この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社を決めた理由:
面接してくださった方々の人柄が他の企業にくらべて格段に良かった点と、師となる人がいた点
「入社理由の妥当性」と「認識して...続きを読む(全251文字)
株式会社CAM 報酬UP
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【良い点】
入社を決めた理由:
面接してくださった方々の人柄が他の企業にくらべて格段に良かった点と、師となる人がいた点
「入社理由の妥当性」と「認識して...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
優秀な社員が退職をしていったことと、経営方針に疑問が生じてきたため。
2010年くらいまではCAグループの中でも存在感を発揮できていたが、コン...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ワークライフバランスも部署によって様々。
完全土日休みといってるいが、休日出勤する部署もあり正直プライベートを割くのはとても難しい。
ワークラ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
男女関係なく評価されるような社風でした。当然、仕事内容も男女関係なくハードな感じでした。男性のような体力のある女性なら、グイグイ出世できるかと...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
泊まり込み用の仮眠室がありました。お家に帰れなくても安心です。女性でも体力に自信がある方は出世できます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
なし。大きな声で挨拶すると好かれる単純な会社なので、合う人は合うと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
景気が悪いという理由で、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
当時は若いスタッフが多く、思いつきの企画でも会社がやらせてくれる雰囲気がありました。
良くも悪くも結果に対しては数字を求められるのでプレッシャ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
興味のある内容だった事が一番の理由です。基本的にはコンテンツの更新作業がルーティンワーク化している為、慣れてしまえば誰にでも出来る作業なので未...続きを読む(全238文字)
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いきなりの事業売却でした。そのあとも処理がうまくいってなかったらしく、広い視点をもっての業務の事業計画ができていなかったような印象があります。事業売却は私...続きを読む(全110文字)
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社内も綺麗で、働いている人の雰囲気もIT系といった感じでとても良かった。ただ、ベンチャーならではだが、とても忙しく普通に終電かタクシーでの帰宅が続いた。
...続きを読む(全150文字)
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私がいた部署では有休は取得しやすいように感じました。
一時期体調を崩してしまい、休みが多くなってしまったのですが、業務的には回せるレベルでした。
誕生...続きを読む(全179文字)
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アルバイト、社員関係なく和気あいあいとした雰囲気だった。
アルバイトでもバンバン意見を出す人もいれば黙々とルーチンワークをこなす者もいました。
私は後...続きを読む(全195文字)
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アルバイトなので特に研修は無く、ただひたすら作業を覚えるだけでした。
技術的な部分は社員が行うので、アルバイトは補佐と言った感じです。
契約更新時に正...続きを読む(全197文字)
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コンテンツ運用といった面でやはりお客様とのやり取りが発生します。
クレーマーもそこそこいましたが、対処出来た時はそこそこの達成感を感じました。
他にも...続きを読む(全209文字)
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モバイルコンテンツがメインですが、どれもパッとしない印象。特に進化が激しい分野でもあるので、今後更なる成長をしていくとなると、当時の段階では無理だと思う。...続きを読む(全167文字)
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一番は人間関係だと思う。職場の女性率が高く、私の上司も女性であったが、何か失敗する度に遠回しにネチネチと文句を言ってくる。見た目もギャルっぽく、口調も社会...続きを読む(全168文字)
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男性よりも女性の方が強いイメージを受けた。職業柄か、自ら率先して動いていくタイプの人が多かったのでズバッと言う人が多く、私の上司もまさにそのタイプだった。...続きを読む(全152文字)
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運用業務の為、土日祝出勤も交替性で出勤していたが、仕事量は少なく手当もつくのであまり気にはならなかった。
アルバイトだったことから残業の管理もされており...続きを読む(全204文字)
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アルバイトだった事と、業務内容からこれくらいが妥当だと思います。
評価制度として契約更新月に上司との面談があり、キャリアパスなど話し合う場がありました。...続きを読む(全191文字)
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風通しが良く、上司との面談が頻繁にある為意見をしやすい環境ではあると思う。しかしトップの役員の入れ替えによって雰囲気や環境も変わるので、振り回されしまう感...続きを読む(全206文字)
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風通しが良く、意見を出しやすい環境があった。企画提案においても、やりたい事を挑戦していけるのでやりがいはあるものの、役員の入れ替え等により時に組織が大きく...続きを読む(全183文字)
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今はわかりませんが、当時はIT企業としては給与水準が低めでした。賞与はなし。
幅広い分野の仕事に携わることができたので自分でやりがいを見つけて楽しく仕事...続きを読む(全164文字)
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女性が基本的に活躍している会社でした。役員に女性がいた頃は間違いなくそうでした。
ただし、役員にいた女性が抜け始めてからは、優秀な女性従業員もだんだん辞...続きを読む(全154文字)
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管理職は役員クラスは優秀、マネージャークラスは並、といった雰囲気だった。
基本的に人格者が多く、マネジメントもロジカルな対応だった。
中には人情・人的...続きを読む(全235文字)
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非正規に対する評価制度は最悪。そもそもマジメジメント自体が行われてなかった。マネジメントを行っていたなかったためか情報共有がなされなかった。非正規に対して...続きを読む(全163文字)
会社名 | 株式会社CAM |
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設立日 | 2000年5月 |
資本金 | 1億100万円 |
従業員数 | 446人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 須田瞬海 |
本社所在地 | 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 |
電話番号 | 03-6415-3400 |
URL | https://cam-inc.co.jp:443/ |
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