高田製薬のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
仕事と私生活の調和、いわゆるライフワークバランスが適切に保たれている環境であるということです。その点において、現状の環境は、業務の効率化や役...続きを読む(全857文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新たに採用した本部長たちは自分または自組織のことばかり考えていて、会社全体のことは興味がない様子。
本部長同士い...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の中でもきちんと責務を全うしている人と、上ばかり見て気に入られようとするがあまり、部下のマネジメントなどそ...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
薬価が下がり続け、一方では原材料や光熱費が高騰し、利益が出ない構造になってしまっている。このままジェネリック医薬...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一応外部のコンサル会社に作ってもらった評価制度はあるがそれは建前で、最終的に本部長や人事部長の好き嫌いによって評...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間はまちまちのようだが、多いところでは月６０時間を超えるところもあるようで、退職者が出ても欠員...続きを読む(全88文字)

【良い点】
製薬会社ということで安定した経営を続けていると感じ、当面の間は安泰だと思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々薬価改定によ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
とくにないです。最近は業績が悪いため毎年ボーナスが下がっているので、もちろん年収も下がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
他...続きを読む(全216文字)

【良い点】
他社と差別化できる特徴のある製品はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体があまり良くないので、とりあえずやってみるといった...続きを読む(全135文字)

【良い点】
配属される部署によっては、ワーク・ライフバランスの満足度は高いと思います。有給休暇も取りやすいです。また時間休暇の制度もととのっています。育...続きを読む(全179文字)

【良い点】
後継製品を開発するための開発フローはある程度決まっているため、既存製品での手順はどうだったかをかくにんするだけで、ある程度は進められる。
【...続きを読む(全171文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
これと言った研修制度や資格取得奨励制度などはない。
そのため、働いているだけでスキルが身につい...続きを読む(全97文字)

【良い点】
教育講座などに補助金が下りるようになっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり整っているとは言えません。教育疲れ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
普遍的なスキルについては学ぶことができる。良くも悪くも安定しているため、地道に成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きく成...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し教育体制が整っていた方が良いと思います。しごとがだれかに偏りすぎ。楽をするひとはらく、損をするひとはそん。続きを読む(全77文字)

【良い点】
スキルアップは上司に相談すれば、研修やテストみたいなものを受けることが可能だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多い印象...続きを読む(全148文字)

【良い点】
元々の能力値が高い人には教育が手厚く、早くから様々な経験をさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰のもとに付くかで得られ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
若手の積極的なプロジェクト参画が自然と行われている。またバイオ医薬の雄としてモチベーションが高く維持できる。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に教育は現場任せであり、会社としての教育はあまりない印象があります。
成長対話と呼ばれる、1on1 のよう...続きを読む(全106文字)