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株式会社セブン&アイ・ホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セブン&アイ・ホールディングスの店長・店長候補の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全53件)

セブン&アイ・ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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4.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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4.4
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.6

セブン&アイ・ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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セブン&アイ・ホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

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53件中1〜25件表示

株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 19年前 店長・店長候補 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
非常に分かりにくい給与だった。タイムカードを切って他店に食材の借り入れに走らされることもしばしば。続きを読む(全69文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2023年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 19年前 店長・店長候補 主任クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    正社員になれると言われても、ステップアップの為に、とおせちやケーキのノルマが非常に重かった。続きを読む(全66文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2023年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 19年前 店長・店長候補 主任クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みに呼び出しは当たり前。12時間労働が常でした。続きを読む(全45文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2023年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 19年前 店長・店長候補 主任クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    流石大企業なので、使える福利厚生は多かった。続きを読む(全28文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2022年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 19年前 店長・店長候補 主任クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コミュニケーション能力は向上した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約社員は使い捨て感覚。様々な昇格試験はあるが、正社員になると全...続きを読む(全200文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年7月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は同業他社と比較しても高水準ではないだろうか。賃金にかんして、余り不満を漏らす話しは聞いたことがない。評価は、細かな基準があるが一人当た...続きを読む(全185文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年7月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    休日はとりづらい雰囲気はある。業績が良いときは、いいのですが業績が厳しいときは、休みずらさがあるが基本的に自分で休日スケジュール管理ができる...続きを読む(全181文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年7月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    裁量は比較的ある、自分に責任が取れる覚悟があるなら挑戦すべき。よほど酷いことにならなければ本当に責任をとらされることはない。方針等が変わるた...続きを読む(全197文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 店長・店長候補 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    接客業であるので、様々なお客様と会話をし、仲良くなることも多々ございました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎日が同じルーチンワー...続きを読む(全179文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 店長・店長候補 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    毎日の業務が決まっているので大きなトラブルが起きにくいので、大きなストレスが起きることはないです。また、常連さんとも仲良くなると業務が楽しく...続きを読む(全190文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年7月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    3年後に本社に行くなど、職種を選べるとの説明があり就職したが、そんな道はなかった。
    だが、若いうちにその言葉を信じて人事総務系の国家資格を2...続きを読む(全207文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年7月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    死ぬほどがんばれば現場では上にあがれます
    管理する側になっても、死ぬほど頑張ってください。誰かは見てくれています。
    【気になること・改善した...続きを読む(全205文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年7月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頑張ってSSMの店長にはなれました
    その先は無い
    私と社内資格が同格のままで平の先輩や格上の部下元役員の部下などがいらっしゃるので、20代の...続きを読む(全210文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 店長・店長候補 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    これから先縮小によって人材確保が厳しくなるのは目に見えていました。そして非正社員から正社員になるのも狭き門です。...続きを読む(全175文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 店長・店長候補 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年に数回、上司が点数(100点満点)で評価を付ける。この方式はどの企業も同じであるだろうが、忙しい中でもしっかりと取り組んでいた。教育につい...続きを読む(全191文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 店長・店長候補 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    やはり大手。正社員に関わらず、パート、アルバイトの方にも評価制度がしっかりしていた。福利厚生も同じく。サービス業の現業な上、お客様からの声が...続きを読む(全312文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年8月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 店長・店長候補 正社員

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    【良い点】
    仕事を終わらせて帰るなら何も言わないが、販売も頑張らない、従業員さんとコミュニケーションもろくに取れないから協力してもらえない。シフトフォロ...続きを読む(全337文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年8月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 店長・店長候補 正社員

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    【良い点】
    私は女ですが、男の上司は女の子らしく振舞う子に甘かったように感じた。
    DMに、店長や副店長が頑張ってビール注いだり注文していたが、大抵若い女...続きを読む(全240文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年3月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 店長・店長候補 その他 正社員

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    【良い点】
    発注をもたせてもらえると商品に対しての着眼点が変わるのでためになります。また、データの出し方が多彩なので自分にあったものでイメージをつくるこ...続きを読む(全184文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年3月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 店長・店長候補 その他 正社員

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    【良い点】
    大手なのであらゆる制度の融通がきく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事量と給与が見合ってない。大して仕事をしないOFCが高給で私...続きを読む(全185文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年3月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 店長・店長候補 その他 正社員

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    【良い点】
    お客様との密なコミュニケーションをはかれること。OFCやオーナー次第だが企画が通りやすいのでやりがいはある。また、発注や営業さんとの交渉もあ...続きを読む(全192文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若いうちは高い(入社4年で500〜600万)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どんなに成果を出しても給与に反映されない。資格級によっ...続きを読む(全218文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    辞令。私は店勤務だったので能力がないと思われたのかもしれないが、上の役職になると社長や役員の好き嫌いで遠方へ飛ば...続きを読む(全195文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若いうちから経営に携われる。数値の責任を負うことができる。OFCは良い人に当たれば気の済むまで教えてくれる。
    最近は仕事内容やノルマなども入...続きを読む(全345文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 店長・店長候補 社員クラス パート・アルバイト

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    【良い点】
    本社経営なら良いところ多数あるでしょう。
    フランチャイズ店舗はフランチャイズならではの不条理の荒波にもまれます。
    ただ、それを味わえば多少の...続きを読む(全181文字)

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    53件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    セブン&アイ・ホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社セブン&アイ・ホールディングス
    フリガナ セブンアンドアイホールディングス
    設立日 2005年9月
    資本金 500億円
    従業員数 62,012人
    売上高 11兆9727億6200万円
    決算月 2月
    代表者 S.H.デイカス
    本社所在地 〒102-0084 東京都千代田区二番町8番地8
    平均年齢 44.6歳
    平均給与 832万円
    電話番号 03-6238-3000
    URL https://www.7andi.com/
    NOKIZAL ID: 1131528

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    (証券コード:7047)
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