ギャップジャパンの評判・口コミ一覧（全1216件） 29ページ目

【良い点】
1からマーチャンダイジングを携わる事が出来る。それを通じてリーダーシップやマネージメント力など様々な力が身につくのはいいと思う。
仕事仲間と...続きを読む(全376文字)

【良い点】
年収は個人により、様々な上がり方になる。
評価次第では役職が上がり年収が一気にアップすることもある。
またインセンティブ制度があるので売り上...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司や部下は選べるのであればよいのですが、基本的にどこの企業も与えられた人材や上司に当たるのは当たり前。合うor...続きを読む(全218文字)

【良い点】
ライフワークバランスに優れ、基本的に残業はしないスタンス。ただ、繁忙期やイベント時期により発生することはある。そのため、女性の管理職も多く、...続きを読む(全215文字)

【良い点】
若いスタッフが多く活気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトの提示が遅く、家庭を持つ女性には不向き。また、長期休暇も希望は...続きを読む(全189文字)

【良い点】
子供が二人いて勤務時間に制限があっても昇進のチャンスを与えてくれ非常にやりがいがありました。
２週間前までなら休み希望が出せますし、子供の行...続きを読む(全176文字)

【良い点】
グレードによって下限金額が決まっています。
入社した時期はタイミングが良く、チャンスの多い時でした。そのため比較的早く社員へ上ることができ、...続きを読む(全416文字)

【良い点】
外資ならではの、自由な空気感があるところと、上司に対しても正しい意見を言えるという企業文化を、積極的に維持しようとしている点は良いと思った。...続きを読む(全283文字)

【良い点】
4人体制のチームで、4人中3人が女性、リーダーの方も女性でした。会社全体も男女は半々くらいだったと思います。管理職にも女性の方が多く見受けら...続きを読む(全177文字)

【良い点】
休みはかなり多い。
正社員は半年に一度バケーションという形で１０日間の休みがある。
海外旅行に行くスタッフも多い。
サービス残業に関しては店...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内は楽しい雰囲気で仕事を楽しみたいというメリハリが効いている。真面目にやるときはみんな同じ目標を目指してやっていくチームワークが大切なとこ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
男女の割合は意外にも男性の方が多いように感じましたが主婦の方も結構いらっしゃいました。基本的に家族の用事などは快く時間調整をして頂けてると思...続きを読む(全256文字)

【良い点】
スタッフ同士の距離感は大変近く、仕事終わりなどでの食事、飲み会などはたくさんあるように感じました。
他にもたくさんの仕事をしてましたが、この...続きを読む(全192文字)

【良い点】
同業種アパレルの中でも高い福利厚生、特に休日が多い。店長の裁量と振替にはなるものの、年間土日祝日数分の休みは保証されている。加えて年２回7~...続きを読む(全332文字)

【良い点】
全体的には緩い会社です。店舗で多少異なる点はあると思いますがアメリカの会社なだけあって時間には割とルーズです。
アルバイトの内は最初は基本的...続きを読む(全260文字)

【良い点】
アパレルの販売だけでなくマネジメントも携われる。基本解雇は存在しない。休みは確実に週二回とれる、夏休みは二回と半日休みがあるので、色々予定を...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性はシフトの融通がされやすいです。
時短のシステムもあるため、働きやすいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが1...続きを読む(全188文字)

【良い点】
スタッフの年齢層が幅広く、やりがいのある仕事を与えてくれる。大手なのでしっかりとした、トレーニングの項目が確立されており、日々仕事を覚えてい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
明確な意図があれば自分の考えが通り、その行動が具体的な数字の結果に出た際に大変なやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
やりたい事を積極的にやらせてもらえる点。力を付けたい人にはどんどん仕事を任せてもらえる環境であると思う。また、残業代などもしっかり出る。月の...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パートタイマー、フルタイマーの差が大きい。基本的にはパートタイマーからの採用がメインで、フルタイマーや社員となる...続きを読む(全222文字)

【良い点】
チームワークを大事にしている。チーム全体で目標に向かってお店作りしているので、達成した喜びは大きい。また、それによって評価もされるのでモチベ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年間休日が120日以上しっかりある為、ワークライフバランスが取りやすい。また、夏場は店頭社員もサマ半休が取れるので、午後一番に退社できたり、...続きを読む(全184文字)

【良い点】
半年に一度1週間程度（店舗によって異なる）の長期休暇がある。有給休暇を利用する形になるので、有休消化率は高くなる。またアルバイトからでも有休...続きを読む(全185文字)

【良い点】
年に二回10日間の長期休暇が取れる点。外資でない限り、なかなかこれだけの長期休暇が難しいためそこを重視して働くスタッフも多い。また、社員同士...続きを読む(全214文字)