点】
数人でチームワークで黙々と進められる点は良いと思います。
社員の方、各課におられる方々は優しい方が多く、仕事を進めるのにあたりとても助けてい...続きを読む(全128文字)

【良い点】
社員の方、各課におられる方々は優しい方が多く、仕事を進めるのにあたりとても助けていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
い...続きを読む(全170文字)

【良い点】
特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワンマン社長で、人を入れては気に入らなければ解雇というブラックな事が多いです。
その...続きを読む(全206文字)

【良い点】
お給料に関してはいい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業時間前から働き始めていないと評価をしないといった発言があっ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
ここ数年は業績に連動してボーナスが比較的安定して支給されており、以前よりも満足感があります。景気の影響を受けにくく、社員のモチベーション向上...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ボーナスが多かったところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎる。
手当でかさ増しされている。
ボーナスが高くても生活...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって昇格スピードが全く異なる。明らかに力不足の社員にもかかわらず、ある特定の部署に在籍しているがために昇...続きを読む(全143文字)

【良い点】
評価基準はしっかり整備されており、頑張りが認められれば、昇給や賞与が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
少なからず上司の好き嫌...続きを読む(全126文字)

【良い点】
人事制度が代わり、昇給までのハードルが高くなった。但し、昇進等あれば段階飛ばしで昇給する。がんばり次第。
評価に関してはオープン形式で上司と...続きを読む(全129文字)

【良い点】
年収あまり高い方ではないてです。ボーナスもあまり。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費とかでマイナスが出ないようにすればいいんじ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日立は歴史が長く安定した企業である一方、組織や制度面で改善の余地も感じる。まず、意思決定のスピードが遅く、稟議や...続きを読む(全366文字)

【良い点】
もらえてます
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が多くを占めるため、給与で見るともらっているように感じます。
しかし、実際のとこ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
・全国平均や同業界平均と比較して高めの水準にあり、大企業として給与が安定しています。
• 残業代、賞与（ボーナス）が適切に全額支給されるため...続きを読む(全510文字)