この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業としては大きいのでそれなりに充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの影響を強く受けており、閉店店舗も多数。社員も不足...続きを読む(全166文字)
株式会社ビッグボーイジャパン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ビッグボーイジャパンの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビッグボーイジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業としては大きいのでそれなりに充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの影響を強く受けており、閉店店舗も多数。社員も不足...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入った頃は福利厚生も良かったと思いますが、だんだんと業績が悪くなっていった。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、働いていてここの会...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
顧客からしたら、安くお腹いっぱいになれる。サラダバーもあるため、健康に気を使ってる人でも利用しやすい。
あとは売り方次第。最近はリブランドにも...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でだいぶ店舗数減らしています。近所のお店も閑古鳥が鳴いてます…。サラダバー等魅力的な面もありますが…メイン...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ゼンショーホールディングスに所属している。グループ全体では日本の外食産業の売上高1位。まず潰れないと考えられる。
長年培ってきたデータで現在、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ライバル会社が増えたことで、あらゆる手段を使って戦略を練り、様々な進化をしていくのはいいと思う。なんだかんだ外食最大手なので、潰れる可能性も他...続きを読む(全188文字)
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現状同業他社との競争が激しく市場は飽和状態です。円安の影響もあり仕入れ値が上がったこともあり利益が出ずらい環境です。今後原価対策、新規顧客対策等の行動わ迅...続きを読む(全155文字)
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カレーバーが導入されたり、食べ放題形式に全店変わりましたが、実際、食べ放題にしてよったのかは、地域によってまちまちな気がする。どこのファミレスも食べ放題だ...続きを読む(全168文字)
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企業単体として大手の部類に入るものの、単体では同業態大手競合との競争には厳しい状況と思われる。ただゼンショーグループ自体がM&A主体とした事業拡大により勢...続きを読む(全171文字)
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事業の成長性や将来性は暗いと思います。不景気の煽りを一番受けるのは間違いなく外食産業でしょう。その中でもビッグボーイはサラダバー、スープバーで店舗を増やし...続きを読む(全241文字)
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やはり店舗数の少なさがネックになっていると考えられます。それに、これから伸びるにはまず商品の価値を高めないといけないでしょうね。一般の消費者は安い=悪い、...続きを読む(全158文字)
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カレーバー、ライスバーが始まるなどシステムがかわりました。新しく常連になった方、全く来られなくなった方など、客層がかわりました。クレームこそ減ったと思いま...続きを読む(全153文字)
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飲食業界では、値下げ・安売り合戦が激化しており、他社の動向しだいでは、それまでの流れとは180度変わってしまうということが日常茶飯事です。そして、業界全体...続きを読む(全172文字)
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外食産業はどこも厳しいと思うが、特に今年の秋くらいからはかなり売り上げが特に低くなっている。近くにライバル店ができてからは、赤字という月も出ている。売り上...続きを読む(全150文字)
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外食産業界の中でもナンバーワンの売り上げを誇るすきやのグループにはいっている。郊外に駐車場を持って出店するという姿勢は今のところ成功しているように見える。...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
高校時代にアルバイトしていた延長線で働いていた
【気になること・改善したほうがいい点】
二度と働きたいと思わない。
悩んでいる人がいたら迷わず...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ずっと仕事に終われるので1日があっという間なのは唯一の救い
【気になること・改善したほうがいい点】
キッチンでの業務だったが、二人でオーダー、...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
一見充実しているが、とにかく本社の対応が遅い。パートで社会保険の加入申請を出した人がいたが...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
希望すれば土日でも休めることがあるが、どこも人手不足、教育不足に陥りがち
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にプライベートは確保できない続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教える方の社員もしっかり仕事を覚えてなかったりなのでアルバイトや下の人達は苦労してました。
社員教育をしっかりした...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
男女問わず出世は平等に出来てると側から見て感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女問わず仕事が出来ても出来なくても年功序列で...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
非正規雇用では実力に応じて昇格か゛ある
最初は時給10円UPできます。
2つランクが上がれば50円の昇給になります。
ある程度1人で仕事ができ...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに無理のあるシフトを組まれることが多かった
お客様が多いであろう時間帯なのに数人しか入れておらず、目の回るく...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長が他のスタッフと談笑しながら料理を作り、お客様のオーダーと違うものになってしまった(ホールの私がお客様に謝罪し...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
受験があってやめたがホールの人達自体は良い人が多く、初めてのアルバイトだったのでいい経験にはなったと思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
圧倒的なブランド力。緑のエプロンをつける人達のプライドでできている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人口減少により働き手も消費者も絶...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
県外への進出があるかどうかにかかっているのではないだろうか。近隣の県には進出しているが、本土に行くのは競争力でどうかといったところ。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員が続々とやめており、企業の規模も年々縮小しているため、このままの体制では将来性はあまり感じられない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
コーヒーの生産者や生産地に貢献しているのがとても良い。値段は張るがお客様の生活を豊かにしているのは事実。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
全国的に展開しており基本的なマニュアルもあるため、一度覚えてしまえばほかの地域に異動しても問題なく
業務内容的にも定期的に新規メニューが出てく...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
今後の事業展開や将来性について、経営陣や上層部からビジョンや方向性が示され、どうやって店舗で実現していくかを考えやすい。しっかりとその年々に対...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
実力が無くても人手不足の為、一般社員はどんどん繰り上げで、入社年数や年齢は関係なく店長に昇格することは簡単だと思います。
その為、店長が務まら...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
経営が盤石で店舗数も拡大傾向にある。M&Aも行っており成長を続けている
【気になること・改善したほうがいい点】
成長に対して人材が育っておらず...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ハンバーガー業界では唯一といっていいほど圧倒はしているが、今後の会社の方針として他が追いつかないほどお金をかけてプロモーションしていくのでつぶ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
アルバイト社員関係なく、良いアイデアは積極的に採用してくれる。トップダウンだけでなくボトムアップも大切にしてくれるので、時代の変化にも柔軟に成...続きを読む(全91文字)
会社名 | 株式会社ビッグボーイジャパン |
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フリガナ | ビッグボーイジャパン |
設立日 | 1977年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 7,340人 ※正社員:281名(パート・アルバイト:7059名)2014年9月 |
売上高 | 320億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 開 健介 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号 |
平均年齢 | 35.5歳 |
平均給与 | 560万円 ※基本月給:37万円、賞与:60万円 |
電話番号 | 03-6833-8001 |
URL | https://www.bigboyjapan.co.jp/ |
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