パソナＨＳの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
ベネフィットステーションで福利厚生が利用でき、東京だといろいろな店で使えるので休日たまに利用した。社内で定期的にヤクルトの販売や、今もあるの...続きを読む(全109文字)

【良い点】
補助金の事務をしていたが、やはりパソナなので今後も補助金関係の仕事を委託されれば安定して働けると思うが、やはり派遣社員であることと、期間限定...続きを読む(全128文字)

【良い点】
毎日決まった作業で、部署によるがマニュアルがルールがしっかりしているので喧嘩になったりすることがない。（現在の部署だと）以前の部署は人によっ...続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の戦略や方針が共有されていないため、上層部も中間層も疲弊、停滞ムード。中途採用の人も定着しづらい。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
公平性はありません。MBO制度、上長面談はありますが、所属上長の評価はあまり反映されずほぼ上層部（社長）の独断で...続きを読む(全82文字)

【良い点】
育休取得率はほぼ100％です。営業担当でも残業はそれほど多くなく、管理部門であれば定時で帰宅する人の方が多い環境です。続きを読む(全65文字)

【良い点】
派遣先にもよるでしょうが、単一的で楽でよいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣で単一的で楽な分スキルアップは望めません。続きを読む(全74文字)

【良い点】
派遣先にもよるが、毎月ほぼ残業なしでやれる。残業も1分単位で認められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全71文字)

【良い点】
今のところ単一的なところはあるが、楽でよいので転職してしまおうか少し悩みます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全74文字)

【良い点】
派遣先しだいでしょうか？
【気になること・改善したほうがいい点】
一応研修なんてありますがｅラーニング方式です。これでスキルアップできるか甚...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社後、インフラエンジニアとしてサーバの運用保守をやりたかったが、実際常駐した案件は、金融情報を印刷するプリ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
自宅から通勤可能な勤務地を探してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によって労働環境が異なるので、面接の時点でもう少し具...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に委託先が見つからなかった場合などを確認したがほぼ確実に見つかると言われていたため待機期間などのことを何も...続きを読む(全116文字)

【良い点】
こちらの条件に合わせた勤務先を紹介してくれます。なるべく電車に乗らずに通勤できることを条件としましたが、ちゃんと近場を紹介してくれました。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修体制が整っていないこと。理不尽なことで怒られたり、上司の好き嫌いによって配属先が変わるとこが改善したほうがい...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社の課題として感じている点は、業務量に偏りが生じることがある点です。時期によっては一部の部署や個人に負担が集中し...続きを読む(全188文字)

【良い点】
自宅の近くに店舗があり、時給も良かったため入社を決めた。周囲も優しく、働きやすい職場だったと思うし、色々と学べたと思う。店長も優しく接してく...続きを読む(全266文字)

【良い点】
若いうちから裁量を持って業務に取り組める点はいいと思います。体育会系ベンチャー企業という印象をそのままです。頑張った人には頑張った分だけ評価...続きを読む(全484文字)

【良い点】
面接時の雰囲気がよかった
話しやすい雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの人がいい人。働きやすい。コミュニケーションも取...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本、体育会系で上の指示、意見が急に変わっても対応しなければ評価されない。
昨日言っていたことと違っても基本はイ...続きを読む(全114文字)