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株式会社ジェイテクトエレクトロニクス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジェイテクトエレクトロニクスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイテクトエレクトロニクスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイテクトエレクトロニクスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジェイテクトエレクトロニクスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

ジェイテクトエレクトロニクスの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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ジェイテクトエレクトロニクスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社ジェイテクトエレクトロニクスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はある程度整っていて、業務に活かすために外部の教材を買って学ぶときは、費用を会社が一部負担してくれる。続きを読む(全61文字)

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    株式会社ジェイテクトエレクトロニクスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人の裁量がおおきいので、わりと好き勝手出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によるが教育があまり充実していない。どのように...続きを読む(全92文字)

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    株式会社ジェイテクトエレクトロニクスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年4月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 回路設計・実装設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    教育体制は通信教育や社外のセミナーが中心となります。人材育成は積極的ではなく自分自身で勉強して知識を深めていく感じになります。
    自分で目標を立ててスキ...続きを読む(全158文字)

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    株式会社ジェイテクトエレクトロニクスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 法人営業 正社員

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    基本、何も教えてもらえません。
    習うより盗めという感じです。しかし習うべき先輩はいませんでした。
    上司は俺はもうすぐ辞めるから後頼むわ〜と口癖でした...続きを読む(全187文字)

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    株式会社ジェイテクトエレクトロニクスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年8月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 20年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ISO9000シリーズ、14001なども取得しており生産管理・品質管理の
    研修・教育はちゃんとしてるのでそのへんは、後々工場勤務などの転職時には
    大...続きを読む(全156文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ジェイテクトエレクトロニクスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ジェイテクトエレクトロニクスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員全体のコミュニケーションはぼちぼちできている方だと思う。無駄な雑談もそんなにしてるイメージはないので業務に集中しやすい環境である。続きを読む(全73文字)

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    株式会社ジェイテクトエレクトロニクスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事とプライベートは両立しやすい環境であると思う。部署にもよると思うが、テレワークも週に1-2回はできて、有給休暇については一定期間にこれだ...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ジェイテクトエレクトロニクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はそれなりに揃っていており山梨だと独身者は寮に住むことができ、家賃なども1万以下で済むのでかなり財布には助かる。続きを読む(全66文字)

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    株式会社ジェイテクトエレクトロニクスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料については特別高いということはないが安すぎることもないので普通ぐらいだと思う。その代わり賞与の金額は割と多いのでこの点は良いと思う。続きを読む(全74文字)

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    株式会社ジェイテクトエレクトロニクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社で開発している製品に加えて親会社から仕事を貰うことも多いので、どちらか一方に頼ってるというようなことはない。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全103文字)

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    株式会社ジェイテクトエレクトロニクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    海外に強みがある企業なので、ここが伸びれば大きくなる可能性がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    国内製品はあまり期待できない。部...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ジェイテクトエレクトロニクスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ちゃんと面談があるのはよい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって評価に差がある。また、制度が複雑でどのように評価されて給与...続きを読む(全89文字)

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    株式会社ジェイテクトエレクトロニクスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    30代半ばまではグループ会社のなかでもかなり給与は良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    30代後半以降は給与が横ばいになる。管理職...続きを読む(全166文字)

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    株式会社ジェイテクトエレクトロニクスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は少ないが、産休や育休の制度は親会社と同等なので手厚い。産休後に復職している管理職の人もいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ジェイテクトエレクトロニクスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇は割ととれる。年20日撮る人もいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間は部署によってしまう。平均は15時間程度だが、...続きを読む(全101文字)

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    メーカー・製造業(精密機器・医療機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社明和eテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    IT部はローカル環境に沿って仕事をしているため、現代のIT会社できないローカル環境の構築のタスクに関わることが出来ます。
    【気になること・改...続きを読む(全210文字)

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    株式会社ヴァンティブの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な教育制度があり、無料の英語クラスや大学入学制度など、さまざまなものがあるため、スキルアップも望める会社だと思う。続きを読む(全65文字)

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    ブルカージャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    英語研修も充実。製品についてはOJTと、豊富なマニュアルがあるのでどなたでもキャッチアップしやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)

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    株式会社明和eテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しい技術の獲得は、社員の自助努力に任せる風潮が強く、率先して新技術を取り入れても、その人にその仕事が集中する。...続きを読む(全131文字)

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    株式会社キーエンスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日々の営業活動を通じて論理的思考やタイムマネジメントは嫌でも身につく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時々つらくなるなる時がありました。続きを読む(全79文字)

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    超音波工業株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    OJT中心で技術を身につける環境。学ぶ姿勢を評価する風土があり、地道にスキルを積んでいきたい人に向いている。続きを読む(全54文字)

    SUS株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司によると思います。スキルアップは社内共有のものがありますが、上司判断です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署や配属される営業...続きを読む(全102文字)

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    株式会社エムシーエスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 生産技術(機械) 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    設計会社であるが元請企業常駐のため、自社の設計に関わることがない。設計業務を学びたくても自社に行くことがないため...続きを読む(全82文字)

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    株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    教育体制はしっかりしており、1から勉強できる環境が作られている。続きを読む(全32文字)

    株式会社トップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 制御設計(機械) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の成長を後押しして、スキルアップやキャリア開発する特徴ある制度はありません。
    基本的に、社員が置かれた環境で...続きを読む(全101文字)

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    ジェイテクトエレクトロニクスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ジェイテクトエレクトロニクス
    フリガナ ジェイテクトエレクトロニクス
    設立日 1959年3月
    資本金 15億9300万円
    従業員数 355人
    売上高 147億3100万円
    決算月 3月
    代表者 大野秀樹
    本社所在地 〒187-0004 東京都小平市天神町4丁目9番1号
    電話番号 042-341-3111
    URL https://www.electronics.jtekt.co.jp/jp/
    NOKIZAL ID: 1223990

    ジェイテクトエレクトロニクスの 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。