ジェイテクトエレクトロニクスの回路設計・実装設計の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
教育体制はある程度整っていて、業務に活かすために外部の教材を買って学ぶときは、費用を会社が一部負担してくれる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
社員全体のコミュニケーションはぼちぼちできている方だと思う。無駄な雑談もそんなにしてるイメージはないので業務に集中しやすい環境である。続きを読む(全73文字)

【良い点】
自社で開発している製品に加えて親会社から仕事を貰うことも多いので、どちらか一方に頼ってるというようなことはない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
仕事とプライベートは両立しやすい環境であると思う。部署にもよると思うが、テレワークも週に1-2回はできて、有給休暇については一定期間にこれだ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
福利厚生はそれなりに揃っていており山梨だと独身者は寮に住むことができ、家賃なども1万以下で済むのでかなり財布には助かる。続きを読む(全66文字)

【良い点】
給料については特別高いということはないが安すぎることもないので普通ぐらいだと思う。その代わり賞与の金額は割と多いのでこの点は良いと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
少数精鋭になるため、若いうちからいろいろな経験をできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育がしっかりしてないので、だいたいうまく...続きを読む(全91文字)

【良い点】
海外に強みがある企業なので、ここが伸びれば大きくなる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内製品はあまり期待できない。部...続きを読む(全98文字)

【良い点】
ちゃんと面談があるのはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって評価に差がある。また、制度が複雑でどのように評価されて給与...続きを読む(全89文字)

【良い点】
30代半ばまではグループ会社のなかでもかなり給与は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代後半以降は給与が横ばいになる。管理職...続きを読む(全166文字)

【良い点】
女性は少ないが、産休や育休の制度は親会社と同等なので手厚い。産休後に復職している管理職の人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)

【良い点】
有給休暇は割ととれる。年20日撮る人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は部署によってしまう。平均は１５時間程度だが、...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ジェイテクトグループなので福利厚生が手厚い。組合が動いているので、何もしなくてもベアが上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
モチ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
個人の裁量がおおきいので、わりと好き勝手出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが教育があまり充実していない。どのように...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ジェイテクトグループの福利厚生に沿うので基本的には充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
借り上げでないと家賃補助がないため...続きを読む(全110文字)

【良い点】
ジェイテクトの子会社だけあって福利厚生は充実しています。
通勤費全額支給や格安社員寮制度、社員食堂が安価等、福利厚生に不満はありません。
【...続きを読む(全286文字)

給与は低いほうだと思います。しかし仕事とのバランスをみると相応との見方もできます。仕事を頑張ると評価は上がりますが給与は上がるわけではないため、モチベー...続きを読む(全162文字)

教育体制は通信教育や社外のセミナーが中心となります。人材育成は積極的ではなく自分自身で勉強して知識を深めていく感じになります。
自分で目標を立ててスキ...続きを読む(全158文字)

製造業のため設計～生産行程まで行っています。そのため、幅広い知識を得ることができものづくりが好きでいろいろな知識を得たい方にはよいと思います。
また、...続きを読む(全181文字)

基本給は平均より低かったと思います。ボーナスでなんとかフォローできていたでしょうか?無駄遣いを厳しく管理すれば貯金もなんとか出来るとは思います。
ただ...続きを読む(全217文字)