この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しい事業をどんどん作るという社風で、事業成績などもそれなりに追わなければならないので、数字に対するコミット意識は全員高までだったと思います、...続きを読む(全196文字)
株式会社マインド 報酬UP
属性 |
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【良い点】
新しい事業をどんどん作るという社風で、事業成績などもそれなりに追わなければならないので、数字に対するコミット意識は全員高までだったと思います、...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
独自の休暇の制度なども有り、個人的には満足の行く福利厚生でした。また、休みに関してもかなり自由度が高いため、チーム内のメンバーに調整をかけて休...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
時差出勤など働きやすい制度が整っています。
また、委員会制度で社員からの意見を吸い上げる流れでも出来ています。
有給なども比較的取りやすい環境...続きを読む(全207文字)
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社員のやりたいと言う気持ちを汲み取って様々な取り組みにチャレンジさせてくれる風通しのいい環境。ベンチャーらしい自由な発想で柔軟に対応してくれる所が数少ない...続きを読む(全207文字)
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社風は、普通でした。女性が働きやすい場所かといえば、そうかもしれません。休みは比較的とりやすいですし、給料もそれなりにもらえました。昇給制度がもっと充実し...続きを読む(全157文字)
会社名 | 株式会社マインド |
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フリガナ | マインド |
設立日 | 1987年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 10人 |
売上高 | 1億6700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 屋代和将 |
本社所在地 | 〒210-0015 神奈川県川崎市川崎区南町1番地8 |
URL | http://e-mind.co.jp/ |
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