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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CAMの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全30件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CAMの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社CAMで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

CAMの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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CAMの 学生による会社の評価

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総合評価
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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CAMの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
30件中1〜25件表示

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は低いと思います。
まず新規事業は冒険をせず、複数他社で成功してる事業にしか手を出したがりません。
また後...続きを読む(全202文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業としては売上高もサイバーエージェントグループの中でも上位に位置するほどの企業でありながら高い目標を全社で掲げていて、個人レベルでもアワー...続きを読む(全193文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新たな事業体を社内公募して、コンペを行ったり、新規事業に対する熱意は高い。
システム的には近年大幅に体制が変わり、若手が成長しやすい環境にな...続きを読む(全208文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも責任者等に抜擢される。手を上げること、声を上げることで社内コンペのような会議体への参加もしやすい。裁量をある程度持てるので、チャレン...続きを読む(全356文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年02月04日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手堅く、マネタイズと利益を重視した選択をされている印象。そのため夢物語ではなく具体的に事業として継続可能なアイデアや、その育て方を学べたと思...続きを読む(全198文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年08月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部としての成長性はあったが、ルーティンワークが多かったので、これを一生続けていくと思うと辛かった。またモバイルに特化することで、もっと手...続きを読む(全205文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界で1位を争うような事業があった。
毎月の数字も伸びていたし、今後もどんどん伸びそうな印象を受けた。
また、どんどん新しい事業へチャレンジ...続きを読む(全210文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事に真剣で、面白い人が多く、新卒で入ってくる子たちも優秀なので、仕事環境としてら悪くなかったと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性や将来性は高いと思います。なんといってもモバイルやタブレットなどのデバイスを利用したアプリケーション産業はこれからもまだまだ需要があると思いますし...続きを読む(全150文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
WEB編集・コンテンツ企画
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

モバイルコンテンツがメインですが、どれもパッとしない印象。特に進化が激しい分野でもあるので、今後更なる成長をしていくとなると、当時の段階では無理だと思う...続きを読む(全167文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2005年以降のモバイル業界においては各事業ドメインで存在感があり、未上場の雄とまで言われていたが、スマートフォンデバイスの普及により広告領域において他...続きを読む(全192文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年01月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的な企業体質として正解だと思う。
人員についてはある一定の循環がおこなわれている。
広告市場で元気のあった昔のメンバーは退職をした人が多いが
...続きを読む(全178文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年01月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
その他経営企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当社は、フィーチャーフォン(ガラケー)の時代に急成長を遂げた会社で、事業はモバイルコンテンツ事業・モバイル広告事業(代理店&レップ)・コマース事業を携帯...続きを読む(全254文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他経営企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・正直言ってあんまりない。
・事業の強みがなく、ただ単に競合他社の真似や、他社の強みを使って単にモバイル化しているため、自社の競争優位を持続的に存続す...続きを読む(全193文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
13年前
CGデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新規企画を立てず、過去に売れたコンテンツにしがみついている状態が続いていました。スピード重視のソーシャルゲーム業界において、ありえないほどゆっくりと企画...続きを読む(全229文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

分社・事業譲渡など、今年に入って会社内部が劇的に変わっています。
昔ほど、代表的なサービス・特徴がないため、現在の状況は頭打ち、生き残りをかけて今後ど...続きを読む(全150文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年02月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フューチャーフォンで伸びていた会社だったが、
スマートフォン対応に出遅れ先細りの状態。
グループ会社のトップがフューチャーフォンを切り捨てる発言があ...続きを読む(全175文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ベースの収益はしっかりと安定しているが、今後の取り組みが非常に重要であると感じる。これまで強みとしていた部分が、市場の流れで優位性がなくなりつつあるため...続きを読む(全180文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

組織の保護すべき情報資産について、機密性(Confidentiality)、完全性(Integrity)、可用性(Availability)を
バラン...続きを読む(全197文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年09月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
その他のマーケティング・企画関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サイバーエージェントグループといってもモバイルの広告会社のようなものなので、こまかな自社コンテンツに掲載する広告をせかせか売っているだけのイメージ。展示...続きを読む(全167文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

子会社を作って新規事業に乗り出す事が多いですが、ダブったコンテンツを作って競合していたりすることも多く、そしてパイの取り合いになっているモバイル業界とし...続きを読む(全166文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

