この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属後は客先に常駐するために、客先のノウハウやスキルを学べる。よく言えば様々な配属先でスキルアップを図れる。若い方で進むべき方向性が決まってな...続きを読む(全207文字)
関越ソフトウェア株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
配属後は客先に常駐するために、客先のノウハウやスキルを学べる。よく言えば様々な配属先でスキルアップを図れる。若い方で進むべき方向性が決まってな...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く最低限の生活しか出来ない。
会社の寮に入ると家賃40000ほど引かれて手取りは10数万ほどになる。
年数...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
年収は年数を重ねても変化なし
寮に入ると月4万ほど引かれるため手取り10数万ほどで生活するには多少無理がある。残業、夜勤がある現場でなければ生...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
配属先にもよると思うがほぼ同じ業務の繰り返しで単調な業務が主なため飽き性な方とかは厳しい業務が多いと感じました。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は低いと重う。
給料が低く有る程度妥協できる方のみ入社を推奨します。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
自分が配属された現場は日勤のみの現場で残業がほとんどない月もあれば月10時間ほど残業がある月があったりと現場それぞれで形態が変わってくる模様。...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社から携帯は貸与されなかった。私用の携帯番号なので、プライベートが無い。
担当営業は就業時間後や休みの日にも連絡...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
普通。福利厚生ではベネフィットを使える。
勤怠管理システムを導入しているので、出退勤の打刻や有給などの申請はオンラインで完結している。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SESなので常駐先による。企業意識は0だった。
常駐先に社員がいなかったが、サポート体制とかなかった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
資格に合格すれば受験費用は会社が負担してくれる。給料も上がる。
派遣業務なので何時間か研修を受ける必要がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
退職検討理由としては、IT系ではなく他業種に興味が沸いていたことと、家庭の事情でUターンしなければいけなかった点です。一度営業からUターン先の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
私の場合は新卒で入社したからかもしれないが当初の年収約300万円からほぼ横ばいでした。年収をあげる手段としては、資格手当もありますので高度情報...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
正社員として雇用され特定人材派遣によりIT系の企業に派遣されて、そこで業務に従事します。勤務条件や内容は派遣企業の規則に準じます。派遣企業によ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
健康診断等々、最低限の福利厚生はあるという具合。
仕事の内容は激務・消耗そのもの(オペレーター勤務で14時間とか場合によってはデスマーチのよう...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
一切ない。
だから、自学自習しなくてはならない。
しようにもこの会社の給与は基本的には上がらないので、やりたくてもできない。
また、案件の異動...続きを読む(全469文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤務してもしなくても、
長く勤務したらしたで引き止めに遭遇する。
そして退職時期をズラさ...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは全くとれていないと思います。常駐先にもよりますが私の現場では夜勤もある...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
常駐先によって異なるとは思いますが私のところでは単純作業しかやらせてもらえませんでした。仕事のやりがいは全くなく誰でもできるような作業を毎日行...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
客先常駐のためあまりチョキ的なキャリアをきずくのが難しいと考えました。もう少し長く務めたいというの正直なところありましたがそれが難しくなりまし...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にベースアップはないですが、資格取得や役職手当の部分が大きいので、社員によって差がでてしまう部分もあります。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
首都圏にある、IT業界大手の会社と長年業務提携している。特定派遣形態にて社員を派遣しているので、意識や努力次第ではさらに上流工程にステップアッ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
現場に派遣される方は、シフト勤務なので夜間手当などで給与が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与昇給ありとはなっていますが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
高位の資格を取得するとそれに合わせた資格給が貰えます。
夜勤勤務者向けに夜勤手当がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇...続きを読む(全183文字)
会社名 | 関越ソフトウェア株式会社 |
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フリガナ | カンエツソフトウェア |
設立日 | 1985年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 300人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 丸山幸彦 |
本社所在地 | 〒214-0014 神奈川県川崎市多摩区登戸3398番地1大樹生命登戸ビル6F |
電話番号 | 044-931-5018 |
URL | https://kanetsu-sw.jp/ |
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