既存ガラケーの課金モデルをスマホにそのまま転用はできず、スマホ向けの収益モデルの早急な構築が必要。但し既存の収益モデルがある程度の収益をもたらしているた...続きを読む(全190文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今はどうか分かりませんが、長時間の残業、徹夜等がよしとされる雰囲気がありました。若い世代であっても能力さえあれば役職に就くことができ、昇給等の評価制度は...続きを読む(全165文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
20年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・モバイル市場では当時圧倒的に勢いがあったと感じているが、
ガラケーからスマートフォンへの対応については非常に遅いと感じている。
元々広告代理店とし...続きを読む(全180文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
WEB編集・コンテンツ企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時モバイル系のITベンチャー企業が次々と立ち上がっていく最中、そんな小バブル期の中誕生したIT企業の中の一つ。当時は同じようなモバイル系のIT企業が並...続きを読む(全387文字)

30件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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CAMの 他のカテゴリの口コミ

株式会社CAMの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多い。見込み45時間なので、早く切り上げて帰る習慣もない。
またフレックスではないので、(10:00-19...続きを読む(全118文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が変わり、CAならではの独特な社内施策系が合わない人はつらい。CAMは元々CAぽくない空気感が一部あったので...続きを読む(全100文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だからといって評価や活躍に差があるわけではなかった。女性メンバーも多く活躍していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産、育児...続きを読む(全121文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に2回昇給タイミングがあり、成果を出せば評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発として評価基準が細かく明示されたの...続きを読む(全124文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年目から裁量を多く任せてくれるのはよかった。とりあえずやらせてみる精神で幅広くのことを任せてくれるので、自分には何があっていて楽しいのかを...続きを読む(全92文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
独自の福利厚生はどんどんなくなっていった印象。オフィスが本社に統合されていったことによる影響が大きい続きを読む(全70文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私が物怖じする性格だからかもしれませんが、転職組は基本的にサラリーマンワーク(上司や先輩に忖度し、周囲の報・連・...続きを読む(全575文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
次の職場へは社内起業家コンテストに応募して採択されての転職でしたので、自分の実力が証明できて良かったと思います。続きを読む(全62文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず仕事が振られるので、女性も活躍できる環境でした。
働いている女性たちも当たり前に上昇志向の人が多いので、周りの目も気にせず思いっき...続きを読む(全177文字)

株式会社CAMの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が充実していました。
会社の規模は中小ですが、サイバーエージェントの子会社だけあって、福利厚生はサイバーエージェント並みでした。

...続きを読む(全150文字)

IT・通信(情報処理)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社クインテットの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の立て直しに向けて、具体的な施策や現実的な方針を、社員全員が集まる場で明確に共有してほしかったという思いがあ...続きを読む(全167文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の規模が大きい。社内募集制度で、違う部署に行ける可能性もあり、大企業ならではの可能性があると感じた
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)

ドコモ・サポート株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手キャリアのグループ会社なので、今後の心配はないのは勿論、近年拡大しているオンラインショップを担当しているので、成長も期待できる。続きを読む(全72文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
研究員、リサーチャー
社員クラス
正社員

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【良い点】
顧客の業界は様々で、大企業が多い。特定の業界や企業に依存しているわけではないので、ある程度安定した業績が期待できる。
【気になること・改善し...続きを読む(全203文字)

株式会社エス・エム・エスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業自体の将来性は、大きな法改正等で有料職業紹介の根幹が覆らない限りは問題ないと思われる。また、既存プロダクトからマーケットの変化にあわせて...続きを読む(全179文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームによっては大手企業の仕事に関わらるメリットがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職や本部に関わる仕事はキャリアアッ...続きを読む(全105文字)

株式会社オーディーシーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
サーバ運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
新人は給料がほぼ一律で上がるのでモチベーションが高い社員から辞めて行く結果残った人はタイミ...続きを読む(全115文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業的にはいい会社を買収しないと終わりといった感じ、とはいえSSPとかは安定基盤なのかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
買収のセンス続きを読む(全78文字)

株式会社KDDIエボルバコールアドバンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手三大キャリアなので安定性はあると思う。働く環境としても申し分ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料をもう少し見直してほしい。続きを読む(全77文字)

株式会社スリーピースの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
経営企画
課長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何事にも全力で取り組む社風なので、勢いはとてもあります。
立場的にスピード感も求められていましたので、そのスピードに乗り遅れないように努力を...続きを読む(全170文字)

CAMの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社CAM
設立日 2000年5月
資本金 1億100万円
従業員数 446人
決算月 9月
代表者 須田瞬海
本社所在地 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号
電話番号 03-6415-3400
URL https://cam-inc.co.jp:443/
NOKIZAL ID: 1576577

CAMの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。